店長助理任職要求3篇

第1篇 酒店店長助理崗位職責

酒店店長助理 廈門夏商旅游集團有限公司 廈門夏商旅游集團有限公司關聯(lián)公司 職責描述:負責酒店裝修期間籌備工作。落實酒店各項管理制度和工作流程。參與酒店經(jīng)營的分析和決策,把控酒店收入、成本及費用情況,根據(jù)市場變化與酒店經(jīng)營狀況,調整階段營銷重點。

負責審核各部門培訓計劃并進行督導跟蹤。

處理賓客投訴與意見,及時改進,切實提升服務質量與賓客滿意度。

深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。

任職要求:5年以上酒店從業(yè)經(jīng)驗,四星級酒店部門經(jīng)理以上職位或具備2年以上經(jīng)濟型酒店管理經(jīng)驗

第2篇 店長助理崗位職責

店長助理 泰煌餐飲 上海泰煌餐飲管理有限公司,泰煌餐飲,泰煌 崗位職責;

協(xié)助門店店長貫徹執(zhí)行企業(yè)的制度、流程、規(guī)范,負責分管范圍內的日常營運管理。

任職要求:

熟悉餐飲業(yè)作業(yè)流程,具餐飲管理工作經(jīng)驗,責任心強,有溝通協(xié)調能力。

第3篇 儲備店長助理崗位職責任職要求

儲備店長助理崗位職責

運營店長助理(儲備干部) 上海迷芬至餐飲管理有限公司 上海迷芬至餐飲管理有限公司，迷芬至 1.協(xié)助店長加強與員工的交流，起到承上啟下的作用

2.在店長的領導下負責店鋪具體工作的布置、實施、檢查、督促以及落實執(zhí)行情況

3.協(xié)助店長作好店鋪各項管理工作并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況

4.負責相關檔案文件的建立與完善，并進行文件保管、分類和整理

5.協(xié)助店長全面調查以及了解店面經(jīng)營管理情況并提出合理以及可行性意見或建議，供店長決策

6.做好店鋪每月員工例會和其他會議的組織工作和會議紀錄

7.負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作

8.起草店鋪年度工作計劃以及年度工作總結

9.完成店長或上級部門交辦的其他工作

10.負責店鋪每月各部門業(yè)績的統(tǒng)計、整理、分析、核對工作

11.負責店鋪內日常辦公用品的領用、保管、分發(fā)工作

12.做好店鋪相關公文的起草和發(fā)布

13.制定店鋪各部門每月或者每季度的量化工作指標，追蹤各部門計劃完成情況，及時采取相關改進措施

14.了解員工的思想動態(tài)并予以正確的引導