qe任職要求15篇

第1篇 客戶質(zhì)量工程師cqe崗位職責(zé)

cqe客戶質(zhì)量工程師 職位描述:

1.確?？蛻舻乃幸蟮玫郊皶r回應(yīng);

2.到客戶現(xiàn)場確認(rèn)/解決客戶反饋的各種問題;

3.處置不合格產(chǎn)品并制定預(yù)防/糾正措施;

4.按客戶要求編寫和提交問題解決報告;

5.向客戶提交各種所需樣品,參加客戶組織的樣品試裝評審;

6.確認(rèn)售后擔(dān)保質(zhì)量問題和客戶索賠金額;

7.主導(dǎo)售后擔(dān)保質(zhì)量問題評審,追蹤確認(rèn)問題改進(jìn)狀況;

8.主導(dǎo)區(qū)分內(nèi)部售后擔(dān)保質(zhì)量問題責(zé)任和供應(yīng)商售后擔(dān)保質(zhì)量問題責(zé)任;

9.向客戶服務(wù)人員提供質(zhì)量技術(shù)支持;

10.收集和分析客戶抱怨和拒收數(shù)據(jù);

任職要求:

1.工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2.有3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少1年的質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗;

3.良好的人際交往能力;

4.較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力;

5.良好的英語能力;

職位描述:

1.確?？蛻舻乃幸蟮玫郊皶r回應(yīng);

2.到客戶現(xiàn)場確認(rèn)/解決客戶反饋的各種問題;

3.處置不合格產(chǎn)品并制定預(yù)防/糾正措施;

4.按客戶要求編寫和提交問題解決報告;

5.向客戶提交各種所需樣品,參加客戶組織的樣品試裝評審;

6.確認(rèn)售后擔(dān)保質(zhì)量問題和客戶索賠金額;

7.主導(dǎo)售后擔(dān)保質(zhì)量問題評審,追蹤確認(rèn)問題改進(jìn)狀況;

8.主導(dǎo)區(qū)分內(nèi)部售后擔(dān)保質(zhì)量問題責(zé)任和供應(yīng)商售后擔(dān)保質(zhì)量問題責(zé)任;

9.向客戶服務(wù)人員提供質(zhì)量技術(shù)支持;

10.收集和分析客戶抱怨和拒收數(shù)據(jù);

任職要求:

1.工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2.有3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少1年的質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗;

3.良好的人際交往能力;

4.較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力;

5.良好的英語能力;

第2篇 pqe工程師崗位職責(zé)任職要求

pqe工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:跟據(jù)客戶要求編制汽車產(chǎn)品文件，反饋質(zhì)量問題。

pqe工程師崗位

第3篇 質(zhì)量qe崗位職責(zé)

qe質(zhì)量工程師 深圳市觸想智能股份有限公司 深圳市觸想智能股份有限公司,觸想 一、工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)時期的質(zhì)量狀態(tài)跟蹤、驗證及改善處理;

2、依據(jù)研發(fā)部的相關(guān)文件,負(fù)責(zé)制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)與記錄表單;

3、負(fù)責(zé)分析量產(chǎn)產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題,并協(xié)同相關(guān)部門制定改善計劃,跟蹤改善方案的實施進(jìn)度及驗證改善效果;

4、協(xié)同相關(guān)部門通過測試、統(tǒng)計手法的應(yīng)用以及改進(jìn)流程提升產(chǎn)品質(zhì)量,以持續(xù)滿足顧客需求;

5、對技術(shù)更改以及特殊生產(chǎn)單的實施情況進(jìn)行跟蹤驗證;

6、對技術(shù)文件的有效性予以保持;

7、上級主管交代的其它事宜。

二、任職要求:

1、3年以上大型電子公司品質(zhì)工程工作經(jīng)驗,熟悉iso9001質(zhì)量模式、iso14001環(huán)境管理體系的運(yùn)行;

2、對于電子產(chǎn)品電子、結(jié)構(gòu)等知識比較熟悉;

3、熟練掌握辦公軟件操作,獨立制作分析報表;

4、有對產(chǎn)品的品質(zhì)問題迅速作出分析判斷能力,熟悉品質(zhì)工具和手法(例如fmea、spc、msa、8d等)

第4篇 cqe質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求

cqe質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

cqe質(zhì)量工程師 太倉市同維電子有限公司 太倉市同維電子有限公司，同維崗位要求:

1:本科以上學(xué)歷

2:英語能力較強(qiáng)，擁有熟練的英語聽說讀寫能力。

3:有較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通能力。

4、熟悉質(zhì)量相關(guān)工具，尤其是fmea， qc plan等

崗位職責(zé):

1:作為一個新項目成員從質(zhì)量的立場上扮演質(zhì)量卡關(guān)的角色。

2:參與并支持項目組質(zhì)量相關(guān)活動，例如fmea、風(fēng)險評審、合同評審。

3:通過案例教育、問題解決等手段，引導(dǎo)、監(jiān)視、和提升全流程執(zhí)行力。

4:支持新項目團(tuán)隊解決質(zhì)量相關(guān)問題，提升團(tuán)隊成員質(zhì)量意識。

5:定期、不定期與客戶進(jìn)行項目質(zhì)量相關(guān)內(nèi)容的會議討論、周報、月報、季報提供。

6:執(zhí)行并跟蹤制程符合性審核，支持項目組開展相關(guān)改善。

7:監(jiān)視和提升產(chǎn)品開發(fā)、新產(chǎn)品導(dǎo)入、工程工藝風(fēng)險評價。

8:確保新項目開發(fā)過程符合公司要求及相關(guān)行業(yè)要求。

9:跟產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)、工程、結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)等相關(guān)部門密切合作，保證新項目的質(zhì)量控制。

10:參與新開發(fā)項目的質(zhì)量策劃工作，負(fù)責(zé)qc plan的制定工作。

11:負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量問題的分析、處理、解決。確保外部質(zhì)量損失降低。

cqe質(zhì)量工程師崗位

第5篇 cqe主管崗位職責(zé)

客戶質(zhì)量主管cqe supervisor 赫比(上海)金屬工業(yè)有限公司關(guān)聯(lián)公司 赫比(上海)金屬工業(yè)有限公司關(guān)聯(lián)公司 職責(zé)描述:

1. 以客戶為導(dǎo)向,站在客戶點考慮問題,并積極與客戶溝通;

2. 客戶端問題及時有效處理,確保品質(zhì)及交貨順利;

3. 廠內(nèi)npi品質(zhì)開發(fā),給予協(xié)助和指導(dǎo);

4. mp制程維護(hù),部門間的橫向溝通及串接;

5. process audit weekly review;

6. daily yield&quality分析、確認(rèn)、改善;

7. qe組內(nèi)的工作分工及kpi考核;

8. 上級交代事項的貫徹執(zhí)行,并追蹤其結(jié)果;

任職要求:

1. 大專及以上學(xué)歷;

2. 熟悉iso9000質(zhì)量管理體系;

3. 有機(jī)加工質(zhì)量管理經(jīng)驗;

4. 有較強(qiáng)的溝通能力

5. 英文聽說讀寫流利

6. 組織、計劃、協(xié)調(diào)能力

7. 有3年以上qe或類似經(jīng)驗。

第6篇 dqe項目崗位職責(zé)

dqe研發(fā)項目質(zhì)量工程師 浙江意博高科技術(shù)有限公司 浙江意博高科技術(shù)有限公司,意博高科,意博 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃和試驗

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制定和完善、培訓(xùn)工作

3、協(xié)助開發(fā)和工藝進(jìn)行新產(chǎn)品的導(dǎo)入工作(崗位需求見崗位說明書)

任職要求:

第7篇 dqe工程師崗位職責(zé)

dqe工程師 萬魔聲學(xué) 萬魔聲學(xué)科技有限公司,1more,萬魔聲學(xué),萬魔 崗位職責(zé):

1、新供應(yīng)商開發(fā),定期稽核,評鑒,淘汰;

2、npi階段主導(dǎo)供應(yīng)商產(chǎn)品品質(zhì)開發(fā),驗證,生產(chǎn)線setup,設(shè)備工治具驗證,ctq 設(shè)置,技術(shù)指導(dǎo),品管系統(tǒng)稽核等;

3、確保供應(yīng)商保質(zhì),保量,保時出貨;

4、量產(chǎn)階段供應(yīng)商制程稽核、輔導(dǎo)、改善;

5、來料品質(zhì)異常處理;

6、主導(dǎo)采購件承認(rèn);

7、供應(yīng)商周報,月報,yield report review.

任職要求:

1、大專及以上,3年及以上工作經(jīng)驗,積極主動好學(xué);

2、熟悉塑膠或五金或電子結(jié)構(gòu)或線材或包材等制造工藝;

3、熟悉gr&r, spc, fmea, ppap, apqp等品質(zhì)工具;

4、具有設(shè)計制定新產(chǎn)品及零組件結(jié)構(gòu)、電子、軟件、可靠度測試計劃的能力;

5、具有供應(yīng)商管理和音頻類工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第8篇 品質(zhì)qe崗位職責(zé)

品質(zhì)工程師/注塑品質(zhì)工程師/qe 深圳偉嘉家電有限公司 深圳偉嘉家電有限公司,偉嘉 任職要求:

above 5 years’ e_perience of injection engineering or quality engineering.

5年以上注塑工程或者qe工作經(jīng)驗。

be familiar with mold/part release/approval process.

熟悉模具批準(zhǔn)流程

to fully understand the tolerance analysis and engineering knowledge

理解具備公差分析以及工程技術(shù)能力

good english communication in listening,speaking ,reading and writing

英語聽說讀寫交流

knowledge in quality field like iso 9000, spc, gr&r is must,

必須具備質(zhì)量領(lǐng)域知識比如iso9000, spc,gr&r等等

be able to work/ train/improve the team capability

管理培訓(xùn)團(tuán)隊,提高團(tuán)隊能力

第9篇 qe技術(shù)員崗位職責(zé)

qe技術(shù)員 江蘇時代新能源科技有限公司 江蘇時代新能源科技有限公司 職責(zé)描述:

1、協(xié)助工程師處理拉線異常

2、協(xié)助工程師對異常品進(jìn)行確認(rèn)

3、主導(dǎo)關(guān)鍵壞品的分析

4、負(fù)責(zé)整理拉線過程數(shù)據(jù)

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷

2、一定電腦軟件的能力,如e_cel

3、一定的溝通能力

4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,原則性較強(qiáng)

第10篇 jqe工程師崗位職責(zé)任職要求

jqe工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 參與創(chuàng)新類新產(chǎn)品(含變更產(chǎn)品)設(shè)計開發(fā)各階段的質(zhì)量驗證、評審、確認(rèn)對接工作，編制新品質(zhì)量控制計劃、產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)書。主導(dǎo)產(chǎn)品通用質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制修訂工作。

2. 主導(dǎo)創(chuàng)新類新樣品、設(shè)計變更樣品的檢驗、試驗、確認(rèn)及報告提出。對新樣品質(zhì)量把關(guān)負(fù)責(zé)。落實簽樣封樣工作。

3. 評價新品類量測系統(tǒng)配置充分性，統(tǒng)籌檢驗用夾具、治具、檢具的設(shè)計、制作申請及驗收。

4. 協(xié)助策劃并實施對qc人員和事業(yè)部質(zhì)量團(tuán)體人員的質(zhì)量技能培訓(xùn)、考核。對事業(yè)部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化控制落實稽核、推動改善。

5. 參與事業(yè)部重大質(zhì)量異常的分析、應(yīng)急，擬定糾正、預(yù)防措施并監(jiān)督異常改善結(jié)案。

6. 承接營銷中心客訴、退貨、召回事件的分析、推動、監(jiān)督責(zé)任事業(yè)部質(zhì)量改進(jìn)及結(jié)案驗證，并標(biāo)準(zhǔn)化。

任職要求:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，電子類產(chǎn)品經(jīng)驗;

2、3年以上工作經(jīng)驗，邏輯思維能力強(qiáng)。

員工福利:

1、五險一金、提供食宿;

2、轉(zhuǎn)正后每月享有績效獎、帶薪年假等;

3、公司定期組織員工聚餐與旅游;

4、生日福利、節(jié)日福利、年終獎等各項福利應(yīng)有盡有;

5、年輕有活力的團(tuán)隊，輕松愉快的工作氛圍，期待您的加入!

jqe工程師崗位

第11篇 工程師cqe崗位職責(zé)任職要求

工程師cqe崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)從開發(fā)、試產(chǎn)到量產(chǎn)整個生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制，尋求通過測試、控制及改進(jìn)流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量;

2、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;

3、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)與文件;

4、qc人員檢驗技能培訓(xùn);

5、客戶投訴處理，組織召開客戶投訴會議，分析改善報告制作與結(jié)案追蹤;

6、客戶來訪及稽核接待陪同，發(fā)現(xiàn)不符合項組織人員改善回復(fù);

7、客戶驗貨安排接待，并提前跟進(jìn)貨品送檢，確保驗貨一次性pass;

8、客戶要求周、月、季度報告按時按質(zhì)提供;

9、參與質(zhì)量體系內(nèi)審實施;

10、客戶設(shè)計變更協(xié)助追蹤。

崗位要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械機(jī)電或電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè);

2、具備3年或以上電子制造行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

3、具有極強(qiáng)的責(zé)任感和溝通組織協(xié)調(diào)能力;

4、熟悉品質(zhì)管理技巧，精通qc七大手法;

5、熟悉8d分析法的運(yùn)用;

6、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作、互助友愛、樂于奉獻(xiàn)的個人品格;

7、具有愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取的工作意識和工作態(tài)度。

工程師cqe崗位

第12篇 sqe崗位職責(zé)(20篇)

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、建立行業(yè)供應(yīng)商信息資源庫，按ts16949體系要求對潛在供應(yīng)商進(jìn)行調(diào)查、審核、驗證及認(rèn)定等;

2、監(jiān)督供應(yīng)商按ts16949體系要求進(jìn)行日常工作，確保外購/外協(xié)件的制造過程在供應(yīng)商處得到控制，質(zhì)量得到保證;

3、對供應(yīng)商的品質(zhì)績效進(jìn)行評估與稽核，對供應(yīng)商的品質(zhì)異常進(jìn)行監(jiān)督和輔導(dǎo)，解決問題并持續(xù)改善;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作。

任職要求:

1、i年以上sqe管理工作經(jīng)驗;

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮;

3、熟悉iso9000體系，熟悉ts16949體系，受過sqe培訓(xùn)更佳;

4、熟練運(yùn)用e_cel、autocad、word等辦公軟件，熟悉常用質(zhì)量工具，如fema、8d、5why等，熟悉六西格瑪更佳。

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

需求專業(yè):車輛工程/機(jī)械設(shè)計制造及其自動化/材料成型與控制 任職資格 1.經(jīng)驗要求:材料相關(guān)專業(yè)工作5年以上，掌握基本工藝，具備工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗，會使用質(zhì)量工具分析和解決問題，具備創(chuàng)新思維，有供應(yīng)商管理及審核相關(guān)經(jīng)驗;2.素質(zhì)要求:敬崗敬業(yè)、較強(qiáng)溝通能力和邏輯思維能力;3.應(yīng)掌握工具與技術(shù):五大工具，各類質(zhì)量體系，8d等質(zhì)量問題處理方法、供應(yīng)商管理知識。工作地:涇渭工業(yè)園

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

一、任職資格

1.1年以上制造企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗 。

2.熟悉品質(zhì)管理基本方法。

3、英語讀寫流利，4級以上，掌握品管基本工具，熟悉spc及iso知識。

4、工作中積極主動，敬業(yè)踏實，責(zé)任感，團(tuán)隊精神。

二、崗位職責(zé)

1.審查提供給客戶的周報(靜測，動測，機(jī)械參數(shù)，目檢，化學(xué)實驗數(shù)據(jù))。帶領(lǐng)內(nèi)部小組產(chǎn)生和跟進(jìn)必要的改善措施。

2.帶領(lǐng)qa小組跟蹤客戶fa物料和fa的完成返回時間，更新每周關(guān)于物料先進(jìn)先出，spcr，en，epo等等的改善行動記錄。

3.和客戶進(jìn)行電話會議以解決問題和了解客戶的反饋。

4.確保工藝過程遵循各種系統(tǒng)的要求，如sop，rtl，pm以及日常qa的sts，si的lar/dppm的改善和工藝能力達(dá)到客戶的要求。

5.審查qa工程師/助理工程師的表現(xiàn)，制定小組成員的工作任務(wù)。

6.處理過程中發(fā)現(xiàn)的有缺陷物料，根據(jù)正確的評估數(shù)據(jù)來做決定。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:采購中心]

職位描述

工作職責(zé):

1)學(xué)歷:本科

2)專業(yè):汽車、機(jī)械類專業(yè);

3)工作經(jīng)驗:2年以上工作經(jīng)驗;

4)技能要求:1、具備一般工程技術(shù)人員專業(yè)知識、質(zhì)量管理理論和質(zhì)量管理工具知識;

2、具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力。

任職資格:

負(fù)責(zé)柳東區(qū)域生產(chǎn)采購物料的質(zhì)量問題現(xiàn)場響應(yīng)及解決等。

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

職位概要:

管理原料采購的品種、質(zhì)量、數(shù)量，確保公司用較低的價格購買較高質(zhì)量的產(chǎn)品。

工作內(nèi)容:

1、在充分了解供應(yīng)商的生產(chǎn)流程和關(guān)鍵控制點基礎(chǔ)上，幫助供應(yīng)商在生產(chǎn)過程和質(zhì)量控制等方面找出潛在的問題，避免出現(xiàn)任何質(zhì)量問題;

2、與供應(yīng)商緊密合作，迅速解決質(zhì)量問題;

3、幫助供應(yīng)商不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量;

4、復(fù)核并對原料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求提出建議，確保公司用更低的價格買到更好的產(chǎn)品;

5、對各供應(yīng)商作清晰準(zhǔn)確的記錄，定期分析記錄并及時通知供應(yīng)商和采購主管有關(guān)質(zhì)量問題和技術(shù)改進(jìn);

6、向本部門或其他部門的人員提供質(zhì)量方面的培訓(xùn)支持。 7、對入口來料進(jìn)行統(tǒng)一管控，對入口檢驗員監(jiān)督管理，對入口檢驗員錯檢、漏檢進(jìn)行及時的糾正，教育，指導(dǎo)和培訓(xùn)，并對入口檢驗員的月度業(yè)績進(jìn)行考核任職資格: 8、針對入口檢驗、生產(chǎn)過程發(fā)現(xiàn)的原材料質(zhì)量問題進(jìn)行反饋給qp、組織小組分析、跟蹤改進(jìn)及效果驗證，負(fù)責(zé)進(jìn)行內(nèi)部的隔離、退貨等流程的處理 9、針對批量原材料，及時完成批量原材料批退處理，各環(huán)節(jié)的索賠處理;及時完成質(zhì)量月報統(tǒng)計及供應(yīng)商月度質(zhì)量業(yè)績評價及發(fā)放; 10、針對年度供應(yīng)商審核計劃，進(jìn)行年度供應(yīng)商過程審核，出具詳細(xì)、完整的過程審核報告;并負(fù)責(zé)審核發(fā)現(xiàn)的不合格項的整改跟蹤、索要改善證據(jù) 教育背景:

◆工程專業(yè)或理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

◆受過質(zhì)量管理、供應(yīng)鏈管理、原料與產(chǎn)品知識方面的培訓(xùn)。

經(jīng) 驗:

◆3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗或過程審核的經(jīng)驗。

技能技巧:

◆具備質(zhì)量管理理論知識，熟悉各種質(zhì)量認(rèn)證體系或質(zhì)量管理規(guī)范;

◆熟悉品質(zhì)管理方法;

◆熟悉行業(yè)質(zhì)量體系的要求;

◆良好的英文讀寫水平。

態(tài)度:

◆有一定的洞察力，邏輯思維能力強(qiáng)，良好的溝通技巧;

◆善于自我激勵，較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 推動供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善

2. 推行執(zhí)行sqm的系統(tǒng)程序文件.

3. 報表執(zhí)行

任職要求:

1、必須要有供應(yīng)商跟蹤的方式，質(zhì)量問題獨立處理的方法;

2、高級職位必須要有成本控制、質(zhì)量控制管理的清晰思路與意識、堅持的原則底線;

3、供應(yīng)商的內(nèi)部品質(zhì)管理流程、以及可能出現(xiàn)的問題對應(yīng)方式。

4、穩(wěn)定性的保證手段。

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

1.主要職務(wù):

負(fù)責(zé)確保供應(yīng)商滿足所有solowave design 供應(yīng)商規(guī)格質(zhì)量手冊。

負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)商達(dá)成新產(chǎn)品項目發(fā)布和工程及工藝的改進(jìn)

2. 職務(wù)范圍:

與采購、材料、生產(chǎn)、品質(zhì)和工程部門協(xié)調(diào)溝通

所有員工交流溝通

與供應(yīng)商、承包商協(xié)調(diào)溝通

3. 職責(zé):

協(xié)調(diào)所有商品項目開展活動

檢核所有供應(yīng)商樣品、文件

維護(hù)所有審核批準(zhǔn)的原始樣品

向供應(yīng)廠商提供技術(shù)支援并確保供應(yīng)商工藝變更和改進(jìn)充份和總部溝通

推行供應(yīng)廠商質(zhì)量和成本降低活動以達(dá)成年度成本降低目標(biāo)。

有效的協(xié)助廠商解決質(zhì)量問題

按要求完成其他任務(wù)

4.職務(wù)條件:

認(rèn)證的質(zhì)量工程師或相關(guān)經(jīng)驗

英語四級

2年以上兒童產(chǎn)品或質(zhì)量行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗

須具備良好的溝通與組織技巧

對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)熟悉和有解決問題的能力

有電腦操作能力，特別是微軟的軟體

有木材加工、機(jī)械加工、材料工程相關(guān)經(jīng)驗更佳。

5. 教育程度:

木材科學(xué)與工程、材料科學(xué)與工程、質(zhì)量管理或機(jī)械加工與工程本科/大?；蛲荣Y格

有質(zhì)量內(nèi)審的資格優(yōu)先;

6. 個性:

優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力

注重細(xì)節(jié)

有說服力

很強(qiáng)的組織能力

能獨立作業(yè)

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

1.大專學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)。

2.機(jī)械廠從事供應(yīng)商管理2年以上經(jīng)驗。

3.具備ts16949內(nèi)審員資格，懂過程審核;熟悉檢具管理。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)向供應(yīng)商傳遞公司的質(zhì)量要求并提供幫助，確保供應(yīng)商理解并實施公司的質(zhì)量要求;

2.處理生產(chǎn)線上由于供應(yīng)商原因引起的質(zhì)量問題并及時向供應(yīng)商通報;

3.確保供應(yīng)商不合格材料得到及時、正確地處置(8d);

4.跟蹤供應(yīng)商質(zhì)量問題的解決和質(zhì)量改進(jìn)活動，確保改進(jìn)措施及時有效， 供應(yīng)商質(zhì)量達(dá)到ppm目標(biāo);

5.發(fā)起和主持供應(yīng)商mqr會議;

6.維護(hù)供應(yīng)商與企業(yè)的和諧工作關(guān)系;

任職要求:

1.車輛工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷;

2.有2年以上汽車行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗;

3.熟悉ts16969標(biāo)準(zhǔn)和apqp、spc、msa、fmaea和control plan等質(zhì)量工具;

4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;

5.較強(qiáng)的分析問題、解決問題能力;

6.有底盤和沖壓焊裝工作經(jīng)驗優(yōu)先。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

1、 對供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)績評估和周期評審。

2、 負(fù)責(zé)進(jìn)行潛在供應(yīng)商評審，幫助供應(yīng)商提高質(zhì)量及成本業(yè)績。

3、 跟蹤供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)境體系認(rèn)證，幫助供應(yīng)商開展優(yōu)化工作。

4、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量、交貨等問題解決，敦促、指導(dǎo)其整改，召集、主持研討會，處理索賠事務(wù)。

5、 加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商問題的協(xié)調(diào)處理，幫助供應(yīng)商完善質(zhì)保體系、提高管理水準(zhǔn)、提供延鋒合格零件，確保延鋒生產(chǎn)正常運(yùn)作。

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、參與新供應(yīng)商導(dǎo)入前的審核與評估

2、供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)收集與分析，及時處理供應(yīng)商供貨品質(zhì)異常

3、按時對供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計評分，并對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求并進(jìn)行幫扶

4、追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善對策及實施效果，并進(jìn)行現(xiàn)場審核

5、對iqc的檢驗規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)

6、其他交辦事項

任職要求:

大專以上學(xué)歷，有質(zhì)量控制管理、成本意識控制的清晰思路與意識，原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，能配合加班

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

1、供應(yīng)商進(jìn)料檢驗不良的反饋，原因分析和糾正預(yù)防;

2、制定供應(yīng)商審核計劃，定期對供應(yīng)商進(jìn)行審核;

3、供應(yīng)商質(zhì)量問題持續(xù)改進(jìn)的跟蹤、驗證;

4、現(xiàn)場異常的分析、整改、跟蹤;

5、對供應(yīng)商而導(dǎo)致的內(nèi)部損失成本進(jìn)行索賠、跟蹤、確認(rèn)，每月匯總并遞交;

6、能看懂產(chǎn)品圖紙， 熟悉ts16949質(zhì)量管理體系，熟練運(yùn)用qc工具。英語口語交流良好。

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.供應(yīng)商新產(chǎn)品的isir認(rèn)可及新產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤處理

2.供應(yīng)商批產(chǎn)件產(chǎn)品交期的跟蹤

3.新供應(yīng)商的導(dǎo)入、稽核及評比，并建立供應(yīng)商稽核報告

4.涉及供應(yīng)商零件的公司內(nèi)部品質(zhì)異常檢討，供應(yīng)商質(zhì)量問題的改善與跟蹤

5.供應(yīng)商的月度評比;并根據(jù)相關(guān)月報數(shù)據(jù)做出季度評價表，結(jié)合供應(yīng)商單位進(jìn)行綜合評分。

6.每天產(chǎn)線不良品確認(rèn)、產(chǎn)商來料及廠商內(nèi)部品質(zhì)異常處理及追尋

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)底盤動總類/內(nèi)外飾類/電器類量產(chǎn)供應(yīng)商質(zhì)量管理工作，對底盤動總類供應(yīng)商的進(jìn)行質(zhì)量業(yè)績評價和獎罰工作;

2、負(fù)責(zé)制定底盤動總類/內(nèi)外飾類/電器類供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量提升，對風(fēng)險供應(yīng)商制定審核及質(zhì)量提升方案，并跟蹤其改進(jìn)完成;

3、負(fù)責(zé)底盤動總類/內(nèi)外飾類/電器類供應(yīng)商零部件質(zhì)量改進(jìn)工作

4、負(fù)責(zé)底盤動總類/內(nèi)外飾類/電器類供應(yīng)商日常質(zhì)量工作，處理廠內(nèi)(入庫、生產(chǎn)現(xiàn)場、audit、pdi)及市場零部件質(zhì)量問題，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量信息反饋、整改并跟蹤其改進(jìn)完成

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，汽車制造類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、熟悉ts16949質(zhì)量體系;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

崗位職責(zé):

1、對發(fā)包提案的供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)判斷;

2、實施ases評價評審供應(yīng)商的質(zhì)量保證體系;

3、對重要零部件實施生產(chǎn)技術(shù)力評價;

4、對供應(yīng)商的品質(zhì)保證能力進(jìn)行提升指導(dǎo)。

任職要求:

1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2、汽車/機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè);

3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，從事汽車行業(yè)零部件質(zhì)量保證業(yè)務(wù)的工作經(jīng)歷;

4、英語4級以上;

5、具備和nml、nna、ne直接溝通的語言能力及日常郵件處理，對供應(yīng)商的品質(zhì)保證能力提升的指導(dǎo)能力。

6、性格開朗大方、成熟穩(wěn)重、積極進(jìn)取。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:質(zhì)量部]

職位描述

崗位職責(zé):

1供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量控制、供應(yīng)商產(chǎn)品滿足公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2供應(yīng)商質(zhì)量審核、檢查，協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系建設(shè)

3有效處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題;

4供應(yīng)商索賠工作;

5每月定期統(tǒng)計、分析協(xié)作件質(zhì)量狀況，并進(jìn)行評比，并將信息反饋給有關(guān)部門及供應(yīng)商

6保持供應(yīng)商檔案

7實施供應(yīng)商評級體系

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械、汽車、質(zhì)量相關(guān)專業(yè)，英語熟練

2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗

3、具備汽車行業(yè)優(yōu)先考慮

sqe(崗位職責(zé))

職位描述

1. plan and deliver supplier qualification and requalification audits; define qualification level

2. perform the suppliers technical evaluation audit & manufacturing processes audit to ensure that the suppliers have the required technical capability， all activities are done according to the clevertech standard; all quality procedures are used correctly at supplier's plant; all necessary tools and instruments are within the valid calibration and are adequate

3. lead technical part with the participation of sourcing at kick off meeting with suppliers before starting manufacturing & support the product qualification process for set of commodities/suppliers assigned

4. clarify the quality package documents to the suppliers

5.review the performance of strategic suppliers through the ncrs data base and sourcing behaviors， qualification audit reports， performance rating document in order to identify development necessity

6.support suppliers to detect the root causes of the nonconformities， review and approve their subsequent corrective and preventive actions and follow up their effectiveness to avoid reoccurrence

7.drive and support development activities by defining improvement measures based on benchmarking， to increase supplier capabilities and performance; establish， monitor and validate with the supplier a mitigation (in order to reduce risk) & continuous improvement action plan that includes the responsible parties and necessary resources， with task and milestone due date and behaviors to measure the effectiveness of the specified actions using relevant tools as 8d

8.black-list and lock in suppliers which show bad performance (this shall be done in agreement with sourcing )

job qualification:

1. 2-3 years

2.iso 9000&14000， ce， ehs， quality tools， etc

3.quality management e_perience with latest version of iso9000&14000&18000

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:質(zhì)量部]

職位描述

1. 制定供應(yīng)商目標(biāo)并監(jiān)控 2. 控制供應(yīng)商的不合格品。當(dāng)供應(yīng)商出現(xiàn)不合格件時，立即制定行動計劃，并驗證行動計劃有效性，必要時到供應(yīng)商現(xiàn)場確認(rèn) 3. 解決生產(chǎn)現(xiàn)場供應(yīng)商質(zhì)量問題 4. 供應(yīng)商8d會議及8d報告跟蹤 5. 管理最差供應(yīng)商的改進(jìn)計劃 6. 制定供應(yīng)商的審核計劃并實施 7. 批準(zhǔn)內(nèi)外部ppap件，保存初始的ppap件和相關(guān)文件 8. 制定外購件檢驗指導(dǎo)書，并定期評審 9. 上級安排的其他工作 技能及素質(zhì)要求: 1. 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè);懂沖壓工藝，了解焊接相關(guān)知識 2. 3-5年汽車或機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗 3. 深入了解質(zhì)量體系及質(zhì)量5大工具;掌握formal q相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有內(nèi)審員證 4. 良好的溝通能力和問題解決能力，具有團(tuán)隊合作精神;能夠?qū)?yīng)商進(jìn)行佛吉亞相關(guān)知識的培訓(xùn) 5. 英語良好

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:質(zhì)量部]

職位描述

1、大學(xué)本科塑料相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有汽車行業(yè)質(zhì)量工作或sqe工作經(jīng)歷，熟悉塑料加工工藝，有注塑工藝經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熟悉iso/ts16949質(zhì)量管理體系; 3、熟悉fmea、spc、ppap、apqp、8d及相關(guān)品質(zhì)手法; 4、具有豐富的過程分析和過程控制經(jīng)驗; 5、熟悉電腦操作(word，e_cel，ppt等)、具備英文讀寫能力; 6、能適應(yīng)短期出差。

sqe(崗位職責(zé))

[招聘部門:采購部]

職位描述

1、參與供應(yīng)商準(zhǔn)入質(zhì)量保證能力審核、評價; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量問題的跟蹤，3c關(guān)鍵件的排查，供應(yīng)商質(zhì)量培育; 3、跟蹤采購產(chǎn)品在公司生產(chǎn)線試裝情況，提出處理意見;依規(guī)定實施新品開發(fā)、新品試裝試制的相關(guān)檢驗、驗收和質(zhì)量確認(rèn)工作，并依規(guī)進(jìn)行質(zhì)量合格判定; 4、負(fù)責(zé)對量產(chǎn)產(chǎn)品ppap的資料的確認(rèn)審核;負(fù)責(zé)供應(yīng)商ppap的實物監(jiān)控;負(fù)責(zé)供應(yīng)商ppap的變更管理; 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)

課題制度調(diào)度制度調(diào)查制度

第13篇 dqe品質(zhì)工程師崗位職責(zé)任職要求

dqe品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

dqe研發(fā)品質(zhì)工程師 深圳市宗匠科技有限公司 深圳市宗匠科技有限公司 【我們期待您可以做的】

1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品質(zhì)量策劃，包括質(zhì)量計劃、評審及測試計劃;

2.規(guī)范研發(fā)過程質(zhì)量管理，制定研發(fā)階段質(zhì)量管理文件(pqp，dfmea，cqp)，監(jiān)控并推動各階段項目質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成 ;

3.對研發(fā)設(shè)計的圖紙和bom表進(jìn)行審核，確保技術(shù)資料的準(zhǔn)確性和規(guī)范性;

4.銜接pqe、sqe，將客戶標(biāo)準(zhǔn)和市場要求傳達(dá)給內(nèi)部及委外廠，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

5.對研發(fā)異常問題跟蹤，協(xié)助問題分析和對策研究，督促項目按期完成;

6.測量研發(fā)過程數(shù)據(jù)，對研發(fā)過程質(zhì)量進(jìn)行度量、測試和改進(jìn);

7.協(xié)調(diào)處理項目市場投訴，定期與項目組評估項目質(zhì)量狀況;

【我們希望您是這樣的】

1.本科以上學(xué)歷，工業(yè)類專業(yè)，三年以上產(chǎn)品研發(fā)品質(zhì)或測試工程師工作經(jīng)驗;

2.熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和電子方面的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉產(chǎn)品可靠性相關(guān)品質(zhì)要求。

3.熟悉新項目各物料的簽樣標(biāo)準(zhǔn)及流程，確保新物料符合整機(jī)品質(zhì)要求。

4.熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入控制，對新產(chǎn)品導(dǎo)入到生產(chǎn)階段所涉及的風(fēng)險環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)避和推動解決;

5.熟悉成品檢驗標(biāo)準(zhǔn)制作，新產(chǎn)品放產(chǎn)前制作完成產(chǎn)品的成品檢驗標(biāo)準(zhǔn);

8.有產(chǎn)品認(rèn)證相關(guān)經(jīng)驗者更佳。

9.具有強(qiáng)烈的品質(zhì)意識，具備良好的計劃性、督導(dǎo)執(zhí)行力，良好的應(yīng)變及邏輯分析能力;

10.為人踏實正直，嚴(yán)謹(jǐn)耐心，有良好的團(tuán)隊合作精神。

dqe品質(zhì)工程師崗位

第14篇 cqe高級工程師崗位職責(zé)

顧客質(zhì)量高級工程師cqe 鐵將軍汽車電子股份有限公司 鐵將軍汽車電子股份有限公司,鐵將軍,鐵將軍 職責(zé)描述:

顧客質(zhì)量信息接收跟進(jìn)、質(zhì)量業(yè)績跟進(jìn)、內(nèi)外部質(zhì)量信息共享、推進(jìn)質(zhì)量改善;前裝主機(jī)廠不良退品分析、處置、向客戶報告、申訴等;根據(jù)變更申請書的審批決議,向客戶提出工程更改,并獲取客戶的同意;工程變更ppap資料的收集;按要求至少每年一次對主機(jī)廠的產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品審核、過程審核;前裝主機(jī)廠日常聯(lián)絡(luò)的其它工作需求對接; 顧客質(zhì)量管理組別人員管理、工作統(tǒng)籌。

任職要求:

微電子、電子技術(shù)專業(yè),八年以上電子相關(guān)的工作經(jīng)驗,五年以上主機(jī)廠顧客質(zhì)量工作經(jīng)驗,語言溝通能力,英語讀寫能力,熟練運(yùn)用各類辦公軟件、品質(zhì)管控手法。

第15篇 dqe工程師崗位職責(zé)任職要求

dqe工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.能獨立編制sip品質(zhì)檢驗指導(dǎo)書等品質(zhì)管理文件。

2.組織各部門對生產(chǎn)制程中發(fā)生的品質(zhì)問題進(jìn)行分析，召開品質(zhì)會議，制定改善方案，跟蹤改善情況的執(zhí)行情況，確認(rèn)改善效果。

3.解決客訴，會寫8d報告。

4.跟進(jìn)客戶驗貨，向客戶解答驗貨中發(fā)現(xiàn)的問題。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，25—42，英語讀寫能力良好。

2.有3年以上電子制造業(yè)生產(chǎn)制程的品質(zhì)項目管理經(jīng)驗，有耳機(jī)制造工廠的品管經(jīng)驗更佳。

3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，推動各部門改善行動的執(zhí)行力。

dqe工程師崗位