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包括哪些
車輛使用安全管理制度旨在確保公司車輛的安全運行,保障員工的生命安全,預(yù)防交通事故的發(fā)生,主要包括以下幾個方面:
1. 車輛日常維護與檢查制度:定期進行車輛保養(yǎng),確保車輛性能良好。
2. 駕駛員資格與培訓(xùn)制度:只有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)并獲得相應(yīng)資質(zhì)的駕駛員才能駕駛公司車輛。
3. 行車規(guī)定與路線規(guī)劃:明確行車規(guī)則,如限速、禁止疲勞駕駛等,并合理規(guī)劃行車路線。
4. 應(yīng)急預(yù)案:制定應(yīng)對突發(fā)情況的應(yīng)急措施,如交通事故、車輛故障等。
5. 安全考核與獎懲制度:對駕駛員的安全行駛行為進行考核,對違規(guī)行為進行處罰。
培訓(xùn)內(nèi)容
1. 遵守交通法規(guī):駕駛員需熟知并嚴(yán)格遵守國家交通法規(guī),了解交通標(biāo)志、標(biāo)線的含義。
2. 安全駕駛技能:包括緊急制動、避險駕駛、夜間駕駛等特殊路況下的駕駛技巧。
3. 車輛知識:了解車輛基本構(gòu)造和工作原理,掌握常見故障的自我診斷和應(yīng)急處理方法。
4. 應(yīng)急處理:模擬交通事故現(xiàn)場,訓(xùn)練駕駛員如何進行自救和互救,以及如何正確報警。
5. 職業(yè)道德與責(zé)任:培養(yǎng)駕駛員的責(zé)任心,強調(diào)安全駕駛的重要性,樹立良好的職業(yè)道德。
應(yīng)急預(yù)案
1. 交通事故:駕駛員應(yīng)立即撥打急救電話并報告公司,同時保護現(xiàn)場,協(xié)助調(diào)查。
2. 車輛故障:駕駛員應(yīng)及時聯(lián)系維修服務(wù),如無法現(xiàn)場修復(fù),需組織人員和車輛轉(zhuǎn)移。
3. 燃油耗盡:駕駛員應(yīng)提前規(guī)劃行程,避免燃油耗盡,若發(fā)生此情況,需立即報告并請求援助。
4. 天氣惡劣:在極端天氣條件下,駕駛員應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定決定是否繼續(xù)行駛,必要時暫停行程。
重要性
車輛使用安全管理制度對于企業(yè)的運營至關(guān)重要,它不僅關(guān)乎到員工的生命安全,也直接影響公司的聲譽和經(jīng)濟效益。通過嚴(yán)格的管理制度,我們可以降低交通事故的風(fēng)險,減少因車輛故障導(dǎo)致的延誤,同時也能提升駕駛員的職業(yè)素養(yǎng)和應(yīng)急處理能力。安全無小事,每一位駕駛員都應(yīng)將安全駕駛視為首要任務(wù),共同營造一個安全、有序的運輸環(huán)境。
車輛使用安全管理制度范文
第1篇 機動車輛使用安全管理辦法
一、機動車輛使用管理
1.適用范圍。集團本部及所屬公司配屬的所有機動車輛。
2.管理原則。機動車輛使用管理堅持集中管理、統(tǒng)一調(diào)度、相對固定的原則。
3.管理部門。集團辦公室是公司機動車輛管理的管理部門,負(fù)責(zé)公司車輛和駕駛員的日常管理培訓(xùn)、車輛保養(yǎng)、維修及交通事故處理工作;負(fù)責(zé)集中辦理車輛保險和報廢等工作。
4.使用原則。集團配屬的機動車輛用于集團職工開展公務(wù)活動。50公里以上的長途用車須經(jīng)集團總經(jīng)理批準(zhǔn),由辦公室統(tǒng)一派車;嚴(yán)禁任何人擅自調(diào)動使用、借用或私自帶車外出;不符合用車范圍的不予派車。未經(jīng)批準(zhǔn),司機不準(zhǔn)以任何理由擅自出車,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),調(diào)離現(xiàn)崗位。
5.領(lǐng)導(dǎo)用車。集團黨政正職指定專車;其他班子成員用車,在使用上堅持不配專車、相對固定原則,上、下班由辦公室指定車輛接送,其它時間用車,提前通知辦公室,由辦公室統(tǒng)一安排。
6.部門用車。各部門急辦事宜以及財務(wù)取送現(xiàn)金等重要工作事項由辦公室統(tǒng)一派車,其它工作事項,到辦公室申請月票后乘坐公交車辦理。各部門用車必須由部門負(fù)責(zé)人提出用車申請,辦公室按時間順序做好登記,統(tǒng)籌安排車輛及駕駛員,并及時通知用車部門。
7.車輛配備。各子(分)公司配備的機動車輛要按照專人負(fù)責(zé)、專人駕駛。加強日常管理,建立《車輛使用登記簿》,集團辦公室定期對配備車輛管理及使用情況進行檢查。
8.行車管理。司機出車要按照指定行車路線行車,一般情況下,中途不能隨意改變行車路線,并在安排的時間內(nèi)準(zhǔn)時返回,返回后及時報告。
9.車輛養(yǎng)護。車輛需要保養(yǎng)、維修時,司機應(yīng)提前申請,填寫《修車審批表》,經(jīng)辦公室審查后報主管副總、總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可實施,根據(jù)車輛具體情況指定修理廠家維修保養(yǎng)。
10.車輛加油。機動車輛用油必須到集團指定加油站加油,由集團專人負(fù)責(zé)結(jié)算,司機要保管好加油小票。
11.車輛停放。車輛必須停放在制定位置,不得隨意停放。遇有特殊情況,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后停放所需位置。
12.安全考核。辦公室和技術(shù)安全部負(fù)責(zé)對車輛駕駛員的安全考核及技術(shù)培訓(xùn),使駕駛員時刻牢記“安全第一”的思想,嚴(yán)格執(zhí)行各項交通法規(guī),杜絕違章,確保行車和人身安全。
13.駕駛員的管理職責(zé)
(1)駕駛員應(yīng)掌握有關(guān)交通法規(guī),每天檢查車輛狀態(tài),做好車輛的日常維修保養(yǎng)工作,保持車容整潔、車況良好;應(yīng)充分休息,保持良好的精神狀態(tài),確保安全駕駛;
(2)駕駛員必須準(zhǔn)時出車,并提前5分鐘到達指定地點,因各種原因不能按時到達時,應(yīng)及時與用車人聯(lián)系,說明情況。完成任務(wù)后,及時報告;
(3)駕駛員必須堅守崗位,保持通信暢通,如有特殊情況不能出車,必須提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假,并把車鑰匙交辦公室。
14.安全管理。嚴(yán)格執(zhí)行《沈陽鐵路局汽車管理辦法》及公司關(guān)于汽車安全管理的有關(guān)規(guī)定。因違反交通法規(guī)造成責(zé)任事故的,一律由司機本人負(fù)責(zé),集團將按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
15.車輛調(diào)配。集團因工作需要調(diào)動車輛時,各子(分)公司必須無條件放行。
二、機動車輛管理安全例會
1.辦公室每月定期召開汽車交通安全例會。
2.會議由辦公室車輛主管主持,技術(shù)安全部派人參加,汽車駕駛員全員參加。
3.會議內(nèi)容
(1)每名汽車駕駛員報告車輛目前運行的狀況、存在的問題及需要解決的問題;
(2)車輛主管及時傳達上級有關(guān)文件及交通事故通報;點評每個駕駛員的工作情況;匯總需要維修車輛存在的問題,并下達書面維修計劃;安排部署下一步機動車輛使用管理工作。
三、機動車輛技術(shù)檔案管理
1.車輛技術(shù)檔案由辦公室專人負(fù)責(zé),統(tǒng)一管理。
2.車輛技術(shù)檔案應(yīng)分類保存,統(tǒng)一編號,便于查找,每個車輛檔案應(yīng)單獨裝訂一盒,做到“一車一檔”。
3.車輛技術(shù)檔案應(yīng)包括車輛圖紙、使用說明書、產(chǎn)品合格證、監(jiān)檢證書、檢驗報告和維修記錄等。
4.車輛技術(shù)檔案變更時,要及時建檔,資料妥善保存。
四、駕駛員檔案管理
1.駕駛員必須建立個人檔案,隨時掌握個人的動態(tài)。
2.駕駛?cè)藛T檔案必須由專人負(fù)責(zé)管理,便于查閱。
3.駕駛員檔案包括個人的自然情況、駕齡時間和各種駕駛證件等。
4.駕駛員檔案發(fā)生變化時,要隨時補充新的內(nèi)容。
五、駕駛員培訓(xùn)考核
1.新任機動車駕駛員必須經(jīng)過安全、消防、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),接受“三級”安全教育并考試合格后,方能上崗。
2.全體駕駛員應(yīng)參加集團組織的安全、消防、技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位技術(shù)練兵活動。集團每年對駕駛員進行一次安全、消防、技術(shù)業(yè)務(wù)考試,考試不及格不準(zhǔn)駕車。
3.加強對駕駛?cè)藛T的安全法規(guī)教育,積極參加公安交通管理部門和路局汽車管理部門開展的各種安全教育活動,按照規(guī)定的時間和內(nèi)容進行各項安全教育和技術(shù)培訓(xùn)。