運營副總崗位職責(zé)任職要求13篇

第1篇 運營副總崗位職責(zé)

運營副總經(jīng)理 上海合樂醫(yī)療科技有限公司 上海合樂醫(yī)療科技有限公司,上海合樂醫(yī)療,合樂醫(yī)療,合樂 職責(zé)描述:

必須5年以上互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療運營經(jīng)驗

1、策劃、推進及組織協(xié)調(diào)公司運營活動,針對用戶、產(chǎn)品特點和市場狀況,進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整制定戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)app運營的階段目標(biāo)設(shè)定和實現(xiàn),對產(chǎn)品用戶數(shù)和用戶黏度負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)分析和相關(guān)市場調(diào)研,針對市場變化制定相應(yīng)調(diào)整有效提高運營效果;

4、建立并完善公司互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療產(chǎn)品運營工作標(biāo)準(zhǔn)和流程;

5、負(fù)責(zé)商務(wù)拓展及合作,建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源,開展運營項目的推廣工作,保證運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

6、制定不同渠道的短、中、長期的市場推廣計劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和推廣活動組織、開發(fā)品牌推廣。

任職要求:

1、五年以上互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療運營經(jīng)驗,并有成功運營經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的運營發(fā)展趨勢,精通互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品、模式和營銷方法;

3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)及其服務(wù)應(yīng)用的發(fā)展具有深入研究,對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感,有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗?zāi)軌蚴褂孟嚓P(guān)工具分析數(shù)據(jù)并做出正確的判斷;

4、了解用戶體驗的要素,善于傾聽用戶聲音,了解用戶及用戶需求,注重用戶感受及體驗;

5、擅長項目管理,具備較強的分析和解決問題能力,以及豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和溝通能力。

其他:

211,985以上學(xué)校優(yōu)先(第一學(xué)歷)

必須5年以上互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療運營經(jīng)驗

必須具有3個以上完整互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療項目運營經(jīng)驗

互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療top50公司優(yōu)先

第2篇 項目運營副總崗位職責(zé)任職要求

項目運營副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司要求，負(fù)責(zé)公司的營銷管理以及客戶服務(wù)等工作，保障項目的順利銷售和及時回款，完成項目軍令狀目標(biāo);

2、落實公司的營銷管理制度，組織編制和完善項目公司營銷管理具體實施細(xì)則、操作規(guī)范，并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

3、組織制定所在城市的階段性營銷方案、營銷費用控制計劃、銷售工作計劃、媒體發(fā)布方案等，并負(fù)責(zé)實施，系統(tǒng)化統(tǒng)籌項目整體推廣、銷售開發(fā)節(jié)奏;

4、組織制定城市營銷年度、季度、月度的銷售計劃并組織實施;

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷，營銷、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè);

2、10年以上地產(chǎn)企業(yè)營銷、策劃工作經(jīng)驗，8年以上作為項目營銷負(fù)責(zé)人的完整操盤管理經(jīng)歷(住宅地產(chǎn)、商住地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)均可)，擁有知名企業(yè)工作背景者優(yōu)先;

3、對產(chǎn)品客戶定位、營銷策略、推盤方案、案場管理等均有豐富實操經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)行業(yè)及金融行業(yè)相關(guān)知識、高凈值客戶市場的需求傾向，能準(zhǔn)確把握消費者的消費心理;

4、良好的溝通能力、決策能力，良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃能力、營銷策劃能力、成本意識和商業(yè)意識;

5、執(zhí)行力強，激情飽滿，擅于激勵團隊，較強的溝通協(xié)調(diào)能力

項目運營副總崗位

第3篇 地產(chǎn)運營副總崗位職責(zé)任職要求

地產(chǎn)運營副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營目標(biāo)及計劃的管理，負(fù)責(zé)項目開發(fā)一二級流程及節(jié)點的制定、落實;

2、組織公司戰(zhàn)略目標(biāo)策劃、分解，起草戰(zhàn)略經(jīng)營文件，協(xié)助做好戰(zhàn)略經(jīng)營管理;

3、建立運營管理監(jiān)察體系，對過程跟蹤、監(jiān)控、預(yù)警及考核

4、組織項目貨值盤點，對項目實行全周期管控，統(tǒng)籌一線項目公司運營動態(tài)分析、預(yù)警;

5、負(fù)責(zé)項目公司雙向承諾及kpi考核體系的確定，協(xié)助確認(rèn)項目編制;

6、建立項目運營信息報表體系，跟蹤監(jiān)控項目開發(fā)運營信息數(shù)據(jù)的整理及歸檔;

7、參與目標(biāo)地塊的踏勘、開發(fā)分析、經(jīng)營分析、投資決策。

任職要求:

1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，工程等相關(guān)專業(yè);

2、10年以上工作經(jīng)驗， 5年以上地產(chǎn)開發(fā)運營管理經(jīng)驗，至少全流程操盤2個以上項目;

3、有項目總、城市公司運營負(fù)責(zé)人、集團運營負(fù)責(zé)人任職經(jīng)驗有限;

5、具備運營管控概念和經(jīng)營經(jīng)驗，具備項目全案管理(包括:工程、成本、設(shè)計、財務(wù)、人力、營銷等)經(jīng)驗優(yōu)先;

6、能夠適應(yīng)出差，接受項目外派。(外派地為徐州、沈陽、重慶)

地產(chǎn)運營副總崗位

第4篇 銷售運營副總崗位職責(zé)

銷售總經(jīng)理,運營副總 崗位職責(zé):

1. 客戶開發(fā):帶領(lǐng)所屬項目運營團隊,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,完成前期市場需求調(diào)研、競爭對手分析,報價、產(chǎn)品打樣、合同管理、小批量制作等工作,完成新項目開發(fā);

2. 訂單管理:帶領(lǐng)下屬完成年度、月度銷售預(yù)測;和公司研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)人員溝通,完成大貨道具投產(chǎn)、產(chǎn)銷協(xié)調(diào)事宜;

3. 售后管理:帶領(lǐng)下屬進行回款管理、庫存管理,提升客戶滿意度、改善客戶關(guān)系;

4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

任職要求:

1. 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;

2. 五年以上展柜或工程家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;能看懂展柜或家具的結(jié)構(gòu)圖紙,了解展柜或家具的設(shè)計、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工藝;

3. 具備敏銳的人際洞察、溝通和親和力,善于激勵和培養(yǎng)下屬,能夠帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo);

4. 熟悉常用電腦辦公軟件;

5. 良好的服務(wù)意識及團隊合作精神、責(zé)任心強;

6. 能適應(yīng)出差。

崗位職責(zé):

1. 客戶開發(fā):帶領(lǐng)所屬項目運營團隊,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,完成前期市場需求調(diào)研、競爭對手分析,報價、產(chǎn)品打樣、合同管理、小批量制作等工作,完成新項目開發(fā);

2. 訂單管理:帶領(lǐng)下屬完成年度、月度銷售預(yù)測;和公司研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)人員溝通,完成大貨道具投產(chǎn)、產(chǎn)銷協(xié)調(diào)事宜;

3. 售后管理:帶領(lǐng)下屬進行回款管理、庫存管理,提升客戶滿意度、改善客戶關(guān)系;

4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

任職要求:

1. 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;

2. 五年以上展柜或工程家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;能看懂展柜或家具的結(jié)構(gòu)圖紙,了解展柜或家具的設(shè)計、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工藝;

3. 具備敏銳的人際洞察、溝通和親和力,善于激勵和培養(yǎng)下屬,能夠帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo);

4. 熟悉常用電腦辦公軟件;

5. 良好的服務(wù)意識及團隊合作精神、責(zé)任心強;

6. 能適應(yīng)出差。

第5篇 景區(qū)運營副總崗位職責(zé)任職要求

景區(qū)運營副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)景區(qū)各項工作，制定運營管理模式、管理制度、經(jīng)營方針、設(shè)計組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)開展策略等

2. 配合總經(jīng)理制定景區(qū)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行以實現(xiàn)年度目標(biāo)

3. 定期調(diào)研國內(nèi)旅游市場、分析景區(qū)經(jīng)營數(shù)據(jù)，不斷完善運營方案

4. 負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)各景點的總體管控及協(xié)調(diào)，合理分配和利用各項資源，參與制訂服務(wù)及安全應(yīng)急預(yù)案

5、負(fù)責(zé)公司景區(qū)項目的規(guī)劃、招商、運營等工作，全程策劃、實施、管理及控制，以達(dá)到公司的經(jīng)營目標(biāo);

6、制定并完善景區(qū)商業(yè)運營組織架構(gòu)，理順業(yè)務(wù)流程，制定并主導(dǎo)實施業(yè)務(wù)鏈各崗位作業(yè)流程和監(jiān)督管理流程;

7、負(fù)責(zé)招商、企劃和運營團隊建設(shè);監(jiān)督執(zhí)行景區(qū)品牌戰(zhàn)略、營銷推廣、大型活動策劃與實施等

8、負(fù)責(zé)管理外部商業(yè)合作伙伴，建立客戶檔案，做好客戶關(guān)系管理;

9、負(fù)責(zé)景區(qū)商業(yè)運營管理，協(xié)調(diào)相關(guān)部門工作，做好客戶服務(wù)

10、完成集團交辦的其他工作。

任職要求:

1、市場營銷、企業(yè)管理、旅游等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，5年以上旅游景區(qū)開發(fā)管理經(jīng)驗，熟悉知名景區(qū)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉旅游景區(qū)商業(yè)行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢，熟悉商業(yè)運作流程，相關(guān)國家法律、法規(guī)與政策;

3、有廣泛的社會實質(zhì)客戶與商業(yè)資源;

4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行力，良好的溝通交流能力，能承受較大的壓力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，善于培訓(xùn)及帶領(lǐng)團隊;

5、具有豐富的景區(qū)營運/經(jīng)營管理經(jīng)驗。

第6篇 酒店運營副總崗位職責(zé)

酒店運營副總裁 煙臺上邦戴斯酒店管理有限公司 煙臺上邦戴斯酒店管理有限公司,煙臺上邦戴斯 職責(zé)描述:

1、協(xié)助總經(jīng)理制訂酒店年度經(jīng)營目標(biāo),策劃年度營銷計劃及實施措施;

2.根據(jù)市場、客戶需求、競爭等因素,制訂酒店目標(biāo)市場和價格策略、優(yōu)惠政策及其他市場營銷策略;

3、根據(jù)全年收入預(yù)算,協(xié)助總經(jīng)理督導(dǎo)并保障經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成;

4、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要;

5、研究和完善酒店運營標(biāo)準(zhǔn),操作流程和內(nèi)部制度等,制訂酒店運營方面的各項管理體系,業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

6、組織、監(jiān)督下屬酒店的各項規(guī)劃和計劃的實施以及酒店的各項業(yè)績和指標(biāo)的考核。

任職要求:

1、大專以上文化程度,具備5年以上大型酒店同崗位工作經(jīng)驗;

2、有較強的團隊合作意識;

3、熟悉企業(yè)日常管理運營;

4、具有一定的公關(guān)和社交能力。

第7篇 招商運營副總崗位職責(zé)

招商運營副總 上海頤高投資集團有限公司 上海頤高投資集團有限公司,頤高 職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司經(jīng)營方針,制訂商業(yè)招商及商業(yè)運營工作計劃并完成經(jīng)營目標(biāo);

2、全面參與項目定位、整體規(guī)劃布局、產(chǎn)品設(shè)計等工作;

3、負(fù)責(zé)商家引進、品牌調(diào)整等各項招商運營工作;根據(jù)市場變化合理制定與調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;

4、負(fù)責(zé)商業(yè)工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進;對團隊進行商業(yè)知識培訓(xùn)和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作等;

5、全面策劃商業(yè)活動和廣告宣傳,保證良好的商業(yè)運營,提升經(jīng)營業(yè)績;

6、負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)研,熟悉市場商業(yè)運營模式和商家行情,掌握市場動態(tài)變化;

7、全面開拓商業(yè)資源引進商家。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,市場與營銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè);

2、五年及以上商業(yè)招商運營管理經(jīng)驗,須具備成功操盤經(jīng)驗和各類商家資源;

3、熟悉各類商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點,掌握各類商家選址要求及裝修工程技術(shù)基本條件,了解商家運營模式;

4、熟悉招商規(guī)劃、策劃推廣、運營管理、物業(yè)管理流程;

5、接受過商業(yè)經(jīng)營管理等專業(yè)培訓(xùn),熟悉商業(yè)運作規(guī)律和商業(yè)運營模式;

6、熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場管理政策、法規(guī),對商業(yè)地產(chǎn)的經(jīng)營管理有獨到的見解;

7、有強烈的客戶服務(wù)意識、出色的溝通能力和邏輯組織能力;

8、具備領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力,責(zé)任心強,善于自我調(diào)節(jié)工作壓力和個人情緒;

第8篇 酒店運營副總崗位職責(zé)任職要求

酒店運營副總崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)酒店前期籌建工作;

2、負(fù)責(zé)與政府、連鎖酒店、酒店管理公司及施工方等相關(guān)部門的洽談工作;

3、制定酒店業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營管理;

4、建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，提升業(yè)務(wù)營運效益;

5、負(fù)責(zé)酒店團隊的建立，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);

6、負(fù)責(zé)維護好酒店的外圍關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象。

任職要求:

1、30-45歲，酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上四星級以上酒店管理經(jīng)驗;

3、3年以上四星級以上酒店總經(jīng)理或酒店產(chǎn)業(yè)第一負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗;

4、具有良好的職業(yè)道德，較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，較強管理和團隊建設(shè)能力;

5、對市場有敏銳的觸覺，具有四星級以上酒店經(jīng)營管理經(jīng)驗及前期籌建經(jīng)驗。

第9篇 營銷運營副總崗位職責(zé)任職要求

營銷運營副總崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)項目的整體運營與管理，制定年度營銷工作計劃，完成年度銷售任務(wù)及項目回款目標(biāo);

2、研究銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化調(diào)整并為銷售賦能，有效控制項目運營成本;

3、負(fù)責(zé)運營項目的相關(guān)競品市場調(diào)研工作及有關(guān)報告的審核，與策劃團隊配合制定、審核營銷推廣方案，對確定的營銷方案進行貫徹落實;

4、負(fù)責(zé)與開發(fā)商在項目運營工作的對接與協(xié)調(diào)，做好開發(fā)商關(guān)系維護;

5、督導(dǎo)執(zhí)行銷售案場管理制度與流程，修訂與完善有關(guān)工作流程，組織項目成果沉淀及檔案管理;

6、負(fù)責(zé)團隊成員的績效考核、激勵、培養(yǎng)，組織實施團隊及專業(yè)技能培訓(xùn)，為公司培養(yǎng)梯隊人才;

7、進行職權(quán)范圍內(nèi)的決策與危機處理，保證項目經(jīng)營工作的順利開展，維護公司利益和聲譽。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)及營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上房地產(chǎn)項目銷售及案場管理工作經(jīng)驗，有完整的住宅或商業(yè)項目操盤經(jīng)驗優(yōu)先，有汽車行業(yè)或高端消費品行業(yè)背景皆可;

3、精通房地產(chǎn)代理銷售運營項目運作特點及業(yè)務(wù)流程，對一手樓盤市場及客戶的購買力具有很好的分析及判斷能力;

4、合理的利用資源，具備優(yōu)秀的團隊管理能力，具備多項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗優(yōu)先，具有較強的計劃與組織能力，良好的溝通能力、執(zhí)行能力和邏輯分析能力，有良好的團隊合作精神;

5、具備一定項目拓展能力，能承受較大的工作壓力;

6、有高度的責(zé)任心，工作踏實、勤奮，有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有良好的執(zhí)行能力和決策能力。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)項目的整體運營與管理，制定年度營銷工作計劃，完成年度銷售任務(wù)及項目回款目標(biāo);

2、研究銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化調(diào)整并為銷售賦能，有效控制項目運營成本;

3、負(fù)責(zé)運營項目的相關(guān)競品市場調(diào)研工作及有關(guān)報告的審核，與策劃團隊配合制定、審核營銷推廣方案，對確定的營銷方案進行貫徹落實;

4、負(fù)責(zé)與開發(fā)商在項目運營工作的對接與協(xié)調(diào)，做好開發(fā)商關(guān)系維護;

5、督導(dǎo)執(zhí)行銷售案場管理制度與流程，修訂與完善有關(guān)工作流程，組織項目成果沉淀及檔案管理;

6、負(fù)責(zé)團隊成員的績效考核、激勵、培養(yǎng)，組織實施團隊及專業(yè)技能培訓(xùn)，為公司培養(yǎng)梯隊人才;

7、進行職權(quán)范圍內(nèi)的決策與危機處理，保證項目經(jīng)營工作的順利開展，維護公司利益和聲譽。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)及營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上房地產(chǎn)項目銷售及案場管理工作經(jīng)驗，有完整的住宅或商業(yè)項目操盤經(jīng)驗優(yōu)先，有汽車行業(yè)或高端消費品行業(yè)背景皆可;

3、精通房地產(chǎn)代理銷售運營項目運作特點及業(yè)務(wù)流程，對一手樓盤市場及客戶的購買力具有很好的分析及判斷能力;

4、合理的利用資源，具備優(yōu)秀的團隊管理能力，具備多項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗優(yōu)先，具有較強的計劃與組織能力，良好的溝通能力、執(zhí)行能力和邏輯分析能力，有良好的團隊合作精神;

5、具備一定項目拓展能力，能承受較大的工作壓力;

6、有高度的責(zé)任心，工作踏實、勤奮，有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有良好的執(zhí)行能力和決策能力。

營銷運營副總崗位

第10篇 地產(chǎn)運營副總崗位職責(zé)

地產(chǎn)運營副總 卓正控股集團有限公司 卓正控股集團有限公司,卓正 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項目全周期運營管理。

2、負(fù)責(zé)項目成本控制,節(jié)點,質(zhì)量,安全全面管理。

任職要求:

1、35歲以上,工民建專業(yè),?？埔陨蠈W(xué)歷。

2、3年以上地產(chǎn)或建設(shè)項目副總工作經(jīng)驗

第11篇 工程運營副總崗位職責(zé)任職要求

工程運營副總崗位職責(zé)

工程運營副總 1、分管工程、運營、招采、客服模塊，對運營有較好的管理經(jīng)驗;

2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，參與制定公司年度經(jīng)營計劃及公司重大問題的決策等;

3、負(fù)責(zé)項目工程質(zhì)量、進度、安全、成本等的管控，解決重大技術(shù)問題，制定相關(guān)工作流程，協(xié)調(diào)管理施工現(xiàn)場工作，推進產(chǎn)品設(shè)計、工程改進工作等;

4、編制項目運營計劃，負(fù)責(zé)運營指標(biāo)和風(fēng)險的監(jiān)管，及時采取相應(yīng)措施;

5、負(fù)責(zé)總分包管理工作，協(xié)調(diào)工程的對外關(guān)系 1、分管工程、運營、招采、客服模塊，對運營有較好的管理經(jīng)驗;

2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，參與制定公司年度經(jīng)營計劃及公司重大問題的決策等;

3、負(fù)責(zé)項目工程質(zhì)量、進度、安全、成本等的管控，解決重大技術(shù)問題，制定相關(guān)工作流程，協(xié)調(diào)管理施工現(xiàn)場工作，推進產(chǎn)品設(shè)計、工程改進工作等;

4、編制項目運營計劃，負(fù)責(zé)運營指標(biāo)和風(fēng)險的監(jiān)管，及時采取相應(yīng)措施;

5、負(fù)責(zé)總分包管理工作，協(xié)調(diào)工程的對外關(guān)系

工程運營副總崗位

第12篇 物流運營副總崗位職責(zé)

物流運營副總(分公司負(fù)責(zé)人) 宏圖物流股份有限公司 宏圖物流股份有限公司,宏圖物流 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)分子公司的全面運營管理工作,制定及優(yōu)化運營管理制度與運營標(biāo)準(zhǔn)。

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排分子公司物流資源及相關(guān)要素,對內(nèi)外部資源實行優(yōu)化配置。

3、負(fù)責(zé)制定新項目的運營方案,對各個項目的收入、成本和運營質(zhì)量進行管控。

4、負(fù)責(zé)對已有項目新增業(yè)務(wù)的挖掘,對項目的上下游客戶需求進行開發(fā)。

5、負(fù)責(zé)運營體系人才梯隊的建設(shè),制定員工激勵方案,指導(dǎo)下屬工作,并對其進行評價考核。

6、負(fù)責(zé)各個項目的客戶關(guān)系維護。

7、主導(dǎo)管理與技術(shù)創(chuàng)新。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及其以上學(xué)歷,物流或交通運輸相關(guān)專業(yè);

2、五年及以上大型物流企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,三年及以上運營管理經(jīng)驗,熟悉第三方物流運作;

3、組織協(xié)調(diào)與溝通表達(dá)能力強,熟悉物流工程、運營管理知識,能熟練使用物流信息系統(tǒng)與辦公軟件。

4、熟悉公路、鐵路、水路等運輸?shù)倪\作方式,以及倉儲管理。

第13篇 門店運營副總崗位職責(zé)

運營副總(連鎖門店) 速派奇 常州速派奇車業(yè)有限公司,速派奇,速派奇 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)品受眾分析,制定公司全年及階段門店發(fā)展規(guī)劃及運營目標(biāo)并組織落實;

2、負(fù)責(zé)公司o2o團隊組建,平臺的搭建、整合、市場運作和管理;

3、以消費者需求為導(dǎo)向,完善品牌生態(tài)鏈的搭建,實現(xiàn)線上平臺推廣與線下門店服務(wù)無縫對接,

4、負(fù)責(zé)門店零售的整體運營及人員管理、考評。

任職要求:

1、 30-45周歲,本科及以上學(xué)歷,性別不限

2、5 年以上大型連鎖店的運營相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗,有大型團隊管理經(jīng)驗;

3、具有全面、先進的營銷思維,熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)及新零售運營模式;

4、具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力;

5、有出色的組織、協(xié)調(diào)及控制能力,良好的解決實際問題以及突發(fā)事件的能力;

6、適應(yīng)出差。