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第1篇 質(zhì)量技術(shù)主任崗位職責任職要求
質(zhì)量技術(shù)主任崗位職責
工作職責:
1、 制定汽車電子相關(guān)產(chǎn)品采購的質(zhì)量標準和流程，梳理汽車電子物料的規(guī)格和質(zhì)量標準，引入并建立汽車電子類物料的供應(yīng)商資源池(含ic、元器件、連接器、線纜、pcb、sensor、結(jié)構(gòu)件、輔料、配套部件等)。
2、 負責制定汽車電子產(chǎn)品類物料的技術(shù)質(zhì)量業(yè)務(wù)規(guī)劃(包括編碼全生命周期的管理、物料組合管理、歸一化、路標庫和優(yōu)選庫的動態(tài)管理等)，支撐產(chǎn)品開發(fā)需求和物料專家團的物料族采購策略，為物料降成本目標達成提供技術(shù)手段支撐。
3、 承擔汽車電子物料技術(shù)質(zhì)量問題的攻關(guān)工作，推行行業(yè)標準和先進方法、最佳實踐，組織優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。制定供應(yīng)商早期介入項目的規(guī)劃，進行供應(yīng)商新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料的研究和導(dǎo)入，挖掘并鎖定供應(yīng)商優(yōu)質(zhì)資源，構(gòu)建產(chǎn)品差異化競爭力，縮短產(chǎn)品上市時間。
4、 達成產(chǎn)品目標成本，構(gòu)建產(chǎn)品的可采購性。在本領(lǐng)域的能力提升上做出貢獻。
任職要求:
業(yè)務(wù)技能要求:
具備質(zhì)量分析和改進的技能，有解決嚴重質(zhì)量問題的能力。
專業(yè)知識要求:
熟悉物料技術(shù)特性、應(yīng)用知識、過程質(zhì)量控制和制造工藝知識，獲得iso9001/csr/網(wǎng)絡(luò)安全等體系認證資格證書，能獨立進行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核。
質(zhì)量技術(shù)主任崗位
第2篇 工藝技術(shù)主任崗位職責
工藝技術(shù)主任/經(jīng)理 江蘇萬邦生化醫(yī)藥集團有限責任公司 江蘇萬邦生化醫(yī)藥集團有限責任公司,萬邦醫(yī)藥,萬邦 職責描述:
1、生產(chǎn)工藝問題攻關(guān)解決;研發(fā)新品、技術(shù)轉(zhuǎn)移生產(chǎn)工藝文件、驗證文件等修訂、審核等。
任職要求:
1、有1年以上項目管理經(jīng)驗
第3篇 生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責任職要求
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責
工作職責:
1、負責研發(fā)項目的整體策劃與實施;
2、負責研發(fā)項目有關(guān)的項目申報撰寫;
3、負責公司技術(shù)期刊和產(chǎn)品資料協(xié)助編寫;
4、負責研發(fā)項目有關(guān)的專利撰寫與申報;
5、確?；灁?shù)據(jù)的準確、有效，認真填寫質(zhì)量記錄;
崗位要求:
1、碩士及以上學(xué)歷，發(fā)酵類、生物類、食品類相關(guān)專業(yè);
2、性格開朗、敬業(yè)、能吃苦耐勞、善于溝通
3、熟悉微生物分離、篩選及應(yīng)用;
4、具有較強團隊協(xié)作能力和良好的語言表達與溝通能力，有較強的團隊合作精神;
5、有敏銳的科研創(chuàng)新能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成相關(guān)科研課題工作。
生產(chǎn)技術(shù)主任崗位
第4篇 信息技術(shù)主任崗位職責
信息技術(shù)中心主任 上海覺群文化傳播中心 上海玉佛禪寺 職位描述:
1、負責寺院信息化建設(shè)的系統(tǒng)規(guī)劃及現(xiàn)有系統(tǒng)的運營保障工作,運營系統(tǒng)范圍包括各部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)、oa、erp、物聯(lián)網(wǎng)集成、文檔管理系統(tǒng)等。
2、建立統(tǒng)一的寺院信息化管理平臺,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和系統(tǒng)間的集成,完成智慧中心的項目實施。
3、負責需求調(diào)研分析,研究各業(yè)務(wù)部門的工作流程,收集各部門需求,組織中心各部門、系統(tǒng)供應(yīng)商雙方進行需求落實到軟件系統(tǒng)中的功能中,并通過系統(tǒng)建設(shè)與改造實現(xiàn)信息技
術(shù)化。在項目實施過程中負責各部門之間的溝通、資源協(xié)調(diào)、進度把握,完成項目過程中各文檔的編寫,按期保質(zhì)完成項目上線。
4、熟悉it技術(shù)開發(fā)流程,能夠協(xié)助帶領(lǐng)項目團隊進行系統(tǒng)開發(fā)。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,it信息管理相關(guān)專業(yè),10年以上it行業(yè)工作經(jīng)歷,5年以上it信息管理工作經(jīng)驗,具備3年以上大規(guī)模的erp系統(tǒng)的項目實施開發(fā)或技術(shù)支持相關(guān)經(jīng)驗,有傳統(tǒng)行業(yè)向信息化轉(zhuǎn)型項目管理的經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉mysql、orcale、db2等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫、至少熟悉php或java語言中的一種。熟悉linu_服務(wù)器運維相關(guān)技術(shù),有國內(nèi)外中高端erp、crm產(chǎn)品實施相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉新媒體營銷模式、網(wǎng)站建設(shè)及推廣、app、h5等項目項目開發(fā)經(jīng)驗,獨立管理過項目總金額一百萬以上大型項目集成。
4、溝通能力強,能夠很好地理解客戶需求,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
5、有良好的團隊精神,尤其針對多個部門的不同任務(wù),擅于跨組織、跨部門協(xié)調(diào)溝通。
6、精通全周期項目管理經(jīng)驗,包括需求調(diào)研,設(shè)計、實施、培訓(xùn)、優(yōu)化等的流程和方法,有大型企業(yè)系統(tǒng)轉(zhuǎn)型優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
7、有pmp證書、系統(tǒng)集成工程師、信息系統(tǒng)項目管理工程師者優(yōu)先,有思科/華為相關(guān)網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器認證者優(yōu)先,有微軟認證(mcsemcdba)優(yōu)先。
第5篇 質(zhì)量技術(shù)主任崗位職責
技術(shù)中心副主任(無縫鋼管質(zhì)量管理) 河南鳳寶重工科技有限公司 河南鳳寶重工科技有限公司,鳳寶 職責描述:
1、結(jié)合公司實際參與制訂無縫鋼管廠各工序的操作規(guī)程;
2、負責公司技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量管理標準的制訂和管理;
3、負責無縫鋼管質(zhì)量問題檢查、分析、解決;
4、負責與無縫鋼管質(zhì)量管理相關(guān)的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,從事優(yōu)特鋼無縫鋼管生產(chǎn)15年以上,熟練掌握89機組、159機組和273機組的生產(chǎn)工藝,熟悉無縫鋼管的熱處理和管加工工藝;
2、 有良好的表達溝通協(xié)調(diào)組織能力。
第6篇 工藝技術(shù)主任崗位職責任職要求
工藝技術(shù)主任崗位職責
固體制劑工藝技術(shù)主任/經(jīng)理
1. 崗位目標 target:
? 確保新工藝放大、新工藝驗證貫徹。
? 負責車間有潛在質(zhì)量問題產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝優(yōu)化，確保穩(wěn)定生產(chǎn)。
2. 主要工作職責responsibility:
? 負責組織實施小試研發(fā)工藝生產(chǎn)線放大工藝確認。
? 負責組織實施小試研發(fā)工藝生產(chǎn)批量驗證相關(guān)工作。
? 負責車間有潛在質(zhì)量問題產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝優(yōu)化。
? 負責制定與完善車間各類工藝相關(guān)的技術(shù)文件。
? 確保車間各項質(zhì)量管理工作得到控制與評估。
? 負責車間產(chǎn)品相關(guān)的確認與驗證工作。
? 督促車間崗位人員嚴格按gmp要求生產(chǎn)，指導(dǎo)員工提高gmp意識和水平。
? 負責對下屬的輔導(dǎo)、培養(yǎng)、管理及考核工作。
3.任職要求requirement:
? 學(xué)歷:大專(含)以上學(xué)歷，藥學(xué)或相關(guān)專業(yè);
? 經(jīng)驗要求:5年以上生產(chǎn)技術(shù)方面的工作經(jīng)驗。
? 作為項目負責人至少成功組織實施三個以上口服固體制劑小試工藝放大及生產(chǎn)批量驗證工作。
? 作為小試工藝放大及生產(chǎn)批量驗證工作的項目負責人成功通過國家局現(xiàn)場核查的經(jīng)歷。
? 任職其他要求:誠實守信、踏實肯干;良好的溝通能力;良好的學(xué)習(xí)能力;良好的團隊協(xié)作能力;能承受一定的壓力。
1. 崗位目標 target:
? 確保新工藝放大、新工藝驗證貫徹。
? 負責車間有潛在質(zhì)量問題產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝優(yōu)化，確保穩(wěn)定生產(chǎn)。
2. 主要工作職責responsibility:
? 負責組織實施小試研發(fā)工藝生產(chǎn)線放大工藝確認。
? 負責組織實施小試研發(fā)工藝生產(chǎn)批量驗證相關(guān)工作。
? 負責車間有潛在質(zhì)量問題產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝優(yōu)化。
? 負責制定與完善車間各類工藝相關(guān)的技術(shù)文件。
? 確保車間各項質(zhì)量管理工作得到控制與評估。
? 負責車間產(chǎn)品相關(guān)的確認與驗證工作。
? 督促車間崗位人員嚴格按gmp要求生產(chǎn)，指導(dǎo)員工提高gmp意識和水平。
? 負責對下屬的輔導(dǎo)、培養(yǎng)、管理及考核工作。
3.任職要求requirement:
? 學(xué)歷:大專(含)以上學(xué)歷，藥學(xué)或相關(guān)專業(yè);
? 經(jīng)驗要求:5年以上生產(chǎn)技術(shù)方面的工作經(jīng)驗。
? 作為項目負責人至少成功組織實施三個以上口服固體制劑小試工藝放大及生產(chǎn)批量驗證工作。
? 作為小試工藝放大及生產(chǎn)批量驗證工作的項目負責人成功通過國家局現(xiàn)場核查的經(jīng)歷。
? 任職其他要求:誠實守信、踏實肯干;良好的溝通能力;良好的學(xué)習(xí)能力;良好的團隊協(xié)作能力;能承受一定的壓力。
工藝技術(shù)主任崗位
第7篇 產(chǎn)品技術(shù)主任崗位職責
產(chǎn)品技術(shù)部-上裝設(shè)計主任工程師 吉利汽車 浙江吉利控股集團有限公司,吉利控股集團,吉利控股集團有限公司,吉利新能源,吉利汽車,吉利集團 工作職責:
1、負責車廂/箱系統(tǒng)設(shè)計開發(fā),數(shù)據(jù)發(fā)布,及后期設(shè)計更改工作; 2、負責車廂/箱系統(tǒng)的試制、試生產(chǎn)、試驗等現(xiàn)場跟蹤、問題分析解決及售后的技術(shù)指導(dǎo);
3、負責建立或優(yōu)化車廂/箱系統(tǒng)的開發(fā)流程,編制設(shè)計規(guī)范、企業(yè)標準等技術(shù)文件。
任職要求:
1、本科,車輛工程或機械等專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗4年以上;
2、 熟練運用catia、office等軟件;
3、熟悉車廂/箱系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)流程,了解國內(nèi)外車廂/箱系統(tǒng)開發(fā)體系、質(zhì)量體系、認證體系、產(chǎn)品標準法規(guī)、產(chǎn)業(yè)政策;
4、熟知車廂/箱發(fā)展最新動態(tài)以及發(fā)展趨勢,掌握國內(nèi)外技術(shù)標準、法規(guī)對車廂/箱的規(guī)定和要求以及試驗和評價方法;
5、負責專用車上裝的設(shè)計開發(fā);
6、能夠運用catia、ug等三維軟件。
第8篇 車間技術(shù)主任崗位職責任職要求
車間技術(shù)主任崗位職責
車間主任/技術(shù)總監(jiān) 做密封件橡膠制品技術(shù)研發(fā)或者車間管理經(jīng)驗，
懂工藝，配方，
負責公司密封件研發(fā)或生產(chǎn)管理工作 做密封件橡膠制品技術(shù)研發(fā)或者車間管理經(jīng)驗，
懂工藝，配方，
負責公司密封件研發(fā)或生產(chǎn)管理工作
第9篇 工程技術(shù)主任崗位職責
空調(diào)工程技術(shù)主任 嘉里置業(yè) 嘉里置業(yè)(深圳)有限公司,嘉里置業(yè),嘉里置業(yè)深圳,嘉里 崗位職責:
1、 在工程技術(shù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹、執(zhí)行有關(guān)工程和能源管理方面的方針、政策以及公司的有關(guān)規(guī)定和制度;
2、 定期巡查空調(diào)系統(tǒng)設(shè)備,確?？照{(diào)設(shè)備設(shè)施安全、可靠運行;
3、 協(xié)助工程技術(shù)經(jīng)理制訂空調(diào)設(shè)備的安全操作規(guī)程、規(guī)章制度和空調(diào)設(shè)備年、季、月度保養(yǎng)計劃,確保計劃的有效實施;
4、 協(xié)助工程部經(jīng)理對客戶二次裝修方案中空調(diào)部分進行初審,參與過程監(jiān)管和裝修結(jié)束時空調(diào)驗收工作;
5、 負責大廈空調(diào)設(shè)備系統(tǒng)的運行管理、維護保養(yǎng)工作;負責與空調(diào)設(shè)備有關(guān)的超時管理、安裝管理等工作;
6、 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,定期對本班人員進行專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)和安全知識培訓(xùn),對本部門人員的安全作業(yè)負責;
7、 負責大廈中央空調(diào)系統(tǒng)外委工作的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和管理,并按合同要求(或約定),跟進其工作過程,并對其工作質(zhì)量進行評審;
8、 執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理計劃與規(guī)章制度;
9、 協(xié)助部門進行安全事故調(diào)查、處理;
10、 做好空調(diào)組日常管理工作安排;
11、 認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職要求:
1、 高中、中專及以上學(xué)歷;
2、 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握高層建筑中空調(diào)設(shè)備的布局與運行;對于大型中央空調(diào)設(shè)備維護和管理具有豐富經(jīng)驗;
3、 熟練掌握物業(yè)項目接管、驗收規(guī)范;掌握建筑設(shè)備驗收規(guī)范。
第10篇 實驗技術(shù)主任崗位職責任職要求
實驗技術(shù)主任崗位職責
技術(shù)主管(實驗員/實驗室主任) 武漢三源特種建材有限責任公司 武漢三源特種建材有限責任公司，三源特種 1、負責檢查鑒定和試驗工程項目使用的材料規(guī)范和設(shè)計要求，及時提出報告。
2、負責做好各類原材料試驗、過程試驗、各種配合比設(shè)計，及時提供試驗報告。
3、檢查、指導(dǎo)試驗人員的工作;對本室不能進行的試驗項目，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后，負責聯(lián)系具備試驗條件和資質(zhì)的單位進行試驗，并及時提供試驗報告。做好試驗結(jié)果的保密工作。
4、認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。
5、制定試驗儀器設(shè)備的維修保養(yǎng)等管理制度及操作規(guī)程，做到嚴格管理、規(guī)范操作。
6、負責原材料性能檢測，固化劑性能檢測;尾砂性能監(jiān)控、充填濃度測試、充填體強度檢測等。
實驗技術(shù)主任崗位
第11篇 工程技術(shù)主任崗位職責任職要求
工程技術(shù)主任崗位職責
工程技術(shù)主任 歐派家居集團 歐派家居集團股份有限公司，歐派任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，機械、自動化、電子工程等理工科專業(yè);
2、5年以上質(zhì)量管理、工藝改善、設(shè)備維護等工程相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上工程團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉iso9000質(zhì)量管理體系及掌握pfmea/control plan等質(zhì)量工具應(yīng)用，具有生產(chǎn)車間體系建立、維護及稽核經(jīng)驗;
4、熟悉精益生產(chǎn)及6sigma相關(guān)知識，具備精益改善項目管理工作經(jīng)驗，能夠熟練運用doe/msa/spc等工具;
5、良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、及較強的計劃與執(zhí)行力;
崗位職責:
1、新產(chǎn)品導(dǎo)入項目，包括生產(chǎn)流程/質(zhì)量工藝標準制定;
2、自動化設(shè)備的導(dǎo)入及設(shè)備工裝的設(shè)計及引進，提高生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量;
3、負責生產(chǎn)作業(yè)流程的優(yōu)化，工藝文件/質(zhì)量標準確定及作業(yè)指導(dǎo)書的編制和更新;
4、負責產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控及改善，不斷提升終端市場滿意度，對制程質(zhì)量問題進行分析/解決及跟進;
5、負責設(shè)備的日常維護及保養(yǎng)，建立維護保養(yǎng)標準，不斷提升oee及產(chǎn)品良率;
6、不定期對基層管理人員進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升管理團隊分析解決問題能力;
工程技術(shù)主任崗位
