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有哪些制度
事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度是一種企業(yè)安全管理的重要機(jī)制，旨在鼓勵(lì)員工積極參與安全隱患的識(shí)別與上報(bào)。這類制度通常包括以下幾類獎(jiǎng)勵(lì)：
1. 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)：對發(fā)現(xiàn)并報(bào)告重大安全隱患的員工給予經(jīng)濟(jì)上的表彰。
2. 表彰與榮譽(yù)：通過內(nèi)部通報(bào)表揚(yáng)，提升員工的榮譽(yù)感和歸屬感。
3. 職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：優(yōu)先考慮報(bào)告隱患的員工進(jìn)行職位晉升或培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
4. 安全積分：積累安全積分，兌換各類福利或獎(jiǎng)品。
內(nèi)容是什么
實(shí)施事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度的具體內(nèi)容可能包括：
1. 制定明確的報(bào)告流程：員工發(fā)現(xiàn)隱患后，應(yīng)通過指定渠道如安全熱線、電子郵件或app上報(bào)，并確保信息準(zhǔn)確無誤。
2. 評估與確認(rèn)：企業(yè)安全管理部門對報(bào)告進(jìn)行評估，確認(rèn)隱患的真實(shí)性和嚴(yán)重性。
3. 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：依據(jù)隱患的潛在危害程度和報(bào)告的及時(shí)性，設(shè)定不同級別的獎(jiǎng)勵(lì)。
4. 公開透明：獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放過程應(yīng)公開透明，確保公平公正。
5. 持續(xù)改進(jìn)：定期回顧和調(diào)整獎(jiǎng)勵(lì)制度，以適應(yīng)企業(yè)安全環(huán)境的變化。
注意事項(xiàng)
在執(zhí)行此制度時(shí)，需注意以下幾點(diǎn)：
1. 鼓勵(lì)誠實(shí)報(bào)告，防止虛假或惡意舉報(bào)，以免破壞團(tuán)隊(duì)和諧。
2. 保護(hù)報(bào)告人隱私，避免因報(bào)告而遭受報(bào)復(fù)。
3. 培訓(xùn)員工識(shí)別安全隱患的能力，提高報(bào)告的質(zhì)量和效率。
4. 結(jié)合其他安全管理措施，如定期安全檢查和培訓(xùn)，共同提升企業(yè)安全水平。
5. 注意獎(jiǎng)勵(lì)制度不應(yīng)替代基本的安全責(zé)任，每位員工都應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)起保障工作場所安全的責(zé)任。
此制度旨在激發(fā)全員參與安全管理的積極性，但同時(shí)也需要謹(jǐn)慎處理，確保其實(shí)施過程中不會(huì)引發(fā)不良影響，以真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全文化的建設(shè)。
事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度范文
第1篇 事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
一、任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)事故隱患均有權(quán)向有關(guān)部門報(bào)告。
二、鼓勵(lì)、發(fā)動(dòng)職工發(fā)現(xiàn)事故隱患,以利于及時(shí)排除。
三、職工發(fā)現(xiàn)事故隱患,向單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
四、單位對所報(bào)告的事故不排除,職工有權(quán)向企業(yè)主管部門舉報(bào)。
五、支持社會(huì)公眾舉報(bào)事故隱患,促進(jìn)企業(yè)的安全工作。
六、企業(yè)、企業(yè)主管部門對報(bào)告、舉報(bào)的事故隱患不排除、不處理,報(bào)告人和舉報(bào)人有權(quán)向安全監(jiān)管部門舉報(bào)。
七、對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報(bào)事故隱患的有功人員,給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。
第2篇 安全檢查事故隱患報(bào)告監(jiān)控整改制度
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,確保生產(chǎn)安全順利的進(jìn)行,按國家安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定。結(jié)合實(shí)際情況制定本制度。
第一條 企業(yè)應(yīng)組織經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),特別是節(jié)假日前后,雨季及特殊情況出現(xiàn)后應(yīng)加強(qiáng)檢查力度。
第二條 各工區(qū)、車間每月應(yīng)組織兩次以上安全檢查。
第三條 班組每天上班前應(yīng)檢查員工是否正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,是否違章上崗,有違章的必須堅(jiān)決制止。
第四條 班組每天班前、班中、班后對各作業(yè)崗位進(jìn)行檢查,對違章作業(yè)及時(shí)制止,重大問題及時(shí)上報(bào)。
第五條 對查出的隱患必須有記錄,重大隱患必須及時(shí)上報(bào),有整改方案,做到“三定”,即定時(shí)、定人、定措施進(jìn)行整改,明確整改責(zé)任人、督辦人,必須有整改回復(fù)書、驗(yàn)收記錄簽字;對一時(shí)不能整改的及時(shí)進(jìn)行監(jiān)控并提出有效的防范措施,報(bào)上級處理,情況危急時(shí)應(yīng)立即撤出現(xiàn)場人員。
第六條 企業(yè)、班組應(yīng)認(rèn)真、細(xì)致做好隱患整改工作。
第3篇 現(xiàn)場安全檢查事故隱患報(bào)告監(jiān)控整改制度
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行,落實(shí)安全責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo),按國家的安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司的實(shí)際情況制定本制度。
1、公司要組織經(jīng)常性的安全大檢查,特別是節(jié)假日前后、雨季及特殊情況時(shí)加強(qiáng)檢查力度。
2、各車間(采場)每月進(jìn)行兩次定期安全檢查。
3、各車間(采場)每天上班預(yù)先檢查職工是否正確使用個(gè)人防護(hù)用品,是否違章上崗。發(fā)現(xiàn)有違章上崗現(xiàn)象必須堅(jiān)決制止。
4、各車間(采場)每天班前、班間、班后須對各作業(yè)崗位進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)及時(shí)制止,重大問題及時(shí)上報(bào)。
5、對檢查出的隱患必須有記錄,重大隱患須有報(bào)告、整改方案,做到“三定”即定人、定時(shí)、定措施進(jìn)行整改,要明確整改責(zé)任人,整改督辦人,必須有整改回復(fù)書,驗(yàn)收記錄簽字;對一時(shí)不能整改的隱患必須進(jìn)行監(jiān)控,并提出有效的防范措施,報(bào)上級處理,情況危急的及時(shí)撤除現(xiàn)場人員。
6、各車間(采場)須認(rèn)真,細(xì)致做好各項(xiàng)安全檢查記錄。各類安全檢查資料必須分類裝訂成冊存檔備案。
7、事故隱患及整改情況需建立臺(tái)帳。
第4篇 安全事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
為進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)安全管理,消除事故隱患,鼓勵(lì)提高職工和社會(huì)公眾報(bào)告(舉報(bào))事故隱患的積極性,推動(dòng)群防群治效果,根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令16號(hào)文件精神,特制定本制度。
1、凡是企業(yè)職工和社會(huì)公眾人員報(bào)告和舉報(bào)事故隱患的,根據(jù)隱患性質(zhì)進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。
2、報(bào)告和舉報(bào)一般事故隱患的獎(jiǎng)勵(lì)50-100元。
3、報(bào)告和舉報(bào)重大事故隱患的獎(jiǎng)勵(lì)100-300元。
4、對企業(yè)職工能及時(shí)報(bào)告事故隱患的有功人員除經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)外,還要在全公司內(nèi)進(jìn)行通報(bào)表彰。
5、對社會(huì)公眾報(bào)告和舉報(bào)的有功人員,避免企業(yè)重大事故發(fā)生的,報(bào)請新聞部門進(jìn)行表彰。
無錫市世達(dá)建設(shè)有限公司
第5篇 y幼兒園事故隱患報(bào)告制度
為及時(shí)消除各種安全事故隱患,防止事故的發(fā)生,確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全,特制定本制度。
一、報(bào)告范圍和內(nèi)容:
幼兒園內(nèi)可能發(fā)生的事故的區(qū)域、隱患和不安全因素。
二、報(bào)告要求:
1、教職工如發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
2、安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組對幼兒園的安全檢查中,發(fā)現(xiàn)的安全違法違規(guī)行為或存在的事故隱患,應(yīng)當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正,對于一時(shí)難于整改的重大隱患,在跟蹤督促整改和落實(shí)各項(xiàng)防范措施的同時(shí),要及時(shí)區(qū)教育局安辦報(bào)告。
三、報(bào)告受理:
安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組在接到事故隱患報(bào)告后,應(yīng)及時(shí)組織力量對報(bào)告事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對經(jīng)查實(shí)的存在安全生產(chǎn)違法行為或事故隱患,要及時(shí)予以處理,直至消除事故隱患。
四、報(bào)告責(zé)任:
在檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,一時(shí)難以整改,又沒有及時(shí)報(bào)告的或者接到事故隱患報(bào)告沒有及時(shí)處理的,將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
第6篇 事故隱患報(bào)告制度范本
一、生產(chǎn)部是隱患整改工作的管理責(zé)任部門。負(fù)責(zé)對隱患進(jìn)行登記,重大隱患要及時(shí)上報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和法人代表。
二、各職能部門、車間是隱患整改工作實(shí)施的責(zé)任單位。
三、在實(shí)施整改的工作中,要堅(jiān)持“分級負(fù)責(zé)、分線管理”的原則。
四、對發(fā)現(xiàn)的隱患,檢查人員要盡快通知隱患所在單位,指出隱患部位、內(nèi)容及嚴(yán)重性,提出整改意見及整改期限并進(jìn)行登記。對于重大隱患,檢查人員要以書面的形式發(fā)出《隱患整改通知書》及時(shí)遞送隱患所在單位,落實(shí)整改責(zé)任人。
五、隱患所在單位接到整改通知后,要根據(jù)隱患的性質(zhì)及整改要求,研究制定整改措施,采取管理或技術(shù)的方案消除隱患,并通過檢查、驗(yàn)收、認(rèn)可。
第7篇 加油站事故隱患報(bào)告和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
1 目的
為貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，強(qiáng)化安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，杜絕“三違”，減少事故，確保公司生產(chǎn)、經(jīng)營穩(wěn)定有序的進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。
2 適用范圍
本制度適用于本企業(yè)安全獎(jiǎng)勵(lì)的一般規(guī)定。
3 事故隱患分類
3.1 一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能立即整改排除的隱患。
3.2 重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或局部停產(chǎn)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使經(jīng)營單位自身難以排除的。
4 事故隱患的范圍
4.1危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險(xiǎn)情；
4.2可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)缺陷、工藝缺陷、設(shè)備缺陷等；
4.3建設(shè)、施工、檢修過程中可能發(fā)生的各種能量傷害；
4.4停工、生產(chǎn)、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒等；
4.5可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動(dòng)環(huán)境和作業(yè)條件；
4.6在敏感地區(qū)進(jìn)行作業(yè)活動(dòng)可能導(dǎo)致的重大污染；
4.7丟棄、廢氣、拆除與處理活動(dòng)（包括停用報(bào)廢裝置設(shè)備的拆除，廢棄危險(xiǎn)化學(xué)品等）；
4.8可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動(dòng)過程產(chǎn)品和服務(wù)；
4.9以往生產(chǎn)活動(dòng)中遺留下來的潛在危害和影響。
5 事故隱患報(bào)告和舉報(bào)內(nèi)容
5.1事故隱患報(bào)告內(nèi)容：隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生的原因、隱患的危害程度和整改難易程度分析、隱患的治理方案。
5.2事故隱患舉報(bào)內(nèi)容：隱患的現(xiàn)狀、存在隱患的地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)時(shí)間、整改難易程度分析。
6 資金來源
要在綜合獎(jiǎng)中提取一部分，加上各類安全事故、違章違紀(jì)的罰款，一并作為安全事故隱患報(bào)告和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的基金，專款專用。
7 獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰
7.1對在安全生產(chǎn)工作成績突出、防止或挽救安全事故發(fā)生、隱患報(bào)告和舉報(bào)的有功人員，要給予榮譽(yù)表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)（100-500元）。
7.2 對提出安全重大合理化建議、及時(shí)制止違章避免重大險(xiǎn)肇事故或人身傷害事故、消除重大安全隱患、解決安全生產(chǎn)重大問題的職工或單位，經(jīng)安全部門調(diào)查屬實(shí)并簽認(rèn)，都可以報(bào)公司請功、或一次性重點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)500-3000元。并在評先、晉級、提職時(shí)予以此職工優(yōu)先考慮。
7.3一般事故隱患未及時(shí)進(jìn)行報(bào)告和整改的有關(guān)責(zé)任人和部門處100-500元罰款并在公司通報(bào)。
7.4對不及時(shí)報(bào)告、隱報(bào)、瞞報(bào)重大事故隱患繼續(xù)生產(chǎn)的責(zé)任人和部門處500-3000元罰款并在公司通報(bào)。
第8篇 重大事故隱患排查、治理和報(bào)告制度
1、為加強(qiáng)對重大事故隱患排查、整改和監(jiān)督管理，嚴(yán)防重大事故的發(fā)生，根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)特制定重大事故隱患排查管理制度。
2、重大事故隱患是指作業(yè)場所環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施的不安全狀態(tài)，從業(yè)人員的不安全行為，以及管理上的不安全缺陷，可能導(dǎo)致發(fā)生一次3人（含3人）以上死亡事故，或100萬元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
3、重大事故隱患危害程度：可能造成一次死亡3～9人的事故隱患為重大事故隱患；可能造成一次死亡10～29人的事故隱患為特大事故隱患；可能造成一次死亡30人以上或直接經(jīng)濟(jì)損失1000萬元以上的事故隱患為特別重大事故隱患。
4、礦建施工事故隱患按性質(zhì)分為頂板、瓦斯、機(jī)電、運(yùn)輸、放炮、火災(zāi)、水災(zāi)及其他8類，井下機(jī)電安裝比照礦建施工。
5、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分為火災(zāi)、爆炸、泄露、觸電、墜落、中毒和窒息、機(jī)械傷害及其他8類。
6、項(xiàng)目部在日常安全檢查的基礎(chǔ)上，每月組織一次重大事故隱患排查，經(jīng)相應(yīng)的組織形式評估確認(rèn)后，于下月5日前匯總報(bào)送處安監(jiān)處。重大隱患在未整改完成前，必須每月上報(bào)，直至整改完成。屬于長期監(jiān)控管理的重大事故隱患，要逐月檢查上報(bào)。
7、重大事故隱患內(nèi)容包括：
①事故隱患類別
②事故隱患等級
③事故隱患可能影響的范圍及程度分析
④事故隱患整改措施
⑤整改資金來源和保證措施
⑥整改目標(biāo)
⑦事故應(yīng)急預(yù)案
⑧整改責(zé)任部門及負(fù)責(zé)人
8、重大事故隱患整改貫徹“嚴(yán)格責(zé)任、分級負(fù)責(zé)”的原則，各級安全生產(chǎn)第一責(zé)任者為重大事故隱患整改第一負(fù)責(zé)人，分管領(lǐng)導(dǎo)、副職和技術(shù)負(fù)責(zé)人要具體負(fù)責(zé)，做到項(xiàng)目落實(shí)，措施落實(shí)，資金落實(shí)，時(shí)間落實(shí)，人員落實(shí)，責(zé)任落實(shí)。
9、一時(shí)難以立即整改的重大事故隱患，要制定切實(shí)可行的防范措施，報(bào)上級主管部門審批后執(zhí)行，無措施，一律停止施工生產(chǎn)或經(jīng)營。
10、項(xiàng)目部安監(jiān)站負(fù)責(zé)對重大事故隱患綜合管理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，建立重大事故隱患檔案。負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)各單位對重大事故隱患管理，監(jiān)督重大事故隱患的整改工作。
第9篇 事故隱患排查整改報(bào)告制度
為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化安全基礎(chǔ)工作,及時(shí)準(zhǔn)確排查事故隱患,防止各類事故的發(fā)生,營造一個(gè)良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),經(jīng)研究決定,特制定如下事故隱患排查制度。
一、各單位要把事故隱患排查工作納入安全工作的重要日程,要成立事故隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)要全面抓,其它領(lǐng)導(dǎo)要配合抓,黨政工團(tuán)一起抓,把事故隱患消滅在萌芽之中。
二、各單位要制定事故隱患排查制度規(guī)劃,要從實(shí)際出發(fā),制度要嚴(yán)格,規(guī)劃要細(xì),組織領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng),整改措施要實(shí),檢查驗(yàn)收要嚴(yán),達(dá)到的效果要好。
三、各單位要堅(jiān)持“五日一檢”,一班一查的原則,堅(jiān)持經(jīng)常性、制度化,使大隱患不過天,小隱患不過班。每天生產(chǎn)會(huì)必須平衡隱患的處理情況,不能推,不能遷就,確保事故隱患排查整改的時(shí)效性。
四、各單位排查出的隱患,要實(shí)行a、b、c分級管理,段隊(duì)解決不了的報(bào)井區(qū),井區(qū)解決不了的報(bào)礦,礦解決不了的報(bào)公司,逐級匯報(bào)。隱患不處理完不許生產(chǎn)。
五、各單位排查出的隱患要登記造冊,要做到“五落實(shí)”即:落實(shí)時(shí)間、落實(shí)項(xiàng)目、落實(shí)措施、落實(shí)負(fù)責(zé)人、落實(shí)結(jié)果并跟蹤復(fù)查。
六、在通風(fēng)、瓦斯、煤塵、火災(zāi)、頂板、機(jī)電、運(yùn)輸、水害和其它方面發(fā)生重大事故隱患時(shí),應(yīng)立即向礦匯報(bào),并有權(quán)停止作業(yè),撤出人員,并按規(guī)定采取措施進(jìn)行處理,按要求部署人員進(jìn)行監(jiān)控、防止事故隱患擴(kuò)大。
七、各單位要堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)的原則。對本單位作業(yè)現(xiàn)場存在的重大隱患,要制定切實(shí)可行的防范措施,對無防范和整改措施的予以停產(chǎn)整頓,并嚴(yán)肅追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。
八、各單位要在事故隱患排查和整改上下功夫,及時(shí)召開安全辦公會(huì)議和專業(yè)會(huì),對各類重大隱患要及時(shí)研究有效的防范措施和解決辦法,使隱患排查工作落到實(shí)處。
九、各單位要對事故隱患排查和整改情況,定期以書面報(bào)告的形式向上級匯報(bào)。
第10篇 事故隱患報(bào)告和整改管理制度
1、目的
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，加強(qiáng)對事故隱患的管理，預(yù)防重大事故的發(fā)生，結(jié)合分公司實(shí)際，特制定本制度。
2、適用范圍
適用于分公司各科室、作業(yè)區(qū)和外協(xié)單位。
3、術(shù)語
3.1安全生產(chǎn)事故隱患
（以下簡稱隱患、事故隱患或安全隱患），是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
在事故隱患的三種表現(xiàn)中，物的危險(xiǎn)狀態(tài)是指生產(chǎn)過程或生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的物質(zhì)條件(如材料、工具、設(shè)備、設(shè)施、成品、半成品)處于危險(xiǎn)狀態(tài)，人的不安全行為是指人在工作過程中的操作、指示或其他具體行為不符合安全規(guī)定，管理上的缺陷是指在開展各種生產(chǎn)活動(dòng)中所必須的各種組織、協(xié)調(diào)等行動(dòng)存在缺陷。
3.2隱患分級
隱患的分級是以隱患的整改、治理和排除的難度及其影響范圍為標(biāo)準(zhǔn)的，可以分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。
3.3隱患排查
隱患排查是指單位組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和其他相關(guān)人員對本單位的事故隱患進(jìn)行排查，并對排查出的事故隱患，按照事故隱患的等級進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案。
3.4隱患治理
隱患治理就是指消除或控制隱患的活動(dòng)或過程。對排查出的事故隱患，應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理。對于一般事故隱患，由于其危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人或者有關(guān)人員立即組織整改。對于重大事故隱患，由單位主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案。
4、控制要求
4.1組織管理
4.1.1分公司對事故隱患統(tǒng)一實(shí)行分級自主管理，分類歸口負(fù)責(zé)，安全部門監(jiān)督原則。各單位都應(yīng)對所負(fù)責(zé)區(qū)域從事管理項(xiàng)目以及操作崗位、周圍環(huán)境中存在的事故隱患進(jìn)行檢查、登記和自主處理。
4.1.2維修型事故隱患是指不受人力、物力、技術(shù)條件等因素限制，但通過常規(guī)維修隨機(jī)即要整改，整改后及時(shí)記錄在班組臺(tái)帳及班組活動(dòng)卡片上，反饋、上報(bào)作業(yè)區(qū)。
4.1.3失修型事故隱患是指受人力、物力、技術(shù)條件等任一因素限制，但通過常規(guī)維修隨機(jī)即可整改的事故隱患。一般由作業(yè)區(qū)組織整改，特殊的由分公司主管部門協(xié)助安排整改。需分公司協(xié)助解決隱患時(shí)，所在作業(yè)區(qū)編寫事故隱患報(bào)告，并送主管科室和安全管理科備案。
4.1.4缺陷型事故隱患是指現(xiàn)有裝備、設(shè)備存在著不能滿足現(xiàn)行安全標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范，以及安全生產(chǎn)的事故隱患。一般由分公司組織整改，特殊的由股份公司主管部門協(xié)調(diào)安排整改。整改后在每月統(tǒng)計(jì)表中呈報(bào)公司歸口處室和制造部。
4.1.5較大以上事故隱患是指需要股份公司專家組評估，由股份公司組織協(xié)調(diào)安排整改的影響安全生產(chǎn)較大的事故隱患。較大以上事故隱患應(yīng)成立分公司隱患管理小組，該小組由分公司經(jīng)理負(fù)責(zé)，應(yīng)履行以下職責(zé)：
4.1.5.1掌握本單位較大以上事故隱患分布，發(fā)生事故的可能性及其程度，負(fù)責(zé)較大以上事故隱患的現(xiàn)場管理。
4.1.5.2制定應(yīng)急方案或監(jiān)控措施，并報(bào)公司歸口部門備案。
4.1.5.3對有關(guān)職工進(jìn)行安全教育，組織進(jìn)行事故發(fā)生時(shí)應(yīng)采取緊急措施的模擬演習(xí)，必要時(shí)應(yīng)組織救護(hù)設(shè)施、設(shè)備調(diào)配和人員疏散演習(xí)。
4.1.5.4隨時(shí)掌握事故隱患動(dòng)態(tài)變化，特別對分公司長期存在的暫時(shí)無能力解決的重大隱患要認(rèn)真落實(shí)防范措施。
4.1.5.5保持消防、監(jiān)測、救護(hù)等器材和防護(hù)用品完好有效。
4.1.6分公司安全部門負(fù)責(zé)監(jiān)督歸口科室和隱患所在單位，對失修型及以上事故隱患的管理和整改。工會(huì)組織監(jiān)督行政對隱患進(jìn)行認(rèn)真管理和整改。
4.1.7對各單位尚未查出的隱患，各級部門一經(jīng)查出，對責(zé)任單位下發(fā)《隱患整改通知書》，接到《隱患整改通知書》的單位，應(yīng)立即組織整改，完成后反饋主管科室確認(rèn)。
4.1.8存在事故隱患的單位，應(yīng)按照“三定四不推”的原則組織整改，一時(shí)難以整改的隱患應(yīng)制定并采取防范、監(jiān)控措施，同時(shí)，及時(shí)報(bào)告上級主管部門，不得延誤時(shí)機(jī)造成事故發(fā)生。
4.1.9完成缺陷以上事故隱患的單位，專業(yè)科室應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級主管部門。
4.1.10凡新查出的隱患，都要做到地點(diǎn)清楚、內(nèi)容清楚、責(zé)任單位清楚，以便準(zhǔn)確的下達(dá)隱患整改通知書，避免相互推諉而拖延整改期限。
4.1.11專業(yè)部門要做好臺(tái)帳登記管理和隱患項(xiàng)目的數(shù)據(jù)分析，從而實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的安全管理。整改單位負(fù)責(zé)人，應(yīng)對下達(dá)的隱患整改質(zhì)量100%的檢查驗(yàn)收，都必須符合質(zhì)量要求和安全要求并記入有關(guān)臺(tái)帳。
4.2獎(jiǎng)勵(lì)和處罰
4.2.1對及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患、積極整改并有效防止事故的單位和個(gè)人應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
4.2.2對存在較大以上事故隱患，隱瞞不報(bào)的單位，除給予通報(bào)、批評教育并責(zé)令上報(bào)外，對該單位給以相應(yīng)的考核。
4.2.3對事故隱患，未按規(guī)定進(jìn)行整改，應(yīng)采取而未采取防范、監(jiān)控的單位和責(zé)任人，按分公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》的有關(guān)條款，進(jìn)行考核處罰。
4.2.4對事故隱患不及時(shí)采取措施導(dǎo)致事故發(fā)生的責(zé)任人，按情節(jié)依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分直至追究法律責(zé)任。
4.2.5對接到分公司《不安全狀態(tài)整改通知書》有條件、有能力整改而沒有及時(shí)組織整改，導(dǎo)致事故發(fā)生的主要責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)，按情節(jié)輕重追究責(zé)任，依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分直至追究法律責(zé)任。
4.2.6本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。由安全管理科負(fù)責(zé)解釋。
5、文件從屬性
5.1本制度是《績效測量和監(jiān)視管理程序》、《事故、事件、不符合糾正預(yù)防措施》的支持性文件；
5.2本制度平行文件：《安全檢查制度》；
5.3本制度下屬文件：《不安全狀態(tài)整改通知書》、《目標(biāo)和管理方案》。
第11篇 事故隱患排查治理報(bào)告制度
第一條 礦井事故隱患，系指煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場、技術(shù)管理、裝備設(shè)施上所存在可能導(dǎo)致事故的隱患。
按事故隱患的嚴(yán)重程度、解決難易分為a、b、c三級；a級：難度大，企業(yè)自身解決不了，須由上級主管部門幫助解決的隱患；b級：難度較大，科、隊(duì)自身解決不了，須由礦解決的隱患；c級：由科、隊(duì)自身必須解決的隱患。按事故隱患的種類，分為頂板、通風(fēng)、瓦斯、煤塵、機(jī)電、運(yùn)輸、放炮、火災(zāi)、水災(zāi)和其它類。
第二條 對a級事故隱患，應(yīng)及時(shí)上報(bào)上級主管部門。
第三條 事故隱患的整改要貫徹“分級負(fù)責(zé)、責(zé)任落實(shí)”的原則，分管副礦長、工程師組織各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行事故隱患的整改。
第四條 安監(jiān)部門負(fù)責(zé)事故隱患的綜合管理、監(jiān)督檢查事故隱患的整改、負(fù)責(zé)事故隱患的統(tǒng)計(jì)和報(bào)告。
第五條 事故隱患排查必須堅(jiān)持“不安全不生產(chǎn)”的原則，對于存在事故隱患的作業(yè)場所，必須制定切實(shí)可行的防范措施，無措施的不準(zhǔn)生產(chǎn)。
第六條 因事故隱患整改不落實(shí)而導(dǎo)致事故發(fā)生，在事故隱患排查責(zé)任內(nèi)確認(rèn)事故的責(zé)任者。
第12篇 重大事故隱患排查治理報(bào)告制度
1、為加強(qiáng)對重大事故隱患排查、整改和監(jiān)督管理,嚴(yán)防重大事故的發(fā)生,根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)特制定重大事故隱患排查管理制度。
2、重大事故隱患是指作業(yè)場所環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施的不安全狀態(tài),從業(yè)人員的不安全行為,以及管理上的不安全缺陷,可能導(dǎo)致發(fā)生一次3人(含3人)以上死亡事故,或100萬元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患。
3、重大事故隱患危害程度:可能造成一次死亡3~9人的事故隱患為重大事故隱患;可能造成一次死亡10~29人的事故隱患為特大事故隱患;可能造成一次死亡30人以上或直接經(jīng)濟(jì)損失1000萬元以上的事故隱患為特別重大事故隱患。
4、礦建施工事故隱患按性質(zhì)分為頂板、瓦斯、機(jī)電、運(yùn)輸、放炮、火災(zāi)、水災(zāi)及其他8類,井下機(jī)電安裝比照礦建施工。
5、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分為火災(zāi)、爆炸、泄露、觸電、墜落、中毒和窒息、機(jī)械傷害及其他8類。
6、項(xiàng)目部在日常安全檢查的基礎(chǔ)上,每月組織一次重大事故隱患排查,經(jīng)相應(yīng)的組織形式評估確認(rèn)后,于下月5日前匯總報(bào)送處安監(jiān)處。重大隱患在未整改完成前,必須每月上報(bào),直至整改完成。屬于長期監(jiān)控管理的重大事故隱患,要逐月檢查上報(bào)。
7、重大事故隱患內(nèi)容包括:
①事故隱患類別
②事故隱患等級
③事故隱患可能影響的范圍及程度分析
④事故隱患整改措施
⑤整改資金來源和保證措施
⑥整改目標(biāo)
⑦事故應(yīng)急預(yù)案
⑧整改責(zé)任部門及負(fù)責(zé)人
8、重大事故隱患整改貫徹“嚴(yán)格責(zé)任、分級負(fù)責(zé)”的原則,各級安全生產(chǎn)第一責(zé)任者為重大事故隱患整改第一負(fù)責(zé)人,分管領(lǐng)導(dǎo)、副職和技術(shù)負(fù)責(zé)人要具體負(fù)責(zé),做到項(xiàng)目落實(shí),措施落實(shí),資金落實(shí),時(shí)間落實(shí),人員落實(shí),責(zé)任落實(shí)。
9、一時(shí)難以立即整改的重大事故隱患,要制定切實(shí)可行的防范措施,報(bào)上級主管部門審批后執(zhí)行,無措施,一律停止施工生產(chǎn)或經(jīng)營。
10、項(xiàng)目部安監(jiān)站負(fù)責(zé)對重大事故隱患綜合管理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,建立重大事故隱患檔案。負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)各單位對重大事故隱患管理,監(jiān)督重大事故隱患的整改工作。
第13篇 幼兒園事故隱患報(bào)告制度
為及時(shí)消除各種安全事故隱患，防止事故的發(fā)生，確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。
一、報(bào)告范圍和內(nèi)容：
幼兒園內(nèi)可能發(fā)生的事故的區(qū)域、隱患和不安全因素。
二、報(bào)告要求：
1、教職工如發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
2、安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組對幼兒園的安全檢查中，發(fā)現(xiàn)的安全違法違規(guī)行為或存在的事故隱患，應(yīng)當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正，對于一時(shí)難于整改的重大隱患，在跟蹤督促整改和落實(shí)各項(xiàng)防范措施的同時(shí)，要及時(shí)區(qū)教育局安辦報(bào)告。
三、報(bào)告受理：
安全員或者安全領(lǐng)導(dǎo)小組在接到事故隱患報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)組織力量對報(bào)告事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，對經(jīng)查實(shí)的存在安全生產(chǎn)違法行為或事故隱患，要及時(shí)予以處理，直至消除事故隱患。
四、報(bào)告責(zé)任：
在檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，一時(shí)難以整改，又沒有及時(shí)報(bào)告的或者接到事故隱患報(bào)告沒有及時(shí)處理的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
第14篇 建筑施工安全生產(chǎn)事故隱患報(bào)告舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
第一章 總則
第一條為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔2010〕23號(hào))和《國務(wù)院關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》(國發(fā)【2022】40號(hào))精神,建立安全生產(chǎn)隱患排查治理體系,強(qiáng)化和落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),根據(jù)《國務(wù)院安委會(huì)辦公室關(guān)于建立安全隱患排查治理體系的通知》(安委辦[2022]1號(hào))的統(tǒng)一部署,結(jié)合本公司實(shí)際,制定本辦法。鼓勵(lì)員工及時(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故隱患,提高廣大員工對安全生產(chǎn)的參與和監(jiān)督意識(shí),預(yù)防和避免事故的發(fā)生。
第二條 本辦法所稱“安全生產(chǎn)事故隱患”是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致人身傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
第三條各成員企業(yè)安全管理部門負(fù)責(zé)受理安全生產(chǎn)事故隱患的舉報(bào)。
第四條成員企業(yè)安全管理部門應(yīng)建立健全事故隱患舉報(bào)登記、處理、答復(fù)、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告制度。
第二章 事故隱患報(bào)告
第五條崗位員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行巡檢制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患,并向隱患所在基層單位(班組或部門)逐級報(bào)告發(fā)現(xiàn)的事故隱患,重大、緊急事故隱患應(yīng)同時(shí)報(bào)告企業(yè)安全管理部門。
第六條報(bào)告一般采用書面形式,特殊情況可采用口頭報(bào)告。
第七條報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故隱患地點(diǎn)﹑內(nèi)容﹑措施建議、報(bào)告人姓名﹑報(bào)告時(shí)間等。
第八條基層單位收到事故隱患報(bào)告后,必須立即進(jìn)行整改或在24小時(shí)內(nèi)做出解釋,如超出時(shí)間或解釋理由不充分,報(bào)告人可越級上報(bào)。
第九條基層單位應(yīng)及時(shí)受理、核實(shí)并消除員工所報(bào)告的事故隱患。
基層單位對無法整改的隱患,應(yīng)做好安全防范措施,并及時(shí)向相關(guān)部門或上級報(bào)告,確保隱患得到及時(shí)、徹底的整改。
第十條事故隱患所在單位拒不受理員工事故隱患報(bào)告,或超出合理時(shí)間拖延事故隱患整改時(shí),發(fā)現(xiàn)事故隱患的員工應(yīng)向企業(yè)安全管理部門舉報(bào)。
第三章 舉報(bào)受理和核查。
第十一條任何員工均有權(quán)對非本崗位負(fù)責(zé)的安全隱患(包括物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷)進(jìn)行舉報(bào)。
第十二條成員企業(yè)應(yīng)設(shè)立事故隱患舉報(bào)電話、電子信箱,建立健全舉報(bào)管理網(wǎng)絡(luò),并將企業(yè)受理舉報(bào)的方式對外公布。
公布___公司辦公地點(diǎn)為___辦公室、公開舉報(bào)電話______。
第十三條舉報(bào)人可采用書信、電子郵件、傳真、電話、面談和舉報(bào)箱等方式舉報(bào)事故隱患。鼓勵(lì)舉報(bào)人表明自己身份,并提供真實(shí)姓名、工作單位、住址或其他有效通訊方式,以備查詢和回復(fù)意見。對不愿公開自己姓名、單位和地址的舉報(bào)人,尊重其意愿。
對舉報(bào)人借舉報(bào)為名,故意捏造、歪曲事實(shí),誣告、陷害他人的,將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
第十四條安監(jiān)部主要職責(zé)
(一)督促成員企業(yè)建立安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度,并監(jiān)督其執(zhí)行;
(二)負(fù)責(zé)查處上級交辦或股份公司受理的舉報(bào)事項(xiàng),并按規(guī)定回復(fù)舉報(bào)人。
第十五條成員企業(yè)安全管理部門主要職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)查處本企業(yè)受理的和___公司交辦的舉報(bào)事項(xiàng),并按規(guī)定回復(fù)舉報(bào)人;
(二)負(fù)責(zé)本企業(yè)舉報(bào)受理獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放;
(三)按月統(tǒng)計(jì)事故隱患舉報(bào)情況,并向___公司報(bào)告。
第十六條成員企業(yè)應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)受理舉報(bào)工作。受理舉報(bào)的工作人員,要講究文明禮貌,做到熱情和藹,耐心細(xì)致,正確疏導(dǎo),認(rèn)真負(fù)責(zé)。
第十七條受理舉報(bào)應(yīng)當(dāng)及時(shí)記錄、編號(hào),按照相關(guān)規(guī)定填寫《舉報(bào)登記表》。
受理面談舉報(bào),應(yīng)當(dāng)將舉報(bào)情況寫成筆錄,向舉報(bào)人宣讀或者交舉報(bào)人閱讀,經(jīng)確認(rèn)無誤后,由舉報(bào)人簽名。
受理電話舉報(bào),應(yīng)當(dāng)細(xì)心接聽,詢問清楚,如實(shí)記錄。
受理書面和電子郵件舉報(bào),應(yīng)及時(shí)拆閱或下載,并認(rèn)真做好登記。
第十八條企業(yè)安全管理部門接受舉報(bào)后,應(yīng)按《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《___省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理。
第十九條負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,按職能分工分別成立重特大事故隱患評估機(jī)構(gòu)。確認(rèn)、評估機(jī)構(gòu)人員由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門和有關(guān)部門有關(guān)人員組成,必要時(shí)聘請專家參加
第二十條舉報(bào)事項(xiàng)經(jīng)核實(shí)基本屬實(shí)后,由安全管理部門下發(fā)《安全隱患整改通知書》,督促相關(guān)單位限期整改,并到期進(jìn)行復(fù)查。隱患整改責(zé)任單位整改事故隱患后,應(yīng)及時(shí)將整改情況書面呈報(bào)安全管理部門。
第二十一條對于實(shí)名舉報(bào)的事項(xiàng),經(jīng)核查確認(rèn)不屬實(shí)或不屬于本辦法規(guī)定的舉報(bào)事項(xiàng)后,應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)通知舉報(bào)人。
第二十二條 受理舉報(bào)的工作人員,必須嚴(yán)格遵守保密制度,妥善保管和使用舉報(bào)材料;不得泄露舉報(bào)人相關(guān)信息;嚴(yán)禁將舉報(bào)材料轉(zhuǎn)給被舉報(bào)單位、被舉報(bào)人,違者將受到嚴(yán)肅查處。
第二十三條 任何單位和個(gè)人不得以任何借口壓制、打擊和報(bào)復(fù)舉報(bào)人。一經(jīng)查實(shí)有打擊報(bào)復(fù)行為的,將依照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
第四章 獎(jiǎng)勵(lì)
第二十四條對舉報(bào)事故隱患的有功人員,可給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
第二十五條獲得本辦法規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)實(shí)名舉報(bào);
(二)有明確、具體的舉報(bào)對象;
(三)舉報(bào)人提供的線索事先未被安全管理部門掌握;
(四)舉報(bào)事項(xiàng)被確認(rèn)屬實(shí)。
企業(yè)內(nèi)部組織的各類檢查所發(fā)現(xiàn)的事故隱患不在本辦法獎(jiǎng)勵(lì)范圍之內(nèi)。
第二十六條 設(shè)立安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金,獎(jiǎng)勵(lì)資金籌集與使用辦法由財(cái)務(wù)部門會(huì)同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定。
第二十七條負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門負(fù)責(zé)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金發(fā)放工作。
第二十八條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)重特大事故隱患級別及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)核準(zhǔn)工作并報(bào)上一級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。
第二十九條對同一舉報(bào)事項(xiàng)的舉報(bào)人只獎(jiǎng)勵(lì)一次,多人多次舉報(bào)同一事故隱患的,獎(jiǎng)勵(lì)的對象為首次舉報(bào)人(舉報(bào)順序以受理單位登記為準(zhǔn))。多人聯(lián)名舉報(bào)同一舉報(bào)事項(xiàng),獎(jiǎng)金可平均分配,由第一署名人或第一署名人書面委托的其他署名人領(lǐng)取。
第三十條重特大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)每季度評審一次,每季度最后一個(gè)月下旬頒發(fā)獎(jiǎng)金。
第三十一條按照“誰受理、誰負(fù)責(zé)”和屬地管理的原則對舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)分為二類:
(一)重大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為500元-2000元;
(二)特大事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為2000元-4000元。
十個(gè)等級:舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金依次分為50元、100元、150元、200元、300元、400元、500元、650元、800元、1000元十個(gè)等級。同一生產(chǎn)安全事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為,有兩個(gè)以上單位或個(gè)人舉報(bào)的,對第一時(shí)間舉報(bào)的單位或個(gè)人給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對其他舉報(bào)單位、舉報(bào)人給予表揚(yáng)。
第三十二條各項(xiàng)具體實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門會(huì)同重特大事故隱患確認(rèn)評估機(jī)構(gòu)依據(jù)下列情況制定:
(一)舉報(bào)內(nèi)容或線索真實(shí)、詳盡程度;
(二)挽回經(jīng)濟(jì)損失;
(三)事故隱患整改的緊迫程度;
(四)違法行為涉及金額;
(五)造成或可能造成直接經(jīng)濟(jì)損失;
(六)造成或可能造成人員傷亡;
(七)社會(huì)影響的嚴(yán)重程度。
第三十三條舉報(bào)人接到獎(jiǎng)勵(lì)通知后,應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)憑舉報(bào)人有效證件到指定地點(diǎn)領(lǐng)取獎(jiǎng)金,逾期未領(lǐng)取的,該款項(xiàng)返回獎(jiǎng)勵(lì)基金帳戶,不予保留。
第三十四條舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)不適用各級負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門的工作人員。
第三十五條本制度所稱負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門是指依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和其他法律法規(guī)的規(guī)定,除安全生產(chǎn)綜合管理部門之外在各自職責(zé)范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理的部門。
第五章附則
第三十六條本制度執(zhí)行中的具體問題由本公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
第三十七條 各成員企業(yè)應(yīng)根據(jù)本辦法的規(guī)定制定本企業(yè)具體的實(shí)施細(xì)則。
第三十八條本制度自____年__月__日起施行。
____公司
____年__月__日
第15篇 事故隱患報(bào)告制度
一、生產(chǎn)部是隱患整改工作的管理責(zé)任部門。負(fù)責(zé)對隱患進(jìn)行登記，重大隱患要及時(shí)上報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和法人代表。
二、各職能部門、車間是隱患整改工作實(shí)施的責(zé)任單位。
三、在實(shí)施整改的工作中，要堅(jiān)持“分級負(fù)責(zé)、分線管理”的原則。
四、對發(fā)現(xiàn)的隱患，檢查人員要盡快通知隱患所在單位，指出隱患部位、內(nèi)容及嚴(yán)重性，提出整改意見及整改期限并進(jìn)行登記。對于重大隱患，檢查人員要以書面的形式發(fā)出《隱患整改通知書》及時(shí)遞送隱患所在單位，落實(shí)整改責(zé)任人。
五、隱患所在單位接到整改通知后，要根據(jù)隱患的性質(zhì)及整改要求，研究制定整改措施，采取管理或技術(shù)的方案消除隱患，并通過檢查、驗(yàn)收、認(rèn)可。
第16篇 重大事故隱患報(bào)告制度
為加強(qiáng)安全生產(chǎn)重大事故隱患排查治理,預(yù)防生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,更好地落實(shí)《貴州省安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,結(jié)合本站實(shí)際,訂立本制度:
一、 安全生產(chǎn)事故隱患排查,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向
當(dāng)?shù)刎?fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門書面報(bào)告,同時(shí)向上級交通主管部門書面報(bào)告,書面報(bào)告應(yīng)當(dāng)由車站站長簽字確認(rèn)。
二、重大事故隱患報(bào)告內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
1、重大事故隱患的現(xiàn)狀及產(chǎn)生原因。
2、重大事故隱患的危害程度和整改難易程度分析。
3、車站擬定重大事故隱患的治理方案。
三、對排查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患報(bào)告不及時(shí)或隱瞞不報(bào)的,應(yīng)追
究責(zé)任人責(zé)任。
第17篇 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理報(bào)告制度
一、主要負(fù)責(zé)人每月至少組織一次企業(yè)的安全隱患大排查。
二、分管負(fù)責(zé)人對各工作崗位安全情況要進(jìn)行定期和不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,對疑難問題不能處理的,要及時(shí)報(bào)告主要負(fù)責(zé)人。
三、安全員要堅(jiān)持跟班作業(yè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全隱患,杜絕違章違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
四、指定有經(jīng)驗(yàn)的工人專門負(fù)責(zé)對采場作業(yè)進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)頂板冒落、透水征兆時(shí),必須停止作業(yè),撤離人員,并向負(fù)責(zé)人報(bào)告。
五、各崗位工人上班作業(yè)前,要對有關(guān)設(shè)備和周圍情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,立即處理或及時(shí)向有關(guān)人員匯報(bào),不得強(qiáng)行作業(yè)。
六、對帶電設(shè)備要加強(qiáng)監(jiān)控,防止有人破壞,防止非專職操作人員錯(cuò)誤操作等突發(fā)事情的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)重大隱患時(shí),耍采取有效措施,及時(shí)整改直至隱患清除。
七、各種檢查要記錄在案,明確隱患整改的責(zé)任人、措施和完成的時(shí)限,并有整改后的檢查驗(yàn)收情況。
八、接到重大隱患報(bào)告后,要進(jìn)行實(shí)地勘查,若屬實(shí),要立即安排人員進(jìn)行整改,確保安全生產(chǎn)。
第18篇 現(xiàn)場安全檢查、事故隱患報(bào)告、監(jiān)控和整改制度
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，落實(shí)安全責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)，按國家的安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司的實(shí)際情況制定本制度。
1、公司要組織經(jīng)常性的安全大檢查，特別是節(jié)假日前后、雨季及特殊情況時(shí)加強(qiáng)檢查力度。
2、各車間（采場）每月進(jìn)行兩次定期安全檢查。
3、各車間（采場）每天上班預(yù)先檢查職工是否正確使用個(gè)人防護(hù)用品，是否違章上崗。發(fā)現(xiàn)有違章上崗現(xiàn)象必須堅(jiān)決制止。
4、各車間（采場）每天班前、班間、班后須對各作業(yè)崗位進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)及時(shí)制止，重大問題及時(shí)上報(bào)。
5、對檢查出的隱患必須有記錄，重大隱患須有報(bào)告、整改方案，做到“三定”即定人、定時(shí)、定措施進(jìn)行整改，要明確整改責(zé)任人，整改督辦人，必須有整改回復(fù)書，驗(yàn)收記錄簽字；對一時(shí)不能整改的隱患必須進(jìn)行監(jiān)控，并提出有效的防范措施，報(bào)上級處理，情況危急的及時(shí)撤除現(xiàn)場人員。
6、各車間（采場）須認(rèn)真，細(xì)致做好各項(xiàng)安全檢查記錄。各類安全檢查資料必須分類裝訂成冊存檔備案。
7、事故隱患及整改情況需建立臺(tái)帳。
第19篇 事故隱患報(bào)告登記管理制度
為加強(qiáng)安全生產(chǎn)事故隱患的報(bào)告和登記,確保我廠安全生產(chǎn),保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,全面實(shí)現(xiàn)廠部安全生產(chǎn)目標(biāo),制制定本制度。
一、對查出的安全隱患做到“四定”,即:定人員,定項(xiàng)目,定時(shí)間,定經(jīng)費(fèi),確保隱患整改落實(shí),并將整改落實(shí)情況報(bào)技安科登記、驗(yàn)收和備察。
二、暫不能整改的隱患,要采取強(qiáng)制性防護(hù)措施,限期整改。
三、對事故隱患不力的車間,技安科要發(fā)出隱患限期整改通知書,限期進(jìn)行整改,因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責(zé)任,嚴(yán)肅處理。
四、對個(gè)別重大隱患,因多方原因暫不能整改的,要及時(shí)上報(bào)縣相關(guān)部門,盡快解決。
五、凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)隱患整改任務(wù)的,因此而釀成不良后果的,將依照有關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行處理,直至追究法律責(zé)任。
第20篇 事故隱患報(bào)告登記制度
(一)定期請有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)對本公司的風(fēng)險(xiǎn)崗位進(jìn)行安全評價(jià),識(shí)別公司內(nèi)使用的原料、裝置是否構(gòu)成重大危險(xiǎn)源。
(二)建立健全危險(xiǎn)源管理規(guī)章制度:在分析評估的基礎(chǔ)上,建立健全危險(xiǎn)源的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括崗位安全職責(zé)、危險(xiǎn)源重點(diǎn)控制實(shí)施細(xì)則、安全操作規(guī)程、操作人員培訓(xùn)考核制度、日常管理制度、交接班制度、檢查制度、信息反饋制度,危險(xiǎn)作業(yè)審批制度、異常情況應(yīng)急措施、考核獎(jiǎng)懲制度等等。
(三)明確責(zé)任、定期檢查:應(yīng)根據(jù)各危險(xiǎn)源的等級,分別確定各級的負(fù)責(zé)人,并明確各級負(fù)責(zé)人應(yīng)負(fù)的具體責(zé)任,包括危險(xiǎn)源的定期檢查責(zé)任。危險(xiǎn)源的檢查應(yīng)按規(guī)定的方法(國家安監(jiān)局56號(hào)《關(guān)于開展重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理工作的指導(dǎo)意見》)和標(biāo)準(zhǔn)(《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)》(gb18218-2000))進(jìn)行,并作記錄。如發(fā)現(xiàn)隱患則應(yīng)按信息反饋制度及時(shí)反饋,促使其及時(shí)得到消除。凡未按要求履行檢查職責(zé)而導(dǎo)致事故者,要依法追究責(zé)任。
(四加強(qiáng)危險(xiǎn)源的日常管理:要嚴(yán)格要求從業(yè)人員貫徹執(zhí)行有關(guān)危險(xiǎn)源日常管理規(guī)章制度。搞好安全值班、交接班,按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作;按安全檢查表進(jìn)行安全檢查;危險(xiǎn)作業(yè)必須經(jīng)過審批等等。
(五)聘請1到2名國家注冊安全工程師或廣東省注冊安全主任作為企業(yè)的安全管理技術(shù)人員,并按國家規(guī)定時(shí)間對企業(yè)內(nèi)的重大危險(xiǎn)源進(jìn)行安全評價(jià),或請有資質(zhì)的安全評價(jià)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全評價(jià)。確保企業(yè)的重大危險(xiǎn)源在安全狀態(tài)下運(yùn)行。
(六)搞好危險(xiǎn)源控制管理的基礎(chǔ)建設(shè)工作:危險(xiǎn)源控制管理基礎(chǔ)工作除建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度外,還應(yīng)建立健全危險(xiǎn)源的安全檔案和設(shè)置安全標(biāo)志牌。應(yīng)按安全檔案管理的有關(guān)內(nèi)容要求建立危險(xiǎn)源的檔案,并指定專人保管,定期整理。應(yīng)在危險(xiǎn)源的顯著位置懸掛安全標(biāo)志牌,標(biāo)明危險(xiǎn)等級,注明負(fù)責(zé)人員,按照國家標(biāo)準(zhǔn)的安全標(biāo)志表明主要危險(xiǎn),并扼要注明防范措施。
(七)加強(qiáng)危險(xiǎn)源消防(防火)管理,按照《危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案編制導(dǎo)則》(單位版)(國家安全生產(chǎn)監(jiān)管局安監(jiān)管?；諿2004]43號(hào))制定應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)預(yù)案定期進(jìn)行演練并建立演練記錄檔案。
(八)各級檢查組織和人員,對查出的隱患都要逐項(xiàng)分析研究,并提出整改措施。按“四定”(定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金來源、定完成期限),“三不推”(凡班組能整改的不推給車間,車間能整改的不推給分廠,凡分廠能整改的不推給公司)的原則按期完成整改任務(wù)。
(九)對嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)的隱患項(xiàng)目,應(yīng)下達(dá)《隱患整改通知書》,其內(nèi)容有:隱患內(nèi)容、整改意見和整改期限,由主管安全的經(jīng)理簽署后發(fā)出,隱患所在部門負(fù)責(zé)人簽收后按期實(shí)施整改。
(十)對因物質(zhì)和技術(shù)原因暫時(shí)不具備整改條件的重大隱患,必須采取有效的應(yīng)急防范措施,并納入計(jì)劃,限期解決或停產(chǎn)。
