財(cái)務(wù)主管崗位任職要求15篇

更新時(shí)間：2024-11-20 查看人數(shù)：24

財(cái)務(wù)主管崗位任職要求

第1篇項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)描述:br1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理，對施工項(xiàng)目進(jìn)行預(yù)算、核算、結(jié)算;br2、做好日常財(cái)務(wù)管理，資金使用安排，成本控制等工作;br3、為人誠實(shí)正派，認(rèn)真細(xì)心，工作穩(wěn)定性好。brbr專業(yè)素質(zhì)要求:br1、本科及以上學(xué)歷，工程審計(jì)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會計(jì)等相關(guān)專業(yè);br2、具有注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)資格或會計(jì)師資格;br3、有三年以上建筑安裝企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位

第2篇制造財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

制造財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)組織集團(tuán)年度經(jīng)營預(yù)測和定期滾動預(yù)測更新工作;

2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益分析和投資可行性財(cái)務(wù)評估工作;

3. 組織公司財(cái)務(wù)分析支持管理層決策及為相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供信息。

任職資格:

1、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)處理、成本核算相關(guān)工作，掌握財(cái)經(jīng)法律法規(guī)相關(guān)知識;

2、熟悉sap等erp軟件，office辦公軟件;

3、有相關(guān)的上市公司或大型制造企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、正直、敬業(yè)、抗壓能力強(qiáng)。

制造財(cái)務(wù)主管崗位

第3篇電商財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

電商財(cái)務(wù)主管深圳市傲基電子商務(wù)股份有限公司深圳市傲基電子商務(wù)股份有限公司,傲基,傲基國際,傲基電商,傲基電子商務(wù),深圳市傲基,傲基職責(zé)描述:

1、進(jìn)行帳務(wù)規(guī)范;

2、ipo審計(jì)接洽;

3、執(zhí)行公司層面、各板塊、各業(yè)務(wù)流程內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)的識別、評估、應(yīng)對和監(jiān)控;

4、完成上級交待的其它工作.

任職要求:

1、財(cái)會、審計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,擁有注冊會計(jì)師或同等專業(yè)資格者或電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、有2年以上的會計(jì)師事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn)及2個(gè)以上ipo的項(xiàng)目審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn),有四大所從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先;

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

第4篇北京財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

北京財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)】

1、遵守國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度，建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度和流程，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。

2、組織編制財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;編制審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表，搞好年度會計(jì)決算工作。

3、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、成本核算和會計(jì)核算，組織財(cái)會人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù);制作資金表、利潤表、損益表、銀行現(xiàn)金日記賬等，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

4、開展公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理。

5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給。

6、組織公司固定資產(chǎn)、庫存原材料、庫存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作。

7、制定公司的資金調(diào)動和稅務(wù)方案。

8、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系。

9、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會計(jì)稽核工作。

【任職要求】

1、本科及以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先;中級以上職稱，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

2、5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國家會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，有工業(yè)成本會計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先。

4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

6、良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤奮敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

北京財(cái)務(wù)主管崗位

第5篇行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對外發(fā)布招聘信息，人員簡歷篩選面試，并有效控制員工流失率;

2、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);

3、建立并完善人力資源管理體系;設(shè)計(jì)并優(yōu)化人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設(shè));

4、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

5、負(fù)責(zé)公司各行政活動的組織與協(xié)調(diào)，記錄、整理會議紀(jì)要并根據(jù)需要撰寫郵件、公文等;

6、推動公司企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作;

行政人事財(cái)務(wù)主管崗位

第6篇財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)(20篇)

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成北京辦事處日常財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)總部指導(dǎo)意見建立財(cái)務(wù)制度,完善辦事處財(cái)務(wù)管理工作;

2、負(fù)責(zé)做好應(yīng)付款的管理工作,完成日常應(yīng)付的申請、核對,與總部相關(guān)管理部門及時(shí)有效的溝通,做好應(yīng)付款的跟進(jìn)以及與應(yīng)付款相關(guān)的各項(xiàng)工作;

3、根據(jù)稅務(wù)管理制度與總部財(cái)務(wù)部門的要求,指導(dǎo)并配合相關(guān)業(yè)務(wù)部門工作以及時(shí)收取合作單位的發(fā)票,完成合作協(xié)議,按月完成增值稅預(yù)繳工作;

4、根據(jù)公司政策要求,及時(shí)統(tǒng)計(jì)并清理辦事處日常費(fèi)用及各類成本性支出的工作;

5、負(fù)責(zé)與總部管理部門接口,按要求完成并提交辦事處各項(xiàng)財(cái)務(wù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及報(bào)表;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷, 3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立管理辦事處財(cái)務(wù)工作的基本技能;

2、有用友等國內(nèi)通用財(cái)務(wù)軟件經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉一般納稅人的賬務(wù)處理、各種報(bào)表的編制;

4、熟悉報(bào)稅工作流程,初步了解目前營改增的政策;

5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識;

6、為人誠實(shí)正直,工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

使用日語進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

(1)稅務(wù)調(diào)查對應(yīng)

(2)財(cái)務(wù)會計(jì)、記賬輔助管理

(3)財(cái)務(wù)會計(jì)、記賬實(shí)務(wù)

職位要求:

(1)財(cái)務(wù)相關(guān)本科及以上學(xué)歷

(2)日語1級,聽說讀寫熟練

(3)有5年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

(4)能夠熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt等)

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)管理制度規(guī)定,審核集團(tuán)本部和下屬公司日常會計(jì)核算;

2、定期編報(bào)會計(jì)報(bào)表,正確反映集團(tuán)本部及下屬公司的經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況、現(xiàn)金流量,密切關(guān)注下屬公司資金流量;

3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司近期及年度收益及其他相關(guān)指標(biāo),編制報(bào)表,分析財(cái)務(wù)指標(biāo),并及時(shí)提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo);

4、負(fù)責(zé)內(nèi)部稽核,完善內(nèi)部控制機(jī)制;

5、負(fù)責(zé)組織年度財(cái)務(wù)預(yù)決算編制;

6、負(fù)責(zé)按月、季度、年度編制報(bào)表;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)。具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融理論基礎(chǔ)及資金管理專業(yè)知識,中級會計(jì)師及以上職稱,cpa優(yōu)先考慮;

2、熟練掌握財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)、辦公軟件,具有良好的財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識別能力;

3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有集團(tuán)管控、制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理、審計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

4、具備良好的職業(yè)操守,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的思維判斷能力,較強(qiáng)的數(shù)字敏感度和風(fēng)險(xiǎn)意識。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

工作內(nèi)容:

1、財(cái)務(wù)模塊系統(tǒng)需求承接、討論、業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)方案及財(cái)務(wù)需求編寫;

2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)培訓(xùn)文檔編寫及培訓(xùn)執(zhí)行;

3、財(cái)務(wù)模塊應(yīng)用規(guī)范化及管理優(yōu)化推進(jìn);

4、組織實(shí)施專項(xiàng)方案推進(jìn)應(yīng)用;

任職要求:

1、財(cái)會、金融、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、熟練office(ppt、e_cel等)軟件應(yīng)用,熟練使用相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件(有sap系統(tǒng)應(yīng)用者優(yōu)先);

3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度,有零售業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、具有初級會計(jì)師職稱或以上職稱資格者優(yōu)先考慮;

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

一: 協(xié)助制定文化產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,主持產(chǎn)品預(yù)算和計(jì)劃制定,確保戰(zhàn)略目標(biāo),預(yù)算和計(jì)劃得以落實(shí)

二:根據(jù)預(yù)算指引和年度預(yù)算目標(biāo),協(xié)調(diào)組織文化產(chǎn)業(yè)平臺各小微編制年度費(fèi)用預(yù)算

三:根據(jù)年度預(yù)算,月度訂單預(yù)測和利潤預(yù)測, 協(xié)調(diào)組織各小微及合資公司編制月度費(fèi)用預(yù)算

四:定期對費(fèi)用進(jìn)行對比分析,調(diào)查跟進(jìn)問題解決,提高費(fèi)用效果

五:主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制

六:建立和完善文化產(chǎn)業(yè)財(cái)務(wù)職能,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制

七:組織財(cái)務(wù)日常管理工作,確保財(cái)務(wù)工作順利進(jìn)行

任職要求:

1、認(rèn)同企業(yè)文化,與企業(yè)同心同德,具備財(cái)務(wù)人員的基本道德素質(zhì);

2、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,6年以上財(cái)務(wù)管理等工作經(jīng)驗(yàn),有國際四大審計(jì)師行及投行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟悉預(yù)算與財(cái)務(wù)分析,有較強(qiáng)的分析能力;

4、具備信息化系統(tǒng)推進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、有良好的溝通表達(dá)能力,能進(jìn)行有效的英文溝通;

具體薪資需當(dāng)面溝通

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1,統(tǒng)籌分公司全盤會計(jì)賬務(wù),編制會計(jì)報(bào)表;

2,承辦分公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)及項(xiàng)目申報(bào);

3,編制會計(jì)憑證,整理相關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)檔案;

4,執(zhí)行控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出;

5,管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn);編制材料核算、成本核算;

6,分析會計(jì)數(shù)據(jù),準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)告,向管理層提出財(cái)務(wù)信息;

兼管分公司行政、發(fā)貨等日常工作。

任職要求:

1、會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、具備綜合性工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及相關(guān)財(cái)務(wù)帳務(wù)處理方法,熟悉會計(jì)操作、會計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理,具有簡歷財(cái)務(wù)管理體系、控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

職責(zé)概述:

1、承擔(dān)公司的會計(jì)核算及報(bào)表編制工作;

2、協(xié)助部門經(jīng)理解決財(cái)務(wù)會計(jì)疑難問題;

3、參與公司財(cái)務(wù)會計(jì)制度、會計(jì)業(yè)務(wù)操作流程起草、修訂;

4、完成公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制。

要求:

1、.熟悉掌握財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、上市公司相關(guān)法規(guī)政策、稅務(wù)法規(guī)制度及其他相關(guān)法規(guī)規(guī)定;

2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、承壓能力,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

3、具備大中型企業(yè)、會計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)歷;

4、財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷;

5、持會計(jì)中級以上資格證書,

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.結(jié)合公司運(yùn)作情況和經(jīng)營管理的需要,明確公司內(nèi)部的財(cái)務(wù)崗位責(zé)任,指導(dǎo)會所財(cái)務(wù)工作的開展,建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度;保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、完整性和及時(shí)性;組織會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督工作;

2.根據(jù)公司目標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃,編制財(cái)務(wù)預(yù)、決算,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、審核、核算等工作;

根據(jù)國家稅法,合理計(jì)算和繳納各項(xiàng)稅金,做好稅務(wù)籌劃工作;

3.資產(chǎn)盤點(diǎn)與清查管理工作;

4.參與談判合作公司的合同簽訂工作,跟進(jìn)及后期監(jiān)管;

5.協(xié)助資金籌集工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對外判租金和集團(tuán)補(bǔ)貼的收繳工作;

6.財(cái)務(wù)軟件、會所管理軟件的上線、使用與調(diào)試反饋,發(fā)揮各種軟件在財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營監(jiān)管中的作用;

7.協(xié)助與財(cái)務(wù)相關(guān)的外聯(lián)工作,包括政府、銀行、外判會所、合作單位、供應(yīng)商等的溝通協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)

任職資格:

1.了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟悉會計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件;

2.熟練掌握office辦公軟件;

3.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)部門工作經(jīng)驗(yàn),至少二年同等管理職位經(jīng)驗(yàn);

4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

5.會計(jì)師或注冊會計(jì)師及以上職稱優(yōu)先

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位描述:

1、負(fù)責(zé)參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算政策,組織編制公司年度和月度財(cái)務(wù)預(yù)算;

2、負(fù)責(zé)組織公司會計(jì)的核算及年度審計(jì);

3、負(fù)責(zé)監(jiān)察公司資產(chǎn)管理、往來賬管理以及費(fèi)用開支管理;

4、負(fù)責(zé)審核會計(jì)憑證;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督維護(hù)有效的財(cái)務(wù)控制制度,對公司財(cái)務(wù)管理政策和制度提出合理化建議;

6、部門負(fù)責(zé)人交代的臨時(shí)工作。

任職要求:

1、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有會計(jì)證、中級會計(jì)師資格證;

4、對數(shù)字敏感度高,正直、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動、細(xì)心和較強(qiáng)的溝通能力;

5、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;

6、能接收派駐外地工作優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)片區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用的審核、報(bào)銷

2、負(fù)責(zé)相關(guān)部門的溝通和維護(hù)

3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)制度的上傳下達(dá)

4、負(fù)責(zé)片區(qū)的運(yùn)營成本控制

5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)制度的貫徹、執(zhí)行

任職要求:

1、有2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、有一定的抗壓能力,根據(jù)工作情況會加班

3、具有財(cái)務(wù)相關(guān)證書的有限考慮

4、?？萍耙陨蠈W(xué)歷

5、做事認(rèn)真、有責(zé)任心

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)填制各類成本費(fèi)用會計(jì)憑證;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)人力資源部提供的數(shù)據(jù),完成公司各類人工成本會計(jì)憑證的編制;

3、負(fù)責(zé)每月固定成本、營業(yè)稅金及附加的計(jì)提,以及以前期間已計(jì)提、本期辦理支付內(nèi)容的沖銷;

4、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付等往來款的及時(shí)核對與清理;

5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資金往來款的及時(shí)核對,保持內(nèi)部往來數(shù)據(jù)的一致無誤;

6、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的編制并上報(bào)集團(tuán)所需的各類財(cái)務(wù)報(bào)表;

7、協(xié)助檔案管理員做好原始憑證、賬冊、報(bào)表等會計(jì)檔案的整理、歸檔工作,并就職責(zé)范圍內(nèi)問題提出工作建議;

8、負(fù)責(zé)協(xié)助公司、項(xiàng)目對內(nèi)對外出具各類報(bào)告時(shí)提供所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

9、按照內(nèi)控檢查排班表,完成對各項(xiàng)目、各端口財(cái)務(wù)內(nèi)控檢查,反饋檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn),編制該部分檢查報(bào)告;

10、負(fù)責(zé)完成部門布置的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、財(cái)務(wù),會計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會計(jì)任職資格;

2、具有扎實(shí)的會計(jì)基礎(chǔ)知識和三年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;

4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動;

5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

6、從事過物業(yè)管理行業(yè)的會計(jì)優(yōu)先。

工作地址:南京南站萬科九都薈項(xiàng)目

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作;

負(fù)責(zé)企業(yè)會計(jì)核算工作;

負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)管理工作;

負(fù)責(zé)接受內(nèi)外部定期審計(jì)工作;

上級安排的其他工作。

任職要求:

本科以上學(xué)歷,中級以上職稱,至少相同崗位工作3年,具有全盤工業(yè)企業(yè)帳務(wù)處理的經(jīng)驗(yàn)和能力。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1.熟悉財(cái)稅制度;全面負(fù)責(zé)濟(jì)南經(jīng)營部財(cái)務(wù)核算工作,按時(shí)按質(zhì)完成上市公司要求的各類會計(jì)報(bào)表和銷售公司的管理報(bào)表。

2.按公司要求,對經(jīng)營部資產(chǎn)狀況、盈虧狀況分析、跟蹤,提供給經(jīng)營部經(jīng)理決策之用。

3.執(zhí)行經(jīng)營部各項(xiàng)管理制度,及時(shí)完成公司及經(jīng)營部各項(xiàng)即時(shí)任務(wù)。

崗位要求:

1.大專以上學(xué)歷

2.有助理會計(jì)師資格證書

3.5年以上相關(guān)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,sap系統(tǒng)熟練者優(yōu)先

4.有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

任職條件

性別:不限

年齡:35歲以下

學(xué)歷:本科

職稱:中級職稱,注冊會計(jì)師優(yōu)先;

有三年以上財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn),管理5人左右的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);

熟悉出口型制造企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)工作流程;

具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、能承擔(dān)較大的工作壓力;

工作勤奮、嚴(yán)謹(jǐn),富于創(chuàng)新。

工作內(nèi)容

負(fù)責(zé)建立建全公司財(cái)務(wù)制度

編制各類對外報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表;

指導(dǎo)、復(fù)核下屬的工作;

負(fù)責(zé)審查子公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核、上報(bào)工作;

根據(jù)國家政策法規(guī),充分利用稅收優(yōu)惠政策,幫助子公司降低稅負(fù);

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理做好公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、控制和監(jiān)督;

2、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理審核子公司經(jīng)營分析報(bào)告,對子公司經(jīng)營狀況進(jìn)行科學(xué)、及時(shí)的財(cái)務(wù)評價(jià)和預(yù)警;

3、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理做好企業(yè)內(nèi)部控制管理工作。

崗位任職要求:

1、本科學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè);

2、五年以上工業(yè)企業(yè)主辦會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備財(cái)務(wù)分析能力及融資能力;

4、熟練使用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件。

備注:該崗位為總部儲備崗位,將來需派駐下屬子公司

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商、銀行等政府部門的關(guān)系。

2、按照相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員設(shè)置建立財(cái)務(wù)等相關(guān)帳冊。

3、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理公司全面的財(cái)務(wù)會計(jì)工作,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員處理憑證審核、記賬、算賬、核算、報(bào)賬、填表、財(cái)務(wù)分析等日常工作。

4、協(xié)助部門經(jīng)理建立健全公司財(cái)務(wù)制度以及分配的管理工作。任職資格:1、40歲以下,具有本市常住戶口,會計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級會計(jì)師以上職稱。2、八年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉多公司財(cái)務(wù)管理與規(guī)劃,精通財(cái)稅籌劃。4、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ),業(yè)務(wù)能力強(qiáng),熟悉會計(jì)核算、預(yù)算管理、資金管理,熟悉國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則,熟知資本運(yùn)作的流程。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織開展投資公司的財(cái)務(wù)管理工作;

2、協(xié)助完善集團(tuán)財(cái)務(wù)體系架構(gòu)、組織制度建設(shè);

3、協(xié)助開展集團(tuán)財(cái)務(wù)體系的人資管理、財(cái)務(wù)分析、預(yù)決算管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)檢查等項(xiàng)工作。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、大中型企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有良好的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),文筆較好。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、審核財(cái)務(wù)收支,編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告和會計(jì)報(bào)表,參與對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽;

2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;

3、審查公司對外提供的會計(jì)資料;

4、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

5、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

任職要求:

1、會計(jì)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件,對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

6、具有良好的溝通能力;

7、有會計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會計(jì)中及資格證者以上者優(yōu)先考慮。

8、可接受出差。

沈陽三聚凱特公司催化劑有限公司(簡稱“公司” )隸屬于北京三聚環(huán)保新材料股份有限公司,是其全資子公司。公司位于沈陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)細(xì)河八北街十號,占地150畝,各種催化劑綜合生產(chǎn)能力17000噸,國內(nèi)最大。包括脫硫催化劑、脫硫凈化劑、其它凈化產(chǎn)品及特種催化劑。公司前身為國有企業(yè)沈陽催化劑廠,其成立于1956年,當(dāng)時(shí)名為沈陽紅升化工廠,60年代末改名為沈陽化工一廠,70年代末改名為沈陽催化劑廠,并開始從事各類催化劑的研制及生產(chǎn)制造,是國內(nèi)生產(chǎn)催化劑最早的企業(yè)之一。2006年被北京三聚環(huán)保新材料股份有限公司收購,成立沈陽三聚凱特催化劑有限公司,并于2010年4月27日與母公司整體登陸創(chuàng)業(yè)板,成為國內(nèi)第一個(gè)同行業(yè)上市公司。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.日常核算賬務(wù)管理, 組織日常核算和具體賬務(wù)處理工作、審核會計(jì)制單的憑證、審核總賬及明細(xì)帳,負(fù)責(zé)賬務(wù)核對和月末結(jié)賬;

2.報(bào)表編制, 出具月度會計(jì)報(bào)表、組織各崗位編寫會計(jì)報(bào)表附表并審核、編制責(zé)任會計(jì)報(bào)告及各項(xiàng)臨時(shí)報(bào)表;

3.營業(yè)外收支及資產(chǎn)減值損失科目制單;

4.組織各項(xiàng)報(bào)表分析工作,月末會計(jì)報(bào)表分析會的組織;

5.內(nèi)外部會計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)一提供,及時(shí)準(zhǔn)確。

任職資格:

1.財(cái)務(wù)會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.具有3年以上相關(guān)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)及合并報(bào)表及賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

3.中級會計(jì)師及以上(注冊會計(jì)師、高級會計(jì)師、高級財(cái)務(wù)管理師優(yōu)先);

4.財(cái)務(wù)核算及管理能力、財(cái)務(wù)控制及分析能力、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:1、全面負(fù)責(zé)外派單位財(cái)務(wù)管理工作

2、負(fù)責(zé)收集、整理、報(bào)送各類管理報(bào)表

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督外派單位的財(cái)務(wù)及經(jīng)營情況

4、負(fù)責(zé)外派單位的各類內(nèi)、外審計(jì)事項(xiàng)

5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷

2、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會、審計(jì)類相關(guān)專業(yè),中級以上會計(jì)、審計(jì)職稱

3、3以上年財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

4、熟悉會計(jì)制度、會計(jì)準(zhǔn)則、稅收法則,具備預(yù)算編制知識,熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)核算體系,熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)等國家相關(guān)法律法規(guī),熟練應(yīng)用辦公軟件及財(cái)務(wù)erp軟件

5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、時(shí)間管理能力、執(zhí)行力、成本意識,具有一定的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、溝通及應(yīng)變能力

第7篇工廠財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管-天津工廠沃可無錫沃可發(fā)動機(jī)降噪部件有限公司,無錫沃可,沃可,沃可

此職位任職于沃可汽車部件(天津)有限公司

職責(zé)描述:

1.根據(jù)中國法律法規(guī)以及公司規(guī)定,復(fù)核會計(jì)憑證,確保帳務(wù)記錄及時(shí)、正確;verify journal vouchers as well as accounting records to ensure the timeliness and accuracy according to chinese laws & regulations and company regulation;

2.根據(jù)規(guī)定的會計(jì)科目和公司的實(shí)際核算需要,設(shè)置總帳帳戶,督促相關(guān)人員將日常帳務(wù)及時(shí)入帳,并與明細(xì)帳、二級帳核對相符;set up new general ledger accounts, supervise for timely recording and posting of journal entries and verify the balances against subsidiary ledger accounts;

3.負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)報(bào)表和管理報(bào)表的及時(shí)編制和報(bào)送;prepare and submit timely monthly accounting reports together with management reports;

4.分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供及時(shí)、準(zhǔn)確及相關(guān)的財(cái)務(wù)、成本和管理信息;analyze relevant financial data, and then provision of timely, accurate and relevant financial, cost, management information for company leader;

5.審核公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合同,跟蹤合同的執(zhí)行情況,建檔、保管合同;verify contracts related to business, and follow on the e_ecution of contracts’ payment status, as well as filing of the contracts;

6.負(fù)責(zé)本部門的對外聯(lián)系,包括會計(jì)師事物所、銀行、保險(xiǎn)、稅務(wù)局等;responsible for dept. e_ternal contact with accounting firms, banks, insurance, ta_ bureau and etc.;

7.準(zhǔn)確計(jì)提各類稅金,并登記入帳;calculation various ta_es and book it in account accurately;

8.財(cái)務(wù)的年度計(jì)劃、實(shí)施、控制與管理工作;business plan, implement, control and manage finance;

9.建立并完善財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)控制及成本核算體系、相應(yīng)的工作指導(dǎo)書等;establish and improve financial department regulations, finance controlling and cost calculation system, related working instruction and etc.;

10.按公司規(guī)定保管、使用財(cái)務(wù)專用印章;keep and use finance special chop according to company regulation;

11.有效地管理、培訓(xùn)并監(jiān)督本部門員工,以確保部門職責(zé)的順利進(jìn)行。manage, train and supervise employees of this dept. in a productive matter to ensure the flawless functioning of the dept.

任職要求:

財(cái)務(wù)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷;college graduation and above with major in finance management;

財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)五年及以上;finance management e_perience of five years and above;

英語或德語聽、說、寫熟練;good at english or german listening, speaking and writing;

熟練的電腦操作及財(cái)務(wù)軟件技能;good at operate skill of computer and finance software;

第8篇營銷財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

營銷財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)各區(qū)域的應(yīng)收賬款管理和核對工作。

2、做好各區(qū)域的費(fèi)用復(fù)合和結(jié)算。

3、負(fù)責(zé)對接區(qū)域內(nèi)的客戶，做好溝通和管理工作。

4、定期完成各類工作管理報(bào)表。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè);

2、具備會計(jì)從業(yè)資格，從事財(cái)務(wù)工作2年以上;中級職稱及有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、具有較強(qiáng)的會計(jì)知識和稅法知識，熟練實(shí)用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件，具備良好的溝通表達(dá)能力;

4、具有較強(qiáng)的工作主動性和計(jì)劃性，對工作責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦。崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)各區(qū)域的應(yīng)收賬款管理和核對工作。

2、做好各區(qū)域的費(fèi)用復(fù)合和結(jié)算。

3、負(fù)責(zé)對接區(qū)域內(nèi)的客戶，做好溝通和管理工作。

4、定期完成各類工作管理報(bào)表。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè);

2、具備會計(jì)從業(yè)資格，從事財(cái)務(wù)工作2年以上;中級職稱及有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、具有較強(qiáng)的會計(jì)知識和稅法知識，熟練實(shí)用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件，具備良好的溝通表達(dá)能力;

4、具有較強(qiáng)的工作主動性和計(jì)劃性，對工作責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦。

營銷財(cái)務(wù)主管崗位

第9篇市場財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與確保市場部財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào);2、進(jìn)行日常會計(jì)及成本核算工作、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及各種分析報(bào)告;3、編制財(cái)務(wù)預(yù)算并協(xié)市場的預(yù)算執(zhí)行,實(shí)時(shí)控制預(yù)算情況;4、監(jiān)督庫存盤點(diǎn)5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對6、監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,并對其完善提出建議。任職要求:1、會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有初級會計(jì)師以上職稱;2、3年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉流通企業(yè)財(cái)務(wù)流程及處理方法;4、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法;5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;6、原則性強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

第10篇行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)/人事行政主管廣州廣鋼氣體能源有限公司廣州廣鋼氣體能源有限公司,廣鋼職責(zé)描述:一、財(cái)務(wù)/人事行政主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司日常的會計(jì)核算業(yè)務(wù),定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,提供決策支持的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

2.負(fù)責(zé)公司稅收核算、申報(bào)及發(fā)票管理;

3.負(fù)責(zé)對公司成本費(fèi)用開支、合同執(zhí)行及其他財(cái)會政策的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

4.負(fù)責(zé)公司人事、行政管理有關(guān)工作;

5.負(fù)責(zé)公司建章立制、日?？己斯芾淼裙ぷ?

6.負(fù)責(zé)公司員工招聘、入離職等工作;

7.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、檔案、工資福利、合同、社保、考勤和日常接待、公文上傳下達(dá)、會議組織等工作。

任職要求:

1、學(xué)歷、專業(yè)及資質(zhì)要求:?？萍耙陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

2、工作年限:3年以上財(cái)務(wù)、會計(jì)和人事行政從業(yè)經(jīng)歷。

3、能力要求:熟悉會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)核算流程、稅收政策;熟練操作用友財(cái)務(wù)核算軟件;熟練辦公軟件操作,熟悉勞動人事、行政法律法規(guī),能完成公司各種制度的建立和考核管理;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有很好的公文寫作能力,有獨(dú)立處理勞資糾紛、突發(fā)事件的能力,有善于開拓創(chuàng)新能力。

任職要求:

第11篇行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算，財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;

2、按照會計(jì)制度的規(guī)定、記賬、復(fù)帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬面清晰，按期報(bào)賬;

3、登記保管會計(jì)憑證、會計(jì)賬薄、會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料;

4、設(shè)計(jì)、修訂會計(jì)制度、會計(jì)表單，分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)，編制會計(jì)報(bào)告、報(bào)表;

5、處理各種涉稅事宜，包括開具發(fā)票、相關(guān)資格認(rèn)定的辦理及納稅申報(bào)等;

6、督促公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

7、利用財(cái)務(wù)指標(biāo)協(xié)助推進(jìn)運(yùn)營部門工作;

任職資格

1、會計(jì)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

2、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

5、練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

6、具有良好的溝通能力、發(fā)掘問題能力、有大局觀

行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位

第12篇綜合財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

綜合財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)分站內(nèi)所有行政事務(wù)處理與安排;

2、協(xié)助人力資源部進(jìn)行人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)辦理;

3、負(fù)責(zé)分站所有費(fèi)用支出的統(tǒng)計(jì)，并與總部財(cái)務(wù)進(jìn)行核對;

4、負(fù)責(zé)分站已合作商家的發(fā)票申請;

5、負(fù)責(zé)分站內(nèi)所有銷售的合同管理;

6、負(fù)責(zé)分站內(nèi)月度經(jīng)營數(shù)據(jù)的分析，向分站負(fù)責(zé)人提出合理化建議;

7、其它領(lǐng)導(dǎo)安排的日常事務(wù)性工作。

任職要求:

1、企業(yè)管理、工商管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、2年以上電商、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉標(biāo)準(zhǔn)化管理的理論、知識和方法;

4、對數(shù)字敏感;有較強(qiáng)的資金管理能力;

5、有超強(qiáng)的執(zhí)行力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;

6、有數(shù)據(jù)分析能力;熟練使用e_cel、ppt、visio、word等辦公軟件。

綜合財(cái)務(wù)主管崗位

第13篇項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、維護(hù)保障總公司整體利益;

2、作為jv公司核心成員參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃的制定，為公司的經(jīng)營運(yùn)作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供經(jīng)營分析和決策依據(jù);

3、參與資金運(yùn)營計(jì)劃，編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制，為董事會、投資人提供分析數(shù)據(jù);

4、熟悉總公司管理體系，貼身服務(wù)并建立和完善符合jv公司運(yùn)營配套的經(jīng)營核算體系和監(jiān)控體系;

5、主持日常經(jīng)營管理工作，建立完善經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)體系;

6、全面了解公司各項(xiàng)目執(zhí)行情況，對項(xiàng)目預(yù)算，過程監(jiān)控，結(jié)算進(jìn)行把控，從財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)角度對項(xiàng)目進(jìn)行控制;

任職要求:

1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有中級以上會計(jì)師職稱，具有注冊會計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮;

2、10年以上經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有物流業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、上市公司或新三板掛牌公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷優(yōu)先;

3、具備出色的經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等財(cái)務(wù)管理流程;精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系;熟練操作財(cái)務(wù)軟件;

4、對企業(yè)資本運(yùn)營有很深刻的理解，具備出色的協(xié)調(diào)能力與良好的溝通技巧;

5、熟知國家金融政策和相關(guān)財(cái)稅法律;

6、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。

項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位

第14篇 4s店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

4s店財(cái)務(wù)主管(上海地區(qū)) 廣匯汽車華東大區(qū) 上海博駿保險(xiǎn)代理有限公司,廣匯汽車華東大區(qū),博駿崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)稅政策、財(cái)務(wù)成本管理制度、會計(jì)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的貫徹和落實(shí),認(rèn)真督促幫助各部門進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算;

2、定期組織編制財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)劃,并對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具審查報(bào)告,提出改善經(jīng)營管理的建議;

3、負(fù)責(zé)與財(cái)稅有關(guān)部門的業(yè)務(wù)銜接、處理以及協(xié)調(diào)國家、企業(yè)和職工之間的利益關(guān)系,努力使各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)范合理,切實(shí)可行;

4、編制財(cái)務(wù)月度、季度、年度報(bào)表,及時(shí)為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

任職要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷,一年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2、豐富的財(cái)務(wù)操作及管理知識,并能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,會熟練使用sap優(yōu)先考慮;

3、熟悉國家各項(xiàng)財(cái)稅政策,財(cái)務(wù)成本管理制度、會計(jì)制度;

4、具備會計(jì)初級或中級及以上職稱;

5、具有較強(qiáng)邏輯分析能力以及數(shù)據(jù)敏感性,并具有較強(qiáng)的抗壓能力;

6、有較強(qiáng)的組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力;

7、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,耐心細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

第15篇總賬財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求