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崗位職責(zé)是什么
市場物業(yè)崗位是房地產(chǎn)行業(yè)中一個關(guān)鍵的管理職位，負責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)物業(yè)的日常運營，以確保其高效、安全、盈利，并為租戶和客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。此崗位需要具備深厚的市場洞察力，能夠制定并執(zhí)行有效的市場營銷策略，同時還要具備良好的物業(yè)管理知識和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
崗位職責(zé)要求
1. 具備商業(yè)和市場營銷的專業(yè)背景，擁有至少3-5年的相關(guān)工作經(jīng)驗。
2. 熟悉房地產(chǎn)市場動態(tài)，能夠分析市場趨勢并據(jù)此制定策略。
3. 擁有出色的組織能力和溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)各部門工作。
4. 具備良好的財務(wù)分析能力，能夠評估物業(yè)投資回報和風(fēng)險。
5. 精通物業(yè)管理法規(guī)，了解行業(yè)標準和最佳實踐。
6. 強烈的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識，致力于提升客戶滿意度。
崗位職責(zé)描述
市場物業(yè)崗位的工作涵蓋多個方面，包括但不限于：
1. 市場調(diào)研與分析：定期收集和分析市場數(shù)據(jù)，評估競爭環(huán)境，為物業(yè)的定價、租賃和銷售策略提供建議。
2. 營銷策略制定：設(shè)計并實施營銷活動，提升物業(yè)知名度和吸引力，吸引潛在租戶或買家。
3. 物業(yè)管理：監(jiān)控物業(yè)運營，確保設(shè)施維護、安全和清潔工作達到高標準，處理租戶投訴，協(xié)調(diào)維修和服務(wù)需求。
4. 財務(wù)管理：編制預(yù)算，監(jiān)控收入和支出，確保物業(yè)的經(jīng)濟效益。
5. 團隊領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)和支持物業(yè)團隊，分配任務(wù)，提供培訓(xùn)和發(fā)展機會，提升團隊效率和士氣。
6. 合作伙伴關(guān)系：建立和維護與租戶、供應(yīng)商、社區(qū)和其他利益相關(guān)者的良好關(guān)系。
有哪些內(nèi)容
1. 定期報告：撰寫和提交關(guān)于物業(yè)運營、市場表現(xiàn)和財務(wù)狀況的詳細報告，供管理層決策參考。
2. 項目策劃：組織和執(zhí)行各種活動，如開放日、促銷活動，以促進物業(yè)的出租或銷售。
3. 法規(guī)合規(guī)：確保所有業(yè)務(wù)操作符合相關(guān)法律法規(guī)，避免法律風(fēng)險。
4. 危機管理：應(yīng)對突發(fā)情況，如設(shè)備故障、租戶糾紛，迅速制定解決方案，減少影響。
5. 持續(xù)改進：關(guān)注行業(yè)新動態(tài)，引入創(chuàng)新理念和技術(shù)，優(yōu)化物業(yè)管理和市場營銷策略。
6. 客戶關(guān)系管理：通過定期回訪、滿意度調(diào)查等方式，了解客戶需求，提升服務(wù)質(zhì)量。
該崗位需要在保證物業(yè)正常運行時，不斷尋找提高效益和提升品牌形象的機會，通過專業(yè)、高效的管理，實現(xiàn)物業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。
市場物業(yè)崗位職責(zé)范文
第1篇 市場物業(yè)顧問崗位職責(zé)
物業(yè)市場經(jīng)理 | 物業(yè)顧問-業(yè)務(wù)拓展 | 物業(yè)及資產(chǎn)管理服務(wù)部 北京高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司 北京高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司,高力 工作職責(zé):
1、主要負責(zé)物業(yè)市場開拓,契合公司發(fā)展需要,代表公司對外聯(lián)系、洽談、承接業(yè)務(wù)。
2、根據(jù)客戶需求起草物業(yè)服務(wù)建議書,進行前期招投標工作,向客戶介紹公司的服務(wù)內(nèi)容,宣傳公司,核心價值及國際化平臺的優(yōu)勢。
3、市場信息及客戶信息的搜集、分析、篩選和整理。
4、負責(zé)客戶拓展及客戶關(guān)系維護工作,確立目標客戶,定期跟蹤,建立和維護與目標客戶的聯(lián)絡(luò)關(guān)系,了解客戶對物業(yè)管理的要求、希望和打算。
5、按公司要求開展合作洽談,維護合作雙方利益,對整個合作過程有較好理解與把握。
6、完成部門經(jīng)理或負責(zé)人分配的業(yè)績指標。
任職要求:
1、具有良好的市場判斷力和市場敏感度,熟悉所負責(zé)區(qū)域的市場行情。
2、具備良好的談判能力,演講能力突出;能夠進行有效的商務(wù)合作洽談,并熟練掌握談判技巧及專業(yè)技巧。
3、具備優(yōu)秀的市場洞察能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力,能夠協(xié)調(diào)公司各部門業(yè)務(wù)合作。
4、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理或市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;
5、物業(yè)行業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗,有成功開拓物業(yè)項目的案例者優(yōu)先;
6、有成功投標、中標、策劃等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、英文良好,文筆流暢;
8、熟練使用常用辦公軟件;
本職位可以在北京、天津兩地常駐
第2篇 市場物業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)驗豐富,能力優(yōu)秀者薪資面議!
工作內(nèi)容:
1、制定市場調(diào)研計劃,組織目標市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;
2、負責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;
4、負責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達的市場拓展指標;
5、作為投標組負責(zé)人,完成投標演講、詢標、答辯等招投標工作;
6、負責(zé)編制投標書、策劃書等文案工作,能進行物業(yè)管理費用的測算。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;年齡40歲以下。
2、有文案策劃和電腦文案制作功底;
3、有營銷崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;
4、具備公關(guān)能力;
5、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者優(yōu)先考慮);
6、有軍隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先。
第3篇 市場物業(yè)管理崗位職責(zé)
物業(yè)市場經(jīng)理 | 物業(yè)顧問-業(yè)務(wù)拓展 | 物業(yè)及資產(chǎn)管理服務(wù)部 北京高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司 北京高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司,高力 工作職責(zé):
1、主要負責(zé)物業(yè)市場開拓,契合公司發(fā)展需要,代表公司對外聯(lián)系、洽談、承接業(yè)務(wù)。
2、根據(jù)客戶需求起草物業(yè)服務(wù)建議書,進行前期招投標工作,向客戶介紹公司的服務(wù)內(nèi)容,宣傳公司,核心價值及國際化平臺的優(yōu)勢。
3、市場信息及客戶信息的搜集、分析、篩選和整理。
4、負責(zé)客戶拓展及客戶關(guān)系維護工作,確立目標客戶,定期跟蹤,建立和維護與目標客戶的聯(lián)絡(luò)關(guān)系,了解客戶對物業(yè)管理的要求、希望和打算。
5、按公司要求開展合作洽談,維護合作雙方利益,對整個合作過程有較好理解與把握。
6、完成部門經(jīng)理或負責(zé)人分配的業(yè)績指標。
任職要求:
1、具有良好的市場判斷力和市場敏感度,熟悉所負責(zé)區(qū)域的市場行情。
2、具備良好的談判能力,演講能力突出;能夠進行有效的商務(wù)合作洽談,并熟練掌握談判技巧及專業(yè)技巧。
3、具備優(yōu)秀的市場洞察能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力,能夠協(xié)調(diào)公司各部門業(yè)務(wù)合作。
4、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理或市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;
5、物業(yè)行業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗,有成功開拓物業(yè)項目的案例者優(yōu)先;
6、有成功投標、中標、策劃等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、英文良好,文筆流暢;
8、熟練使用常用辦公軟件;
本職位可以在北京、天津兩地常駐
