材料工程師崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么

材料工程師是一個專業(yè)角色，專注于研究、開發(fā)、生產(chǎn)和改進用于各種工業(yè)和消費產(chǎn)品的材料。他們的工作涉及到從原材料選擇到成品性能測試的全過程，以確保材料的質(zhì)量、耐用性和經(jīng)濟性。

崗位職責要求

1. 熟悉材料科學的基礎理論，包括金屬、聚合物、陶瓷和復合材料的性質(zhì)和行為。

2. 具備實驗設計和數(shù)據(jù)分析能力，能運用統(tǒng)計方法評估材料性能。

3. 掌握材料加工技術，如鑄造、鍛造、焊接、注塑等，并了解最新的制造工藝。

4. 熟練使用實驗室設備和計算機輔助設計（cad）軟件。

5. 具備良好的項目管理和團隊協(xié)作能力，以實現(xiàn)研發(fā)目標。

6. 對行業(yè)標準和法規(guī)有深入理解，確保產(chǎn)品符合安全和環(huán)保要求。

崗位職責描述

材料工程師的工作日常涉及與跨部門團隊合作，從概念階段開始，他們參與產(chǎn)品設計，選擇合適的材料，優(yōu)化其性能。他們進行實驗以測試新材料的耐久性、強度和耐候性，確保其滿足設計規(guī)格。此外，他們還負責監(jiān)控生產(chǎn)過程，確保材料的質(zhì)量一致性，并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。在項目完成后，材料工程師可能會參與新產(chǎn)品的市場推廣，通過技術講解和應用示范支持銷售團隊。

有哪些內(nèi)容

1. 材料研發(fā)：探索新材料，改進現(xiàn)有材料的性能，以滿足新的工程需求。

2. 材料測試：執(zhí)行嚴格的物理和化學測試，評估材料的機械性能、熱穩(wěn)定性和化學穩(wěn)定性。

3. 生產(chǎn)監(jiān)督：監(jiān)控生產(chǎn)線，確保材料的質(zhì)量控制，處理生產(chǎn)過程中的問題。

4. 技術支持：為內(nèi)部團隊和客戶提供材料特性的咨詢，協(xié)助解決與材料相關的問題。

5. 成本分析：評估材料成本，尋找降低成本和提高效率的方法。

6. 標準合規(guī)：確保產(chǎn)品符合行業(yè)標準和法規(guī)，如iso認證、環(huán)保法規(guī)等。

7. 文檔編寫：編寫和更新材料規(guī)格書、工藝流程和試驗報告。

8. 項目管理：參與跨部門項目，制定時間表，跟蹤進度，確保項目的成功實施。

材料工程師是連接科研與生產(chǎn)的橋梁，他們在提升產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本和推動技術創(chuàng)新中發(fā)揮著關鍵作用。他們的工作不僅局限于實驗室，也涵蓋了與供應鏈、生產(chǎn)、銷售等多個環(huán)節(jié)的緊密協(xié)作，以實現(xiàn)企業(yè)的產(chǎn)品優(yōu)勢和市場競爭力。

材料工程師崗位職責范文

第1篇 電子材料工程師崗位職責

電子材料開發(fā)工程師 崗位職責:

1.負責ic pkg 材料在ic,osat客戶推廣及技術銷售;

2.在上司協(xié)助下,做項目設定開發(fā)日程,與內(nèi)外資源協(xié)助按期推進項目的順利實施;

3.從終端客戶實際需求出發(fā),結(jié)合自身產(chǎn)品特性,參與客戶前期產(chǎn)品開發(fā),進行技術支持與服務。

崗位要求:

1.熟悉電子材料行業(yè)或者pcb工藝流程技術行業(yè)知識,熟悉ic及osat客戶需求,市場發(fā)展趨勢及競爭對手產(chǎn)品。

2.具備良好的溝通,協(xié)調(diào)和邏輯思維能力。

3.能接受出差,具有一定抗壓能力

4.男,理工科背景,日語或者英語可。 崗位職責:

1.負責ic pkg 材料在ic,osat客戶推廣及技術銷售;

2.在上司協(xié)助下,做項目設定開發(fā)日程,與內(nèi)外資源協(xié)助按期推進項目的順利實施;

3.從終端客戶實際需求出發(fā),結(jié)合自身產(chǎn)品特性,參與客戶前期產(chǎn)品開發(fā),進行技術支持與服務。

崗位要求:

1.熟悉電子材料行業(yè)或者pcb工藝流程技術行業(yè)知識,熟悉ic及osat客戶需求,市場發(fā)展趨勢及競爭對手產(chǎn)品。

2.具備良好的溝通,協(xié)調(diào)和邏輯思維能力。

3.能接受出差,具有一定抗壓能力

4.男,理工科背景,日語或者英語可。

第2篇 保溫材料工程師崗位職責

銷售工程師(外墻保溫材料) 重慶中航建設(集團)有限公司 重慶中航建設(集團)有限公司,中航 職責描述:

1、負責集團公司旗下中航科技公司環(huán)保保溫裝飾材料產(chǎn)品的銷售及推廣(主要銷售eps、_ps聚苯乙烯保溫板、全輕混凝土、eps裝飾線條、裝飾一體化板等系列產(chǎn)品)。

2、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標。

3、制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。

4、主要合作客戶為重慶各大地產(chǎn)公司,公司已有客戶群體、各渠道商、項目等;

任職要求:

1、性格開朗、具備較高個人素質(zhì),吃苦耐勞、舉止言談大方;

2、喜歡銷售工作,有建筑或裝飾材料類銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

第3篇 高分子材料工程師崗位職責

高分子材料工程師 科百特 杭州科百特過濾器材有限公司,cobetter,杭州科百特過濾器材,科百特,科百特 崗位職責:

1.能獨立進行高分子材料研究開發(fā)工作經(jīng)驗;

2.具有扎實全面的高分子材料相關專業(yè)知識;

3.了解高分子材料性能、設備參數(shù)配置、行業(yè)動態(tài);

4.掌握高分子材料的生產(chǎn)制造工藝,具豐富的現(xiàn)場工作經(jīng)驗;

任職要求:

1.大學本科以上學歷,高分子材料或精細化工專業(yè);

2.吃苦耐勞,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具團隊合作精神。

第4篇 包裝材料工程師崗位職責

包裝材料研發(fā)工程師 當納利(中國)投資有限公司 當納利(中國)投資有限公司,當納利,當納利 職責描述:

1,提升新產(chǎn)品開發(fā)部門的材料應用技術能力,利用it系規(guī)范化整理研發(fā)部門流程及材料庫。

2,搜集、整理、提升、儲備、積累包裝行業(yè)的基礎材料及新材料相關技術信息與資料。

3,對公司內(nèi)部已應用過的材料進行整理,文檔規(guī)范、材料庫的建立與維護。

4,公司外部供應商,大學科研院所新材料的調(diào)研與合作開發(fā)。

5,研發(fā)部門系統(tǒng)優(yōu)化,it系統(tǒng)的跟進與拓展。

6,新材料應用項目,對材料合理應用有充分經(jīng)驗

任職要求:

1,相關專業(yè)本科或研究生(包裝、印刷、材料、包裝工藝)學歷,具有包裝或材料學行業(yè)研發(fā)背景。3-5年相關工作經(jīng)驗尤佳;

2,有多款成功的精品盒新材料應用開發(fā)案例,熟悉包裝行業(yè)常用紙張、表面工藝、內(nèi)托、輔材、油墨等相關知識。一專多能,對設計、結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)、工藝等有一到兩項精通。熟練掌握包裝行業(yè)常用材料特性。

3,溝通能力強,有整合多部門和內(nèi)外部資源的能力。對研發(fā)系統(tǒng)優(yōu)化管理及項目管理有一定經(jīng)驗,善于公司內(nèi)外部溝通,對相關技術文獻歸納總結(jié)并形成可查閱資料。

4,對紙漿托吸塑evaepe等襯材、柔質(zhì)產(chǎn)品、塑膠金屬部件、特種紙材、近年新興的特種表面工藝等有一定的了解。

5,具備良好的英文聽說讀寫能力

第5篇 設備材料工程師崗位職責

材料設備采購工程師 溫州世和生態(tài)城開發(fā)有限公司 溫州世和生態(tài)城開發(fā)有限公司,世和 崗位職責:

1、參與材料采購計劃的編制;

2、參與材料設備采購招標文件及合同的編制;

3、參與材料、設備采購的招標及合同談判、報價分析;

4、參與目標成本及合約規(guī)劃的編制;

5、負責乙供材料的核價,參與甲供材料、設備的采購;

6、參與合同執(zhí)行情況的跟蹤;

7、參與甲供材料臺賬的建立。

任職資格:

1、學歷要求:大專以上。

2、年齡要求:30~45歲。

3、工作經(jīng)歷:大型房地產(chǎn)行業(yè)從事相關工作崗位。

4、工作年限:3年以上。

第6篇 耐火材料工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責耐火材料砌筑和使用;

2、負責耐材產(chǎn)品和耐火原材料質(zhì)量檢驗和控制;

3、負責各種耐火磚、粘土磚、高鋁磚等耐火砌筑材料質(zhì)量檢驗。

任職要求:

1、耐火材料、硅酸鹽、無機非金屬材料等專業(yè),全日制大專以上學歷;

2、熟悉砌筑焙燒爐、隧道窯、石墨化爐等的結(jié)構(gòu),五年以上耐火材料及相關行業(yè)工作經(jīng)驗。

3、熟練使用計算機及實驗、檢驗設備。

第7篇 管道材料工程師崗位職責

管道材料工程師 北京琪玥環(huán)保科技股份有限公司 北京琪玥環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?琪玥環(huán)保,琪玥 崗位職責:

1.負責編制管道材料工程規(guī)定和管道材料等級;

2.負責編制隔熱材料規(guī)定和涂漆規(guī)定;

3.配合采購和和施工等相關部門的工作;

4.負責編制本專業(yè)其它文件。

任職資格:

1.材料或化工機械等相關專業(yè)本科及以上學歷;

2.熟悉管道設計相關標準、法規(guī);

3.具有5年以上管道材料專業(yè)工作經(jīng)驗;

4.具有建立三維模型數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗者優(yōu)先。

第8篇 材料工程師崗位職責

材料工程師 北京博宇半導體工藝器皿技術有限公司 北京博宇半導體工藝器皿技術有限公司,博宇半導體,博宇 職責描述:

1、 針對公司產(chǎn)品進行無機非金屬材料相關的性能分析、結(jié)構(gòu)表征;

2、 對各項分析測試數(shù)據(jù)進行整理和分析,并形成報告;

3、 協(xié)助處理與技術相關的客戶反饋;

4、 協(xié)助完成與公司技術開發(fā)相關的工作;

5、 完成上級交辦的其他任務。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷,物理、材料、半導體等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、了解并能夠使用_rd、sem、eds等方法進行材料分析測試;

3、動手能力強,學習能力強,細心,擅于觀察、分析、總結(jié)問題;

4、有高度的工作責任心,有較好的理解、表達和溝通能力。

第9篇 汽車材料工程師崗位職責

汽車材料銷售工程師 中廣核俊爾 中廣核俊爾新材料有限公司,中廣核俊爾,中廣核集團俊爾,俊爾,俊爾新材料,中廣核 崗位職責:

1、負責公司汽車改性材料的銷售工作;

2、針對已有客戶維護,新市場、新客戶的開拓及開發(fā);

3、公司提供住宿等條件,提供具有競爭力的薪資。

任職要求:

1、大專以上學歷,高分子化工/銷售市場/機械模具類專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上汽車主機廠或配套廠工作經(jīng)驗,有獨立開發(fā)主機廠工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、有汽車內(nèi)飾模塊銷售開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

第10篇 理化材料工程師崗位職責

1.具有金屬材料、機械、工程等相關專業(yè)背景及工作經(jīng)驗

2.熟悉金屬材料的性能、硬度等

3.熟練使用辦公軟件

4.具有理化檢驗人員資格證書者優(yōu)先錄用

第11篇 復合材料工程師崗位職責

復合材料工程師 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司,瀧濤 崗位職責:

1、 主要從事無機復合材料的研發(fā)、制造和工藝開發(fā)等相關工作;

2、負責開發(fā)復合材料的工業(yè)成型工藝和方法,如玻璃纖維紙、陶瓷纖維紙制備;

3、負責工業(yè)生產(chǎn)技術指導,完成工業(yè)生產(chǎn)任務。

任職要求:

1、年齡要求:40歲以下;

2、本科以上學歷,材料(無機材料方向)專業(yè)、化學工程與工藝專業(yè)、紡織專業(yè);

3、熟悉造紙工藝、瓦楞紙壓制工藝;

4、具有較強的科研能力與動手能力;

5、工作吃苦耐勞,積極主動、具有較強的團隊精神。

第12篇 化學材料工程師崗位職責

化學材料工程師 江蘇瑞豐科技實業(yè)有限公司 江蘇瑞豐科技實業(yè)有限公司,瑞豐 崗位職責

1、負責室內(nèi)空氣凈化技術及相關吸附劑、催化劑的研究和開發(fā);

2、熟悉多孔吸附材料合成和空氣凈化技術的評價和工藝開發(fā);

3、負責工業(yè)環(huán)境空氣污染凈化有關化學處理及相關技術的開發(fā)。

任職資格

1、從事有機化學、無機化學、材料化學等背景專業(yè),工學或理學博士學位;

2、具有室內(nèi)空氣凈化吸附劑和催化劑、工業(yè)空氣環(huán)境治理的研究和開發(fā)經(jīng)驗;

3、具備獨立科研和工藝開發(fā)的能力,具有實際動手和技術問題解決能力;

4、男女不限,年齡不限,有三年以上工作經(jīng)歷和開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。

第13篇 化工材料工程師崗位職責

生化(有機/藥化/化工/材料)專利工程師 上海弼興律師事務所 上海弼興律師事務所,弼興 崗位職責:

1、負責撰寫專利申請文件(專利申請書、說明書、權利要求書等),答復審查意見等;

2、負責專利復審、專利無效、專利侵權分析等;

3、負責專利檢索,專利分析,專利預警及監(jiān)控、撰寫專利分析報告;

4、與客戶進行技術溝通,為客戶提供專業(yè)咨詢;

5、負責專利文件的翻譯和校對;

6、上級領導安排的其他工作。

任職要求:

1、碩士研究生學歷(2019年畢業(yè)生【優(yōu)秀的本科畢業(yè)生亦可】),擁有專利代理人資格證書者優(yōu)先;

2、材料領域(高分子材料與工程、材料化學、材料科學)專業(yè)背景;

有機領域(藥物化學專業(yè)【化學制藥技術、藥物合成化學】,或者有機合成專業(yè))專業(yè)背景;

化工領域?qū)I(yè)背景;

3、英語六級以上,熟練的閱讀、分析及撰寫能力;

4、良好的溝通能力,較強的書面語言表達能力及邏輯分析/判斷能力;

5、熟練使用office辦公軟件,熟悉并通曉本專業(yè)的工作軟件;

6、為人正直,工作積極主動、踏實認真,耐心細致,具有良好的團隊合作精神,能夠承受較大工作壓力;

7、有志于在專利代理/知產(chǎn)行業(yè)長期發(fā)展,有律所或?qū)＠頇C構(gòu)實習經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

第14篇 無機非金屬材料工程師崗位職責

無機非金屬材料工程師 卓達房產(chǎn) 卓達房地產(chǎn)集團有限公司,卓達地產(chǎn)集團,卓達房產(chǎn),卓達房產(chǎn)集團,卓達集團,卓達 職責描述:

負責材料研發(fā)工作及實驗工作

任職要求:

1.本科及以上學歷,材料類專業(yè),水泥及混凝土相關專業(yè)優(yōu)先考慮。

2.有工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第15篇 led材料工程師崗位職責

技術支持工程師-oled相關材料 樂金化學(中國)投資有限公司 樂金化學(中國)投資有限公司,樂金 職責描述:

1. 負責與最終客戶進行產(chǎn)品溝通、技術支持等工作

2. 協(xié)助銷售人員開拓新市場,解答并解決現(xiàn)場技術問題

3. 負責產(chǎn)品的現(xiàn)場測試、演示交流工作,并撰寫相應的測試報告

4. 與韓國總部及當?shù)丶夹g負責人實時交流,維系良好的技術層面溝通協(xié)調(diào)作用

任職要求:

1. 全日制本科及以上學歷,電子、光學、材料學專業(yè)

2. oled相關行業(yè)(平板顯示/電子材料等)經(jīng)驗者優(yōu)先

3. 有較強的獨立分析問題、解決問題的能力,良好的溝通及協(xié)調(diào)能力

4. 英/韓二選一即可,英語聽說讀寫流利,或韓語topik 5以上

第16篇 資深材料工程師崗位職責

資深材料工程師 江蘇集萃智能液晶科技有限公司 江蘇集萃智能液晶科技有限公司 職責描述:

1、從事關鍵材料的研發(fā);

2、從事關鍵材料的選型;

3、從事關鍵材料的工藝研究;

4、配合工藝工程師開展工藝的驗證/確定和評價;

5、完成其他需要交派的其他工作。

任職要求:

1、學歷專業(yè):博士學歷,化學、有機材料、高分子材料專業(yè)優(yōu)先;

2、工作經(jīng)驗:0-3年材料、電子、lcd等工作經(jīng)驗

具有液晶材料、lcd工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

3、其他要求:有材料物理知識,了解材料特性和應用。

第17篇 半導體材料工程師崗位職責

研發(fā)工程師(半導體化學材料) 上海飛凱光電材料股份有限公司 上海飛凱光電材料股份有限公司,飛凱材料,飛凱 崗位職責:

1、負責半導體制造過程材料的開發(fā),組織協(xié)調(diào)項目進度符合客戶需求,并最終產(chǎn)生有效配方。

2、負責接洽客戶需求,明確開發(fā)方向,并開發(fā)有效的實驗方法,以確保實驗數(shù)據(jù)真實、有效。

3、負責產(chǎn)品原料、儀器設備的篩選與評估,確保其滿足實驗與轉(zhuǎn)產(chǎn)需求。

4、負責新產(chǎn)品生產(chǎn)轉(zhuǎn)移過程的,生產(chǎn)工藝、檢測方法與標準、采購標準等材料的數(shù)據(jù)收集與編撰。

崗位要求:

1、 化學相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、 具有優(yōu)秀的團隊合作精神和創(chuàng)新精神;

3、 具有良好的實驗室操作技能、儀器使用和分析能力;

4、具有較好的英語基礎,能翻譯英文資料。

第18篇 原材料工程師崗位職責

原材料評測工程師 智行鴻遠 北京智行鴻遠汽車有限公司,智行鴻遠,智行鴻遠 職責描述:

1.對國內(nèi)外各種優(yōu)質(zhì)原材料進行分析和選型

2.與國內(nèi)外的鋰離子電池原材料生產(chǎn)廠家共同展開新型原材料的開發(fā)、分析及生產(chǎn)

任職要求:

1.熟悉掌握電化學理論知識、原材料相關知識及材料表征技術

2.熟悉鋰離子電池各種原材料的物理化學特性及鋰離子電池對各種原材料的基本需求

3. 出色的研究能力、快速學習能力并掌握研發(fā)分析的知識和技能

4.有原材料測評經(jīng)驗者優(yōu)先

第19篇 金屬材料工程師崗位職責

金屬材料工程師 潯興拉鏈 福建潯興拉鏈科技股份有限公司,sbs,潯興拉鏈,潯興股份,潯興拉鏈 一、崗位職責

1、通過金屬材料改性或選擇合適的金屬材料,提高設備及配件的使用壽命;

2、負責拉鏈生產(chǎn)設備的改進;

3、協(xié)助生產(chǎn)部門處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的新問題;

4、負責對生產(chǎn)部門對生產(chǎn)設備、工藝進行知識培訓;

5、協(xié)助標準化工程師制訂、修訂工藝標準;

6、對外開展技術合作與技術引進;

7、主動收集相關的新技術、新工藝、新專利及其他相關信息。

二、任職要求

1、金屬材料工程專業(yè);

2、本科以上學歷;

3、有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、年齡:22-55周歲;

5、熟悉掌握autocad、proe等繪圖軟件,熟練掌握各種辦公軟件;

6、具有較強的分析、學習、創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)和文字及語言表達能力。

第20篇 玻璃材料工程師崗位職責

玻璃材料開發(fā)工程師 富士康科技集團st 富士康科技集團st 職責描述:

1.玻璃原材配方設計與工藝開發(fā)

2.負責工藝的優(yōu)化及量產(chǎn)導入

3.新材料、新工藝預研

任職要求:

1.本科及以上學歷、兩年以上工作經(jīng)驗;

2.無機非金屬、無機化學、非金屬材料等相關專業(yè);

2.具有玻璃配方研發(fā)及生產(chǎn)工藝開發(fā)等相關經(jīng)歷;

3.有微晶玻璃、特種玻璃、透明玻璃、曲面玻璃研發(fā)及制造經(jīng)驗者優(yōu)先;

4.具備良好的溝通及協(xié)作能力;

5.優(yōu)秀者可放寬工作年限。