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第1篇 teg09-中間件高級研發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
負責公司名字服務與負載均衡服務開發(fā)與維護工作；
負責消息隊列服務與開發(fā)框架的開發(fā)與維護工作；
負責中間件產(chǎn)品的對外開源、推廣與影響力建設；
任職要求：
工作三年以上，熟練使用c/c++，golang，java中的一種或多種開發(fā)語言；
有開發(fā)框架、名字服務、服務間負載均?、消息隊列等中間件相關開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉consul、etcd、zk、kafka、rabbitmq等實現(xiàn)原理優(yōu)先；
對開源項目感興趣，有參與維護開源項目者優(yōu)先；
第2篇 系統(tǒng)優(yōu)化工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1.負責android系統(tǒng)性能分析、建立性能評估模型和量化指標、全面的分析收益和風險的規(guī)避方案；
2.負責android framework系統(tǒng)性能優(yōu)化；
3.負責android framework，sqlite，jvm系統(tǒng)優(yōu)化思路的構思、分析、設計、實現(xiàn)、落地；并且給出整機性能分析和評估報告；
4. 負責系統(tǒng)功耗，性能、穩(wěn)定性調優(yōu)。
崗位要求：
1.良好的溝通能力、團隊精神，快速學習的能力;
2.能熟練運用java、c++ 語言;
3.具有2年及以上android系統(tǒng)框架開發(fā)經(jīng)歷，熟悉android 系統(tǒng)組成，至少參與過一個子系統(tǒng)的優(yōu)化改造；
4.熟悉卡頓問題分析辦法，有豐富的卡頓分析經(jīng)驗;
5. 有功耗優(yōu)化、性能優(yōu)化、內存優(yōu)化等相關經(jīng)驗。
第3篇 android開發(fā)工程師（通信應用）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1.負責android通信應用的開發(fā)維護；
2.依據(jù)項目進度與需求完成軟件功能實現(xiàn)；
3.代碼維護，bug修改，性能優(yōu)化；
崗位要求：
1.計算機、通信相關專業(yè)，1年以上android平臺應用開發(fā)經(jīng)驗，掌握java編程語言基礎知識；
2.具有性能和內存優(yōu)化經(jīng)驗，掌握常見優(yōu)化工具和方法。
3.熟悉android contacts、mms、phone等模塊，有手機平臺相關的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
4.熟悉telephony、雙卡siminfo相關邏輯者優(yōu)先
5.有良好的溝通表達能力和團隊合作精神，能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，有較強抗壓能力；
第4篇 android開發(fā)（高級）工程師-頭條國內版職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、負責今日頭條產(chǎn)品的功能研發(fā)和性能優(yōu)化，完成高質量編碼和測試工作；
2、和產(chǎn)品經(jīng)理配合，深度參與手機產(chǎn)品需求討論，功能定義等 ；
3、設計良好的代碼結構，不斷迭代重構 ；
4、承擔重點、難點的技術攻堅。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、通信等相關專業(yè)；
2、具有扎實的編程功底，良好的設計能力和編程習慣；
3、熟練掌握java，熟悉android sdk ；
4、一年以上android開發(fā)經(jīng)驗，能獨立開發(fā)android app；
5、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先；
6、積極樂觀，責任心強，工作認真細致，具有良好的團隊溝通與協(xié)作能力；
7、熱愛移動產(chǎn)品研發(fā)，有較強的學習能力，有強烈的求知欲、好奇心和進取心 ，能及時關注和學習業(yè)界最新的移動開發(fā)技術。
第5篇 數(shù)字營銷專家職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、負責華為公司企業(yè)業(yè)務的數(shù)字營銷策略制定、規(guī)劃公司及重點行業(yè)、產(chǎn)品、解決方案的數(shù)字營銷規(guī)劃、內容策劃/執(zhí)行/發(fā)布、線索跟蹤、策略優(yōu)化及一線落地。
2、評估競爭對手的數(shù)字營銷戰(zhàn)略，制定超越戰(zhàn)略的計劃和突破點。
3、豐富企業(yè)官方網(wǎng)站內容，協(xié)調相關部門和組織，并與區(qū)域協(xié)同執(zhí)行落實，改善公司網(wǎng)站用戶體驗，增加公司網(wǎng)站的在線流量、留存時間等參數(shù)指標。
4、負責通過數(shù)字營銷、組合應用各種數(shù)字營銷手段（如郵件、搜索、社媒、付費投放、網(wǎng)站等），端到端進行數(shù)據(jù)評估優(yōu)化、提升目標受眾對華為產(chǎn)品與服務的認知、產(chǎn)生新線索、并激發(fā)購買意愿、達成既定的贏單目標。
5、創(chuàng)建社交媒體營銷策略，在社交媒體中創(chuàng)建品牌并提高知名度，負責seo、sem、edm，了解如何使用數(shù)據(jù)判斷操作方向和優(yōu)化。
6、協(xié)調業(yè)界kol、媒體、分析師，針對性的提升傳播質量、目標受眾美譽度。
7、客戶數(shù)據(jù)庫優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析管理、線索跟蹤優(yōu)化。
8、負責事件類和it整體的數(shù)字營銷內容撰寫。定期整理、維護和刷新數(shù)字營銷資料包，豐富數(shù)字營銷資源，尤其是短視頻等資源制作，指導數(shù)字營銷資料包在一線的落地。
任職要求：
2、熟悉搜索引擎營銷、關鍵詞優(yōu)化、社交媒體營銷。
3、英語嫻熟，能夠用英語進行工作交流和溝通，能夠編寫英文文案。
4、有較強的組織協(xié)調能力、團隊精神和敬業(yè)精神。
5、有媒體資源、分析師、kolv資源。
6、能夠適應全球連續(xù)的短期出差。
第6篇 android開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求(1)
職位描述：
任職資格：
1、教育背景: 計算機、電信等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、工作經(jīng)驗：
1年以上android平臺開發(fā)經(jīng)驗。
崗位技能：
1、熟練使用java語言，熟悉面向對象程序設計思想和相關設計模式概念，具備良好的軟件開發(fā)代碼編寫規(guī)范；
2、熟練使用android開發(fā)ide或者eclipse工具，adb，ddms等輔助工具；
3、熟悉android應用框架，掌握android sdk; 理解android的體系結構；
4、熟練使用android下的四種組件activity，service， contentprovider，broadcastreceiver，以及intent的使用；
5、能夠很快定位程序運行時產(chǎn)生的bug，并能快速解決。
6、熟悉android下網(wǎng)絡通信機制，對socket通信、tcp、udp、http等網(wǎng)絡通訊的使用，能夠根據(jù)返回的數(shù)據(jù)進行解析（json，_ml等格式），對網(wǎng)絡通訊安全有一定認識，會使用ssl等通訊協(xié)議；
7、能夠獨立完成android界面 ui的設計，布局，會做出客戶想要的效果，如動畫，特效等炫麗的界面；
8、能夠根據(jù)產(chǎn)品完成說明操作文檔，并能向客戶講解，操作演示；
9、有過ios應用開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。
【android開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求(1)】
第7篇 智識類視頻主編/制片人/項目經(jīng)理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1策劃工作：負責知識類視頻的策劃。
2搭建團隊：根據(jù)產(chǎn)品要求，搭建策劃、老師、導演、制片等團隊人員。
3帶人工作：制定日程計劃和督辦。
任職要求：
1對于智識有深刻的追求，以此作為事業(yè)。
2團隊歸屬感。
3喜歡做產(chǎn)品。
第8篇 資深u3d開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、負責unity前端模塊的開發(fā)；
2、根據(jù)策劃需求，負責游戲ui相關邏輯和工具的開發(fā)；
3、參與產(chǎn)品、功能與技術的改進；
任職要求：
1、計算機及相關專業(yè)， 有良好的程序基礎;
2、具有3年或以上相關工作經(jīng)驗，至少經(jīng)歷過完整的手機游戲上線項目；
3、精通unity3d編程，有l(wèi)ua開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、精通c#、c++語言；
5、熱愛游戲，工作踏實、負責。
第9篇 android display框架工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、負責android顯示系統(tǒng)相關模塊的維護和軟件開發(fā)；
2、負責android surfaceflinger和hwcomposer 的相關開發(fā)和維護工作；
3、負責android顯示系統(tǒng)性能調優(yōu)。
崗位要求：
1、精通c、c++，java語言，熟悉圖像處理者優(yōu)先；
2、熟悉android顯示系統(tǒng)、surfaceflinger、hwcomposer、opengles等圖像顯示技術者優(yōu)先；
3、有較強的邏輯思維能力，現(xiàn)場分析、解決問題能力；
4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，具備較強的抗壓能力。
第10篇 go職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、采用go語言(golang)開發(fā)穩(wěn)健可擴展的后端程序；
2、基于soa架構，為各類項目需求設計架構，開發(fā)后端功能服務，同團隊成員合作并積極提出建議和反饋；
3、熟悉主流 go web 框架設計和實現(xiàn)原理；
4、同產(chǎn)品和設計團隊協(xié)作，理解用戶需求，歸納功能用例，并轉化為高效的技術解決方案；
5、重點及難點技術攻堅，并按時交付研究成果。
任職資格：
1、了解linu_基礎原理、網(wǎng)絡原理，熟悉常用算法。
2、3年以上的 golang 實際開發(fā)經(jīng)驗，熟悉 golang 的調度和 gc，熟悉 golang 并發(fā)編程；熟悉一種以上golang框架。
3、熟悉linu_平臺下的c/c++ 語言開發(fā)，熟悉消息系統(tǒng)、網(wǎng)絡編程、多線程編程、分布式服務系統(tǒng)、高性能服務程序開發(fā)等；
4、了解 javascript 腳本與selenium軟件的使用。
5、熟悉常用的存儲系統(tǒng)，如 redis， mysql 等，熟悉docker、git等軟件的使用。
6、有 github 開源項目經(jīng)驗，了解數(shù)據(jù)挖掘、nlp優(yōu)先。
第11篇 前端開發(fā)工程師,職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、熟練使用html語言、css樣式、javascript，以及jquery、vue等框架。
2、熟悉ps、ai等設計軟件，以輔助前端開發(fā)工作。
3、有基本的后端開發(fā)能力，能夠讀懂后端代碼，能夠獨立開發(fā)基礎數(shù)據(jù)接口。
4、主動學習，積極溝通，樂于融入團隊。
5、關注細節(jié)，重視用戶體驗，有前端開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求：
本崗位外派華東院
要求：計算機全國前100院校，或者211/985本科以上畢業(yè)。
技術點：熟練使用vue + webpack，或者熟悉react優(yōu)先。
第12篇 智能產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1. 負責集團it智能產(chǎn)品項目的規(guī)劃及實施
?智能產(chǎn)品的系統(tǒng)規(guī)劃及選型，物聯(lián)網(wǎng)的運用，實施策略及推廣計劃
?與板塊協(xié)同，完成poc，試點，系統(tǒng)落地和推廣
2．總部it實施能力組建，共享機制建立
?項目管理能力
?項目團隊共享機制
?項目的合規(guī)及風險管理
3．it項目供應商的管理
?參與供應商的評估及確定
?項目成本的管理
?供應商項目交付質量的監(jiān)控
4．it相關的新技術的研究及引進
?關注、研究并引進與公司匹配的it新技術，如iot，ai…
?實施技術或流程創(chuàng)新
任職要求：
1.大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)
2.10年以上制造行業(yè)it管理工作經(jīng)驗
3.5年以上大型企業(yè)總監(jiān)以上級任職經(jīng)歷
4.5年以上數(shù)據(jù)挖掘、大數(shù)據(jù)、人工智能及相關項目經(jīng)驗
5.精通企業(yè)的管理、運作模式，及團隊的管理經(jīng)驗
6.具有較大集團物聯(lián)網(wǎng)項目實施經(jīng)驗，較強的溝通協(xié)調能力
7. 能用英文熟練的溝通及講演
任職要求：
第13篇 系統(tǒng)安全工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、負責手機安全功能的整體設計、開發(fā)等工作
2、負責手機相關功能的安全性評估、優(yōu)化等工作
崗位要求：
1、本科及以上學歷，3-5年相關技術的設計與開發(fā)經(jīng)驗。
2、熟悉trustzone技術，有qsee、trustonic等相關ta開發(fā)經(jīng)驗
3、熟悉信息安全基礎知識，對常用加解密算法、pki數(shù)字證書體系、訪問控制機制等有深刻理解。
4、對操作系統(tǒng)的設計原理與底層安全技術的有良好的理解。
5、熟悉android系統(tǒng)selinu_及seandroid，keymaster知識。
6、有android手機相關安全功能的設計、開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
第14篇 推薦算法工程師-新業(yè)務職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、負責公司核心產(chǎn)品推薦系統(tǒng)、業(yè)務算法工作；
2、深入理解業(yè)務和機器學習技術，優(yōu)化模型，推薦策略，持續(xù)提升推薦效果；
3、深入理解用戶行為，結合機器學習、數(shù)據(jù)挖掘等技術，優(yōu)化用戶創(chuàng)作、用戶瀏覽等體驗。
任職要求：
1、1年以上工作經(jīng)驗，有強烈的上進心和求知欲；
2、具備強悍的編碼能力和扎實的數(shù)據(jù)結構和算法功底；
3、熟悉常用的推薦算法，并具備將算法應用于實際生產(chǎn)系統(tǒng)的成功經(jīng)驗和能力；
4、有大規(guī)模海量數(shù)據(jù)機器學習/數(shù)據(jù)挖掘/搜索引擎相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具備良好的溝通和表達能力，對用戶體驗有自己的想法，有較好的產(chǎn)品意識者優(yōu)先。
第15篇 音頻dsp算法工程師h職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、實時通訊相關的音頻處理算法設計和實現(xiàn)，體驗提升，包括降噪、回聲消除、自動增益、活動音檢測、3d音效等。
2、評估當前音頻算法的效率和質量，研究如何改進和新的替代方案。
3、支撐android/ios/pc平臺產(chǎn)品應用，完成設計、開發(fā)編碼和測試工作。
4、音頻算法預研，業(yè)界分析，專利創(chuàng)新。
任職要求：
1、本科以上學歷，兩年以上音頻算法相關工作經(jīng)驗。
2、擁有良好的數(shù)學及dsp理論基礎，對至少一種音頻處理算法有工程經(jīng)驗（回音消除、噪聲抑制、語音增強、反饋抑制、靜音檢測、自動增益、3d音效等）。
3、精通c/c++語言，熟悉跨平臺(android/ios)開發(fā)和調試。
4、良好的分析和處理問題的能力和團隊合作能力，能承受一定的工作壓力。
5、良好的英文閱讀能力，快速閱讀并理解國內外相關領域文獻；
