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商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)匯編(11篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):65

商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

商務(wù)總監(jiān)是企業(yè)中負(fù)責(zé)商務(wù)拓展、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行的關(guān)鍵角色,他們致力于推動(dòng)公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng),構(gòu)建和維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系,以及確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的商業(yè)洞察力,能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)。

2. 強(qiáng)大的談判技巧和人際交往能力,能夠有效建立和深化合作關(guān)系。

3. 精通企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理和戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠制定并實(shí)施有效的商務(wù)策略。

4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵(lì)和指導(dǎo)商務(wù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。

5. 出色的問題解決能力,應(yīng)對(duì)復(fù)雜的商業(yè)挑戰(zhàn)。

6. 對(duì)財(cái)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理有深刻理解,確保業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展。

崗位職責(zé)描述

商務(wù)總監(jiān)的工作涉及多個(gè)層面,包括但不限于:

1. 商務(wù)策略制定:分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),確定目標(biāo)客戶群,制定并執(zhí)行商務(wù)策略,以推動(dòng)銷售增長(zhǎng)和市場(chǎng)份額提升。

2. 客戶關(guān)系管理:建立和維護(hù)與關(guān)鍵客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度,并發(fā)掘新的商業(yè)機(jī)會(huì)。

3. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):招募、培訓(xùn)和管理商務(wù)團(tuán)隊(duì),設(shè)定業(yè)績(jī)目標(biāo),提供指導(dǎo)和支持,以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效。

4. 合作與伙伴關(guān)系:尋求并建立與合作伙伴的戰(zhàn)略聯(lián)盟,通過合作擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)范圍和影響力。

5. 項(xiàng)目管理:監(jiān)督重大商務(wù)項(xiàng)目的執(zhí)行,確保項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算、按質(zhì)量完成。

6. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制:識(shí)別潛在的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防措施,以保護(hù)公司的利益。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究與分析:定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。

2. 商務(wù)談判與合同簽訂:參與重大項(xiàng)目或重要客戶的商務(wù)談判,負(fù)責(zé)合同條款的協(xié)商與簽訂。

3. 內(nèi)部協(xié)調(diào):與產(chǎn)品、技術(shù)、財(cái)務(wù)等部門緊密協(xié)作,確保商務(wù)活動(dòng)與公司整體戰(zhàn)略一致。

4. 業(yè)績(jī)報(bào)告與評(píng)估:定期向高層管理層匯報(bào)商務(wù)部門的業(yè)績(jī),進(jìn)行業(yè)務(wù)評(píng)估和調(diào)整。

5. 危機(jī)處理:當(dāng)商務(wù)活動(dòng)中出現(xiàn)突發(fā)事件時(shí),迅速響應(yīng)并制定解決方案。

6. 行業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè):參加行業(yè)會(huì)議和活動(dòng),擴(kuò)大公司影響力,建立廣泛的行業(yè)聯(lián)系。

作為商務(wù)總監(jiān),他們的工作不僅限于上述職責(zé),還需要根據(jù)公司的具體需求和市場(chǎng)環(huán)境的變化,靈活調(diào)整策略,以確保公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)范文

第1篇 海外商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

海外商務(wù)總監(jiān) 梵?;?廣州)科技有限公司 梵?;?廣州)科技有限公司,梵希互娛,梵希互娛 職位描述:

崗位職責(zé):

1、開展海外訂閱類業(yè)務(wù)的拓展,進(jìn)行全球的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷資源的拓展及維護(hù);

2、分析及維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)廣告及計(jì)費(fèi)類業(yè)務(wù);

3、確保對(duì)業(yè)務(wù)的維護(hù)、結(jié)算跟蹤。

4、確保商務(wù)團(tuán)隊(duì)kpi達(dá)成

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,能熟練掌握英語,聽說讀寫流利,能做為工作語言;

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)或運(yùn)營(yíng)模式,2年以上國(guó)際化或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、目標(biāo)清晰,有很強(qiáng)的責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通能力;

4、主動(dòng)、積極、驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),有責(zé)任感,強(qiáng)烈的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng),kpi達(dá)成愿望強(qiáng)烈。

第2篇 國(guó)際商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

總監(jiān)助理/商務(wù)經(jīng)理(國(guó)際營(yíng)銷部) 廣州科繽體育產(chǎn)業(yè)有限公司 廣州科繽體育產(chǎn)業(yè)有限公司,科繽 任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉貿(mào)易運(yùn)作流程,具備客服、市場(chǎng)、商務(wù)禮儀專業(yè)技巧及相關(guān)知識(shí);

3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,較好的氣質(zhì)和談吐,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧;

第3篇 全國(guó)商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

全國(guó)商務(wù)總監(jiān) 崗位職責(zé):

1. 了解市場(chǎng)環(huán)境、產(chǎn)品動(dòng)態(tài),進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)分析,制定相應(yīng)的營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)策略

2. 依據(jù)策略的制定,將任務(wù)目標(biāo)分解至團(tuán)隊(duì)bd,完成部門年度的銷售任務(wù)

3. bd人員的管理,團(tuán)隊(duì)的組建,團(tuán)隊(duì)投入產(chǎn)出、人均產(chǎn)值分析,根據(jù)市場(chǎng)的變化有計(jì)劃性的開展產(chǎn)品的銷售推廣,及時(shí)調(diào)整相應(yīng)的銷售政策

4. 銷售政策的制定,工作流程的制定,團(tuán)隊(duì)人員激勵(lì)政策的設(shè)計(jì)

5. 將業(yè)務(wù)人員收集的客戶商業(yè)信息整理分析反饋給相應(yīng)的產(chǎn)品、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)部門,為產(chǎn)品的規(guī)劃和開發(fā)運(yùn)營(yíng)提供參考依據(jù)

6. 制定品牌推廣計(jì)劃,通過各種推廣組合提升公司品牌、增加曝光度

7. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析,收集整理競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息和行業(yè)動(dòng)態(tài)

8.完成合作渠道的挖掘、篩選,根據(jù)市場(chǎng)以及工作具體需要完成wetrial產(chǎn)品市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案;

任職資格:

1. 3年以上醫(yī)藥行業(yè)市場(chǎng)或、產(chǎn)品營(yíng)銷的工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)

2. 具有很強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,敏銳的洞察能力,清晰的策略觀

3. 善于做新產(chǎn)品投入市場(chǎng)的推廣銷售,對(duì)于品牌的發(fā)展有長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃

4. 具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于組建團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)

5. 具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)型產(chǎn)品感知能力,了解互聯(lián)網(wǎng)型產(chǎn)品及相應(yīng)的市場(chǎng)變化

6. 具有有醫(yī)藥相關(guān)的學(xué)術(shù)背景 或 市場(chǎng)營(yíng)銷類等背景優(yōu)先考慮

7. 有藥企(包含醫(yī)療器械)銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮 崗位職責(zé):

1. 了解市場(chǎng)環(huán)境、產(chǎn)品動(dòng)態(tài),進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)分析,制定相應(yīng)的營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)策略

2. 依據(jù)策略的制定,將任務(wù)目標(biāo)分解至團(tuán)隊(duì)bd,完成部門年度的銷售任務(wù)

3. bd人員的管理,團(tuán)隊(duì)的組建,團(tuán)隊(duì)投入產(chǎn)出、人均產(chǎn)值分析,根據(jù)市場(chǎng)的變化有計(jì)劃性的開展產(chǎn)品的銷售推廣,及時(shí)調(diào)整相應(yīng)的銷售政策

4. 銷售政策的制定,工作流程的制定,團(tuán)隊(duì)人員激勵(lì)政策的設(shè)計(jì)

5. 將業(yè)務(wù)人員收集的客戶商業(yè)信息整理分析反饋給相應(yīng)的產(chǎn)品、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)部門,為產(chǎn)品的規(guī)劃和開發(fā)運(yùn)營(yíng)提供參考依據(jù)

6. 制定品牌推廣計(jì)劃,通過各種推廣組合提升公司品牌、增加曝光度

7. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析,收集整理競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息和行業(yè)動(dòng)態(tài)

8.完成合作渠道的挖掘、篩選,根據(jù)市場(chǎng)以及工作具體需要完成wetrial產(chǎn)品市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案;

任職資格:

1. 3年以上醫(yī)藥行業(yè)市場(chǎng)或、產(chǎn)品營(yíng)銷的工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)

2. 具有很強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,敏銳的洞察能力,清晰的策略觀

3. 善于做新產(chǎn)品投入市場(chǎng)的推廣銷售,對(duì)于品牌的發(fā)展有長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃

4. 具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于組建團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)

5. 具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)型產(chǎn)品感知能力,了解互聯(lián)網(wǎng)型產(chǎn)品及相應(yīng)的市場(chǎng)變化

6. 具有有醫(yī)藥相關(guān)的學(xué)術(shù)背景 或 市場(chǎng)營(yíng)銷類等背景優(yōu)先考慮

7. 有藥企(包含醫(yī)療器械)銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮

第4篇 業(yè)務(wù)商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

電影票業(yè)務(wù)商務(wù)總監(jiān) 遠(yuǎn)東國(guó)際租賃有限公司 遠(yuǎn)東國(guó)際租賃有限公司,上海遠(yuǎn)東國(guó)際租賃,遠(yuǎn)東國(guó)際租賃,遠(yuǎn)東國(guó)際租賃有限公司,遠(yuǎn)東宏信,遠(yuǎn)東租賃 工作職責(zé):

負(fù)責(zé)拓展企業(yè)客戶,開展電影票福利團(tuán)購(gòu)、禮品團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)

負(fù)責(zé)拓展銀行、運(yùn)營(yíng)商、電商等客戶資源和渠道,開展電影票聯(lián)合營(yíng)銷活動(dòng)合作

根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),完成電影票團(tuán)購(gòu)和聯(lián)合營(yíng)銷額指標(biāo),完成回款任務(wù)。

任職要求:

電影票團(tuán)購(gòu)及營(yíng)銷票業(yè)務(wù)相關(guān)崗位2年以上工作以驗(yàn)

擁有豐富的銀行、運(yùn)營(yíng)商、電商平臺(tái)人脈資源,,熟悉銀行運(yùn)作流程機(jī)制,對(duì)接銀行各個(gè)營(yíng)銷業(yè)務(wù)部門,參與銀行營(yíng)銷活動(dòng)招標(biāo)

擁有豐富的員工福利采購(gòu)客戶資源,熟悉企業(yè)團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)流程

擁有獨(dú)立的產(chǎn)品策劃、活動(dòng)執(zhí)行及用戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)與能力

良好的溝通與商務(wù)談判能力

第5篇 運(yùn)營(yíng)商商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

運(yùn)營(yíng)商商務(wù)總監(jiān) 喜馬拉雅fm 喜大(上海)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,喜大科技,喜大科技上海,喜馬拉雅fm,喜大 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新;

2、負(fù)責(zé)喜馬拉雅付費(fèi)產(chǎn)品在運(yùn)營(yíng)商渠道的推廣維護(hù);

3、深度運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)商渠道關(guān)系,并有效提升喜馬拉雅付費(fèi)產(chǎn)品的收入;

4、負(fù)責(zé)喜馬拉雅付費(fèi)產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)商合作方案的溝通、策劃及推進(jìn)落地;

5、負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)商的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通,并按照運(yùn)營(yíng)商的的要求做好配合工作;

6、了解分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),制定針對(duì)于運(yùn)營(yíng)商合作的產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃;

7、負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的數(shù)據(jù)監(jiān)控、匯總、統(tǒng)計(jì)、分析的工作。

職業(yè)要求:

1、有五年以上運(yùn)營(yíng)商渠道合作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉運(yùn)營(yíng)商的運(yùn)營(yíng)模式、組織架構(gòu)、政策方向;

3、有良好的運(yùn)營(yíng)商、渠道商人脈關(guān)系,能夠迅速將運(yùn)營(yíng)商資源投入現(xiàn)有業(yè)務(wù);

4、具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

第6篇 渠道商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

商務(wù)總監(jiān)(虛擬偶像)-市場(chǎng)與渠道中心012 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):

_負(fù)責(zé)虛偶項(xiàng)目對(duì)外的商務(wù)與戰(zhàn)略合作,主動(dòng)挖掘合作機(jī)會(huì),推進(jìn)合作項(xiàng)目進(jìn)行;

_為虛擬偶像進(jìn)行完整的宣傳和商務(wù)企劃,規(guī)劃其成長(zhǎng)和出圈路徑;

_進(jìn)行商務(wù)談判,與合作伙伴進(jìn)行各業(yè)務(wù)部門的對(duì)接;

_維護(hù)良好的合作伙伴關(guān)系。

任職要求:

_本科及以上學(xué)歷,有三年以上的商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn),有游戲或二次元行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

_熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及虛擬偶像合作運(yùn)營(yíng)的具體情況,擁有一定區(qū)域或平臺(tái)人脈資源;

_熟悉虛擬偶像內(nèi)容(如愛醬、momo醬、洛天依等虛偶內(nèi)容),了解二次元用戶習(xí)慣與喜好;

_具備良好的談判溝通能力和邏輯思維,并擁有較強(qiáng)的人際交往能力;

_熱情開朗,擁有良好的資源整合能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,樂于接受挑戰(zhàn)。

第7篇 商務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)

商務(wù)分析總監(jiān)兼公司決策委員會(huì)助理 百邦 北京百華悅邦科技股份有限公司,百華悅邦,百華悅邦科技,百邦,百華悅邦 職責(zé)描述:

1. 商業(yè)敏感度:具有超強(qiáng)的商業(yè)敏感度,對(duì)內(nèi)經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)狀;

2. 業(yè)務(wù)分析:通過對(duì)內(nèi)、對(duì)外的商業(yè)分析,為管理層決策提供高效的數(shù)據(jù)支持;

3. 人才培養(yǎng):帶領(lǐng)商學(xué)院的學(xué)生進(jìn)行商業(yè)分析,并有機(jī)會(huì)晉升為業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人;

任職要求:

1. 統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2. 5年以上經(jīng)營(yíng)分析/商業(yè)分析經(jīng)驗(yàn);

3. 具有乙方咨詢公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

4. 善于主動(dòng)思考,具有資本運(yùn)作、撰寫商業(yè)分析報(bào)告等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

5. 具有數(shù)據(jù)分析模型使用技術(shù)者優(yōu)先;

第8篇 高級(jí)商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

高級(jí)商務(wù)總監(jiān) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,負(fù)責(zé)上下游及平行資源的開拓、維護(hù)和管理,能快速有效完成資源整合和互換;

2、拓展和管理商務(wù)渠道,優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系,建立商務(wù)深度合作關(guān)系網(wǎng)絡(luò);

3、負(fù)責(zé)商務(wù)工作的過程管理,包括商務(wù)洽談、合作價(jià)值評(píng)估、技術(shù)對(duì)接與實(shí)現(xiàn),對(duì)合作進(jìn)度和品質(zhì)負(fù)責(zé),保證業(yè)務(wù)合作落地;

4、對(duì)于線上流量運(yùn)營(yíng)有豐富經(jīng)驗(yàn),對(duì)于現(xiàn)今貸垂直流量獲取與輸出有深厚的理解。

崗位要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,金融或市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè),8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)及金融行業(yè)特點(diǎn),對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;有良好的渠道和人脈資源;

3、有超強(qiáng)的商務(wù)談判能力,思維敏捷,邏輯清晰;

4、 了解互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),能夠獨(dú)立評(píng)估和判斷合作方案中有關(guān)技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可行性問題。 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,負(fù)責(zé)上下游及平行資源的開拓、維護(hù)和管理,能快速有效完成資源整合和互換;

2、拓展和管理商務(wù)渠道,優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系,建立商務(wù)深度合作關(guān)系網(wǎng)絡(luò);

3、負(fù)責(zé)商務(wù)工作的過程管理,包括商務(wù)洽談、合作價(jià)值評(píng)估、技術(shù)對(duì)接與實(shí)現(xiàn),對(duì)合作進(jìn)度和品質(zhì)負(fù)責(zé),保證業(yè)務(wù)合作落地;

4、對(duì)于線上流量運(yùn)營(yíng)有豐富經(jīng)驗(yàn),對(duì)于現(xiàn)今貸垂直流量獲取與輸出有深厚的理解。

崗位要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,金融或市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè),8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)及金融行業(yè)特點(diǎn),對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;有良好的渠道和人脈資源;

3、有超強(qiáng)的商務(wù)談判能力,思維敏捷,邏輯清晰;

4、 了解互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),能夠獨(dú)立評(píng)估和判斷合作方案中有關(guān)技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可行性問題。

第9篇 商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

商務(wù)總監(jiān) 好未來教育 北京學(xué)而思教育科技有限公司,好未來教育,學(xué)而思,學(xué)而思教育,學(xué)而思網(wǎng)校,學(xué)而思 職責(zé)描述:

1、 協(xié)助全國(guó)銷售負(fù)責(zé)人制定大區(qū)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)所轄大區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)的管理,帶領(lǐng)大區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),對(duì)大區(qū)銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);

2、 負(fù)責(zé)所轄大區(qū)渠道的管理,包括代理商的開拓、指導(dǎo)、培訓(xùn)、維護(hù)等;

3、 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行;

4、 了解區(qū)域的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,并制定與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)策略;

5、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、對(duì)教育市場(chǎng)或英語教學(xué)有一定理解,對(duì)教育培訓(xùn)市場(chǎng)及客戶需求有一定的了解和判斷能力

2、良好的to b客戶溝通能力??梢耘c公立校領(lǐng)導(dǎo)、老師溝通無障礙,負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售前期產(chǎn)品宣講、引導(dǎo)挖掘客戶需求

3、優(yōu)秀的產(chǎn)品方案撰寫能力。針對(duì)客戶需求設(shè)計(jì)規(guī)劃產(chǎn)品解決方案,并負(fù)責(zé)重點(diǎn)方案的交付實(shí)施

4、對(duì)大公司文化和制度的認(rèn)可。認(rèn)可好未來、認(rèn)可好未來文化。

第10篇 游戲商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

游戲商務(wù)總監(jiān)/發(fā)行總監(jiān) 崗位職責(zé):

1.游戲平臺(tái)渠道的關(guān)系拓展與維護(hù);

2.收集聯(lián)運(yùn)過程中對(duì)游戲的反饋,幫助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和研發(fā)團(tuán)隊(duì)做出更好的優(yōu)化和調(diào)整

3.細(xì)化執(zhí)行對(duì)外聯(lián)運(yùn)方案,并進(jìn)行協(xié)調(diào)、跟蹤、匯總、分析,并組織和監(jiān)督實(shí)施

4.負(fù)責(zé)日、周、月季度數(shù)據(jù)分析和評(píng)估,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整并優(yōu)化聯(lián)運(yùn)策略

任職資格:

1. 大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;

2. 具有3年以上商務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)游戲運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品、商務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)及整體運(yùn)營(yíng)體系;

3.較強(qiáng)的邏輯性、全局觀、分析規(guī)劃能力和開拓創(chuàng)新意識(shí);

4.良好的親和力和人際溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判技巧和應(yīng)變能力;

5.責(zé)任心強(qiáng),具有飽滿工作熱情及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 崗位職責(zé):

1.游戲平臺(tái)渠道的關(guān)系拓展與維護(hù);

2.收集聯(lián)運(yùn)過程中對(duì)游戲的反饋,幫助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和研發(fā)團(tuán)隊(duì)做出更好的優(yōu)化和調(diào)整

3.細(xì)化執(zhí)行對(duì)外聯(lián)運(yùn)方案,并進(jìn)行協(xié)調(diào)、跟蹤、匯總、分析,并組織和監(jiān)督實(shí)施

4.負(fù)責(zé)日、周、月季度數(shù)據(jù)分析和評(píng)估,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整并優(yōu)化聯(lián)運(yùn)策略

任職資格:

1. 大學(xué)專科以上學(xué)歷;

2. 具有3年以上商務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)游戲運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品、商務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)及整體運(yùn)營(yíng)體系;

3.較強(qiáng)的邏輯性、全局觀、分析規(guī)劃能力和開拓創(chuàng)新意識(shí);

4.良好的親和力和人際溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判技巧和應(yīng)變能力;

5.責(zé)任心強(qiáng),具有飽滿工作熱情及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

第11篇 儲(chǔ)備商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

性別:不限|駕照:不要求

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有項(xiàng)目招商工作;

2、根據(jù)招商策劃目標(biāo),進(jìn)行相關(guān)調(diào)研,負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,為公司高層決策提供依據(jù);

3、制定招商計(jì)劃,建立系統(tǒng)的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范,完成招商目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)洽談、簽約工作;協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;

5、負(fù)責(zé)對(duì)招商進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控;

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目介紹,實(shí)地考察,回答客戶咨詢或?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)介紹項(xiàng)目情況;

8、拓展、維護(hù)招商渠道和招商機(jī)構(gòu),與相關(guān)政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)和中介代理等建立長(zhǎng)效溝通和合作機(jī)制,樹立企業(yè)品牌形象。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有大型綜合體招商經(jīng)驗(yàn)者和有文化產(chǎn)業(yè)類型資源者優(yōu)先;

3、熟悉項(xiàng)目招商、管理服務(wù)流程,有較強(qiáng)的談判能力和豐富的商業(yè)資源,具備市場(chǎng)第三方平臺(tái)、資源整合能力;

4、具有良好的市場(chǎng)反應(yīng)能力,思維敏捷;

5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和洞察力,具有極強(qiáng)的談判能力和較好的團(tuán)隊(duì)管理能力。

商務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)匯編(11篇)

商務(wù)總監(jiān)是企業(yè)中負(fù)責(zé)商務(wù)拓展、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行的關(guān)鍵角色,他們致力于推動(dòng)公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng),構(gòu)建和維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系,以及確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。崗位職
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