生產崗位任職要求15篇

第1篇 化工生產崗位職責任職要求

化工生產崗位職責

崗位職責:

1.負責醫(yī)藥或者農藥，精細化工產品項目的工藝優(yōu)化，工業(yè)化轉換

2.可負責項目大生產的管理工作，獨立擔任項目經理

崗位要求:

1.精細化工或者農藥，api中間體類項目的實施經驗，具備生產管理(車間主任)的經驗

2.有良好的團隊協(xié)作溝通能力

3.愿意長期出差

4.45歲以內崗位職責:

1.負責醫(yī)藥或者農藥，精細化工產品項目的工藝優(yōu)化，工業(yè)化轉換

2.可負責項目大生產的管理工作，獨立擔任項目經理

崗位要求:

1.精細化工或者農藥，api中間體類項目的實施經驗，具備生產管理(車間主任)的經驗

2.有良好的團隊協(xié)作溝通能力

3.愿意長期出差

4.45歲以內

化工生產崗位

第2篇 純化生產崗位職責任職要求

純化生產崗位職責

生產純化經理 1) 負責純化車間生產計劃管理、日常工作管理、純化車間人員工作安排、純化車間內部外部工作溝通協(xié)調、純化車間設備管理、文件管理等。

2) 負責蛋白純化生產管理活動。根據公司生產計劃，組織本部門有序開展生產，做好相關部門協(xié)調工作，確保按計劃達成目標。

3) 保證蛋白純化車間的生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行，確保生產質量符合gmp標準。

4) 負責組織生產工藝規(guī)程、生產原始記錄、崗位sop及用于記錄的各種表格的編制、修訂、下發(fā)及監(jiān)督執(zhí)行，確保文件內容與生產一致。

5) 負責蛋白純化車間相關文件、記錄、質量控制程序的審核和簽批。

6) 負責組織按標準操作規(guī)程進行蛋白純化工序操作，并按規(guī)范填寫記錄和及時歸檔。

7) 負責工藝接收、確認、放大及驗證工作，完成工藝轉移后的產業(yè)化。

8) 負責組織本車間技術、設備改進工作，組織及參與工藝設備選型、資料撰寫、采購、安裝、調試、驗證等工作，確保改進合規(guī)、有序進行。

1) 負責純化車間生產計劃管理、日常工作管理、純化車間人員工作安排、純化車間內部外部工作溝通協(xié)調、純化車間設備管理、文件管理等。

2) 負責蛋白純化生產管理活動。根據公司生產計劃，組織本部門有序開展生產，做好相關部門協(xié)調工作，確保按計劃達成目標。

3) 保證蛋白純化車間的生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行，確保生產質量符合gmp標準。

4) 負責組織生產工藝規(guī)程、生產原始記錄、崗位sop及用于記錄的各種表格的編制、修訂、下發(fā)及監(jiān)督執(zhí)行，確保文件內容與生產一致。

5) 負責蛋白純化車間相關文件、記錄、質量控制程序的審核和簽批。

6) 負責組織按標準操作規(guī)程進行蛋白純化工序操作，并按規(guī)范填寫記錄和及時歸檔。

7) 負責工藝接收、確認、放大及驗證工作，完成工藝轉移后的產業(yè)化。

8) 負責組織本車間技術、設備改進工作，組織及參與工藝設備選型、資料撰寫、采購、安裝、調試、驗證等工作，確保改進合規(guī)、有序進行。

純化生產崗位

第3篇 服裝生產崗位職責

服裝生產總監(jiān) 優(yōu)夢 上海優(yōu)夢信息科技有限公司,優(yōu)夢,優(yōu)夢信息科技,穿衣助手,優(yōu)夢 崗位職責:

1.按照接到的商品fob訂單要求,保質保量按期跟進到倉;

2.設定樣衣和大貨的跟單流程,并對各個要點進行定期核對,確保各個環(huán)節(jié)的進度,以保證大貨按時保質;

3.維護和開發(fā)服裝工廠供應商,以確保供應商所提供的貨品可以達到公司要求;

4.與倉庫和質檢部門保持緊密聯(lián)系,確保所有大貨準確及時入庫;

5.保證在對大貨生產中qc發(fā)現(xiàn)和反應的問題及時解決,以便保證貨品品質和貨期;

6.獨立完成與供應商、工廠的報價對比,多提供幾個不同的成本組成方案供公司選擇。

任職要求:

1.大專以上學歷,5年以上豐富的服裝行業(yè)跟單經驗;

2.熟悉各種面輔料特性;

3.長期與各類型成工廠、面輔料供應商和客戶溝通交流,溝通能力強;

4.具有極強的監(jiān)督管理能力,計劃能力和組織協(xié)調能力;

5.工作責任心強,性格開朗大度。主動、積極、不懼壓力;

6.豐富的工廠、面輔料供應商和客戶資源。

第4篇 采購生產崗位職責

生產采購助理 杭州莫諾生物科技有限公司 杭州莫諾生物科技有限公司,莫諾 技能要求:采購,跟單,品控,倉儲,物流,供應鏈

負責外發(fā)貨品的整體監(jiān)控:生產排期、生產跟蹤、貨期進度、質量監(jiān)控、大貨回倉等,解決生產過程中的各項問題 一、崗位職責:

1、負責采購訂單的跟催、反饋和更新,確保物料充足及交期按時,跟進生產進度,保持工廠與公司的信息暢通;

2、負責審查收貨資料,做好歸檔管理;

3、負責核對并記錄采購訂單的發(fā)貨明細,負責準備采購訂單的請/預付款資料;

4、密切關注、跟蹤供應商對采購訂單實施進度狀態(tài),了解供應商材料、排產、投產進度情況;

5、完成部門經理交給的其它事務性工作。

二、任職要求:

1、大專及以上學歷,一年及以上采購經驗者優(yōu)先;

2、熟悉采購工作流程,能熟練地使用辦公軟件;

3、溝通協(xié)調能力強,為人機靈,認真仔細,有高度責任心;

4、有團隊精神,有較強的成本意識、解決問題能力和學習能力;

5、執(zhí)行力強,能按時完成領導交辦的工作任務。

第5篇 沖壓生產崗位職責任職要求

沖壓生產崗位職責

崗位職責:

1、負責沖壓車間的生產正常高效的運作，包括生產計劃安排、物料計劃管控、生產成本的控制、提升生產人均產值及效能等;

2、負責沖壓生產車間的團隊管理及安全管理，確保車間安全作業(yè);

3、負責制定高效及標準化的沖壓作業(yè)流程，完善現(xiàn)場7s管理;

4、負責生產的應急事件處理并及時給出改善方案;

5、負責沖壓團隊的培訓相關工作，培養(yǎng)儲備人才，控制人員流失;

6、負責沖壓生產品質的把控，并能給出相應的改善對策及方案，提升品質績效;

任職資格:

1、沖壓生產行業(yè)3年以上管理工作經驗，大專及以上學歷;

2、熟悉沖壓設備基本操作及工藝流程，了解五金沖壓工藝;

3、具備良好的團隊管理能力及解決問題的能力;

3、具備較強的抗壓能力及較高的安全管理、成本管控、人才培養(yǎng)意識;

4、具備良好的組織計劃及管控能力。

第6篇 機械設備生產崗位職責機械設備生產職責任職要求

機械設備生產崗位職責

生產制造經理/項目經理-大型多單元結構機械設備 1、非標自動化設備生產線的生產管理經驗3年及以上

2、具備大型非標自動化多單元多段結構設備生產經驗

3、年齡30-40為佳，機械相關專業(yè)本科及以上學歷 1、非標自動化設備生產線的生產管理經驗3年及以上

2、具備大型非標自動化多單元多段結構設備生產經驗

3、年齡30-40為佳，機械相關專業(yè)本科及以上學歷

第7篇 幕墻生產崗位職責任職要求

幕墻生產崗位職責

幕墻公司生產經理 安徽萬振房地產開發(fā)有限責任公司 安徽萬振房地產開發(fā)有限責任公司，萬振任職資格:

1、年齡30-50歲，大專及以上學歷;土建、工程管理等相關專業(yè);

2、土建、工程管理等相關專業(yè);

3、5年以上建筑幕墻生產管理經驗，有大中型項目施工管理經驗;

4、能熟練使用計算機，熟悉工程設計、施工、驗收、安全及環(huán)保規(guī)范，有較全面的裝飾知識綜合素質;

5、負責公司各項目施工生產管理，負責項目的進度、質量、安全管理，負責項目之間的協(xié)調，督促項目完成既定目標;

6、有外墻裝飾工作經驗者優(yōu)先，有一級建造師資格證書者優(yōu)先

幕墻生產崗位

第8篇 木門生產崗位職責任職要求

木門生產崗位職責

生產主管(木門)(黃岡) 索菲亞家居湖北有限公司 索菲亞家居湖北有限公司，索菲亞 1、根據生產計劃組織生產，組織召開日清會，合理安排生產任務，及時匯報生產情況;

2、做好生產過程中產品質量管控，組織、分析、解決質量問題;

3、配合部門對車間員工進行績效考核、工作評定，并對新員工進行公司和部門制度崗前培訓、考評;

4、檢查監(jiān)督生產計劃執(zhí)行情況及安全生產，對發(fā)現(xiàn)的異常問題及時上報并處理;

5、完成各類生產基礎數(shù)據統(tǒng)計并上交;

6、關懷員工，進行團隊氛圍建設，搭建人才梯隊。

任職要求:

1、具備大專及以上學歷，從事生產管理3年以上;

2、熟悉產品生產流程及車間日常管理流程，了解和掌握生產管理基本內容;

3、適應車間生產環(huán)境，腳踏實地，責任心強，有優(yōu)秀的溝通能力、抗壓能力，性格開朗、有團隊協(xié)作精神，熟練辦公軟件;

4、能關懷員工，能培養(yǎng)人。

木門生產崗位

第9篇 微生物生產崗位職責任職要求

微生物生產崗位職責

崗位職責:

1.細胞系的建立、抗體和重組蛋白質生物醫(yī)藥的生產工藝開發(fā)、工藝放大、中試規(guī)模生產。

2.培養(yǎng)基開發(fā)和優(yōu)化，及常用儀器設備的購買、使用和維護。

3.相關新技術研發(fā)工作，按照規(guī)定真實完整準確的記錄實驗結果。

4.團隊和項目的管理。

5.參與cmc工作，負責ind相關文件的撰寫。

任職資格:

1. 化學工程或生物工程相關專業(yè)，本科或以上學歷。

2. 有扎實的細胞培養(yǎng)和微生物發(fā)酵的理論知識和2年以上細胞培養(yǎng)或微生物發(fā)酵實際工作經驗，具有生物產品生產工藝開發(fā)和生物反應器操作經驗者優(yōu)先，具有海外生物醫(yī)藥公司工作經驗的優(yōu)先。

3、熱愛實驗室工作，有較強的責任心，工作積極認真細致，有較強的團隊合作精神。

4、有良好的語言表達能力和溝通能力。

5、具體職位及待遇依據教育背景和以往的工作經驗確定。

微生物生產崗位

第10篇 鑄造生產崗位職責

鑄造生產技術工程師 瑞明工業(yè) 溫州瑞明工業(yè)股份有限公司,瑞明工業(yè),瑞明 職責描述:

負責量產項目生產現(xiàn)場的技術問題解決,對現(xiàn)場出現(xiàn)的質量異常及時給予跟蹤解決;指導、協(xié)調和解決產品生產過程中出現(xiàn)的技術問題,確保生產的正常運行,按時完成項目開發(fā)活動及科室領導交待任務。

任職要求:

1、 本科及以上學歷,能看懂機械圖紙;

2、 掌握新品開發(fā)業(yè)務,熟悉產品鑄造工藝流程

3、 本行業(yè)具有3年以上工作經驗,熟練鑄造鋁合金成型技術,具有管理經驗和技術指導經驗;

4、 具備erp、plm軟件簡單操作能力;

5、 具有很好的溝通協(xié)調能力。

第11篇 藥廠生產崗位職責

藥廠制劑生產工程師 聯(lián)合賽爾 上海聯(lián)合賽爾生物工程有限公司,聯(lián)合賽爾,賽爾 任職要求:

1、生物、制劑類大專及以上學歷,多年制劑類工作經驗者,可放寬至中專;

2、勤奮、認真、有責任心,有較強的獨立工作能力,能吃苦耐勞。

崗位職責:

1、負責無菌過濾系統(tǒng)的安裝、清洗和過濾膜完整性測試,配制生長激素注射液,并進行無菌過濾;

2、負責灌裝機的使用和清潔、維護,無菌灌裝;

3、負責制品凍干,凍干機操作清洗,滅菌及維護保養(yǎng);

4、負責原液的稀釋配制及凍干、出箱和干粉收集;

5、負責口服膠囊的制作,包括配料、過篩、混合、充填和鋁鋁包裝;

6、負責混合機、膠囊充填機和鋁鋁包裝機的使用、清潔和日常維護;

7、負責制劑工段文件的編寫與修訂。

第12篇 男鞋生產崗位職責

崗位職責:

1、貫徹執(zhí)行公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃目標,負責實現(xiàn)公司經營管理目標。

2、負責公司鞋類生產部門工作部署并全面跟進與落實,監(jiān)察各部門的月度計劃完成情況。

3、負責全公司的生產運營管理。充分利用公司現(xiàn)有資源,合理安排人力、物力,保障生產任務的按期完成及全方位提高生產效率;

任職要求:

1、有高檔鞋類生產管理經驗者優(yōu)先;

2、3-4年以上鞋類制作管理工作經驗;

3、接受過專業(yè)制鞋等方面培訓;

4、熟悉鞋類加工廠的生產運作和制作等業(yè)務管理及流程;

5、為人誠信正直,有良好的職業(yè)操守,適應挑戰(zhàn)性工作。

第13篇 煤炭生產崗位職責

崗位職責:負責公司的潔凈型煤炭生產。 任職要求:有潔凈型煤炭生產經驗,了解這方面的知識,具有一定的管理經驗。

第14篇 診斷試劑生產崗位職責

生產經理(體外診斷試劑) 上海合樂醫(yī)療科技有限公司 上海合樂醫(yī)療科技有限公司,上海合樂醫(yī)療,合樂醫(yī)療,合樂 職責描述:

1、做好年度、季度、月度生產計劃,并把控好生產質量/工藝管理等生產工作;

2、協(xié)助對生產設備進行合理的調拔、分配,組織專業(yè)人員對設備進行日常保養(yǎng)與維護,協(xié)調安排生產設備折舊、報廢等事宜;

3、組織各生產單位定期開展關于安全操作規(guī)范的培訓及生產安全教育工作,并監(jiān)督、檢查安全生產管理條例的執(zhí)行情況,排查生產過程中的安全隱患,并予以及時處理;

4、對生產部門內部日常工作進行安排與管理,協(xié)調本部門與其他部門的協(xié)調工作。

5、完成上級領導交辦的事宜。

任職要求:

1、本科學歷,生物學相關專業(yè)優(yōu)先。

2、體外診斷試劑行業(yè)有過3年以上的生產管理經驗

3、有gmp車間生產工藝及現(xiàn)場管理經驗, 熟悉iso9001、iso13485等質量管理體系。

第15篇 器械生產崗位職責

醫(yī)療器械生產/質量管理 崗位職責:

1. 組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規(guī)范,并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行;

2. 根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

4.貫徹實施公司技術法規(guī)、規(guī)范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

5. 對外協(xié)件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

6.支持與協(xié)調本部門與其他部門之間的工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數(shù)據;

8.監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

9. 根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監(jiān)控產品全程質量(索賠、歸還、監(jiān)控等);

10. 制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統(tǒng)計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

11. 負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

12. 處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

13. 建立、維護并持續(xù)改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業(yè)務流程標準化;

14.責本部門員工請假等審批手續(xù)與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態(tài),深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態(tài)及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;

15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業(yè)技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執(zhí)行公司的安全生產制度管理制度及相關規(guī)章制度;

16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

17. 配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

18. 管理權限:對不按作業(yè)指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

任職要求:

1.本科及以上學歷,3年以上工作經驗,品質主管及以上職位;

2.日企工作背景; 崗位職責:

1. 組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規(guī)范,并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行;

2. 根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

4.貫徹實施公司技術法規(guī)、規(guī)范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

5. 對外協(xié)件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

6.支持與協(xié)調本部門與其他部門之間的工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數(shù)據;

8.監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

9. 根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監(jiān)控產品全程質量(索賠、歸還、監(jiān)控等);

10. 制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統(tǒng)計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

11. 負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

12. 處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

13. 建立、維護并持續(xù)改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業(yè)務流程標準化;

14.責本部門員工請假等審批手續(xù)與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態(tài),深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態(tài)及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;

15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業(yè)技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執(zhí)行公司的安全生產制度管理制度及相關規(guī)章制度;

16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

17. 配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

18. 管理權限:對不按作業(yè)指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

任職要求:

1.本科及以上學歷,3年以上工作經驗,品質主管及以上職位;

2.日企工作背景;