包括哪些
危險點安全管理制度旨在確保企業(yè)運營過程中對潛在風(fēng)險的有效管理和控制，它涵蓋了以下幾個關(guān)鍵方面：
1. 危險源識別：確定可能產(chǎn)生危害的設(shè)備、工藝、材料或工作環(huán)境。
2. 風(fēng)險評估：量化風(fēng)險等級，分析可能導(dǎo)致事故的可能性和后果嚴重性。
3. 控制措施：制定預(yù)防和減緩危險的策略，包括工程控制、管理控制和個體防護。
4. 安全操作規(guī)程：為員工提供詳細的工作指導(dǎo)，降低操作失誤引發(fā)的風(fēng)險。
5. 監(jiān)測與檢查：定期進行現(xiàn)場巡查，確保安全措施得到有效執(zhí)行。
6. 應(yīng)急預(yù)案：建立應(yīng)對突發(fā)事故的響應(yīng)機制，保證快速有效地處理緊急情況。
培訓(xùn)內(nèi)容
1. 安全知識教育：讓員工了解危險點的基本性質(zhì)和潛在風(fēng)險。
2. 風(fēng)險意識培養(yǎng)：提高員工對危險的敏感度，理解風(fēng)險與安全的關(guān)系。
3. 操作技能培訓(xùn)：教授正確操作方法，強調(diào)安全規(guī)程的重要性和遵守規(guī)則的必要性。
4. 應(yīng)急演練：模擬事故場景，訓(xùn)練員工快速反應(yīng)和正確應(yīng)對的能力。
5. 安全文化構(gòu)建：培養(yǎng)團隊安全意識，營造重視安全的企業(yè)氛圍。
應(yīng)急預(yù)案
1. 事故分級：根據(jù)可能發(fā)生的事故類型和影響范圍，預(yù)設(shè)不同級別的應(yīng)急響應(yīng)。
2. 應(yīng)急組織：設(shè)立應(yīng)急指揮中心，明確各成員職責(zé)和協(xié)調(diào)機制。
3. 救援資源：配置必要的救援設(shè)備和物資，確保及時有效的救援行動。
4. 通信與通知：建立快速通信渠道，確保信息在事故中能迅速傳遞。
5. 后期恢復(fù)：規(guī)劃災(zāi)后恢復(fù)工作，減少事故對生產(chǎn)的影響。
重要性
危險點安全管理制度的實施對于企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展至關(guān)重要。它不僅能夠保護員工的生命安全，降低工傷事故的發(fā)生率，而且有助于維護企業(yè)的聲譽，減少因事故導(dǎo)致的經(jīng)濟損失。通過有效的風(fēng)險管理，企業(yè)可以提高生產(chǎn)效率，優(yōu)化資源分配，從而提升整體競爭力。此外，良好的安全管理體系也是吸引和留住人才的關(guān)鍵因素，它體現(xiàn)了企業(yè)對社會責(zé)任的擔(dān)當(dāng)和對員工的尊重。因此，建立并嚴格執(zhí)行危險點安全管理制度，是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基石，是每個管理者必須重視的任務(wù)。
危險點安全管理制度范文
第1篇 工業(yè)企業(yè)危險點安全管理制度
工業(yè)公司危險點安全管理制度
l、主題內(nèi)容與適用范圍
本制度規(guī)定了我公司危險點的確定、等級劃分和控制管理要求。
本制度適用于我公司各生產(chǎn)過程中,危險程度較大、易造成人員傷亡的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)場所的控制管理。
2、引用標準與參考文件:
qj2867―97《危險點控制管理規(guī)定》
3、內(nèi)容與要求
3.1一般要求
3.1.1危險點的確定、等級劃分和送審應(yīng)依照集團公司、六院規(guī)定執(zhí)行。
3.1.2危險點應(yīng)有健全的安全管理制度、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急措施。
3.1.3危險點的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)環(huán)境應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生的標準及規(guī)定。
3.2管理制度
3.2.1危險點應(yīng)有安全負責(zé)人,明確人員分工和崗位安全職責(zé)。
3.2.2危險點應(yīng)在明顯位置懸掛標志牌。內(nèi)容應(yīng)包括危險點名稱、等級、定員定量和安全負責(zé)人。
3.2.3危險點發(fā)生事故應(yīng)立即上報。
3.2.4危險點改建擴建時,必須做到“三同時”。
3.3作業(yè)人員
3.3.l危險點的作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)的技術(shù)安全培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗
3.3.2危險點作業(yè)人員的變動,應(yīng)征求安全主管部門的意見。
3.3.3危險點的作業(yè)人員應(yīng)身體健康,從事有毒有害作業(yè)人員,應(yīng)按規(guī)定定期體檢。
3.4檢查
3.4.1各級安全員應(yīng)對各級危險點進行經(jīng)常性、全面性的專業(yè)檢查。
3.4.2公司領(lǐng)導(dǎo)對危險點每半年檢查一次,所在分公司領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次,組長每周檢查一次,作業(yè)人員每天檢查一次。
3.4.3檢查人員應(yīng)認真填寫檢查記錄,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應(yīng)采取防范措施并限期整改。
3.5日常管理
3.5.1危險點應(yīng)實行分級管理。本公司無i級危險點,ii級危險點由總公司、分公司重點控制,ⅲ級危險點由所在分公司重點控制。
3.5.2危險點應(yīng)建立事故檔案,對重大未遂事故和事故進行記錄、分析,提出防范措施。
3.5.3危險點的防護設(shè)施、設(shè)備等應(yīng)完好齊備。
3.5.4危險點應(yīng)配有效適用的消防器材。
3.6信息反饋
3.6.1危險點發(fā)現(xiàn)重大未遂事故或有重大隱患,應(yīng)及時報上級主管安全領(lǐng)導(dǎo)。
3.6.2各級安全主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時分析反饋的隱患和問題,做出整改措施或解決辦法。
注:我公司有兩個ⅱ級危險點:功能助劑合成車間、鋁粉篩分組批工房;一個ⅲ級危險點:熔鋁工房。
附錄a:危險點控制管理卡片
第2篇 危險點安全管理制度
1主題內(nèi)容與適用范圍
本制度規(guī)定了我公司危險點的確定、等級劃分和控制管理要求。
本制度適用于我公司各生產(chǎn)過程中,危險程度較大、易造成人員傷亡的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)場所的控制管理。
2引用標準與參考文件:
qj2867—97《危險點控制管理規(guī)定》
3內(nèi)容與要求
3.1一般要求
3.1.1危險點的確定、等級劃分和送審應(yīng)依照集團公司、六院規(guī)定執(zhí)行。
3.1.2危險點應(yīng)有健全的安全管理制度、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急措施。
3.1.3危險點的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)環(huán)境應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生的標準及規(guī)定。
3.2管理制度
3.2.1危險點應(yīng)有安全負責(zé)人,明確人員分工和崗位安全職責(zé)。
3.2.2危險點應(yīng)在明顯位置懸掛標志牌。內(nèi)容應(yīng)包括危險點名稱、等級、定員定量和安全負責(zé)人。
3.2.3危險點發(fā)生事故應(yīng)立即上報。
3.2.4危險點改建擴建時,必須做到“三同時”。
3.3作業(yè)人員
3.3.l危險點的作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)的技術(shù)安全培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗
3.3.2危險點作業(yè)人員的變動,應(yīng)征求安全主管部門的意見。
3.3.3危險點的作業(yè)人員應(yīng)身體健康,從事有毒有害作業(yè)人員,應(yīng)按規(guī)定定期體檢。
3.4檢查
3.4.1各級安全員應(yīng)對各級危險點進行經(jīng)常性、全面性的專業(yè)檢查。
3.4.2公司領(lǐng)導(dǎo)對危險點每半年檢查一次,所在分公司領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次,組長每周檢查一次,作業(yè)人員每天檢查一次。
3.4.3檢查人員應(yīng)認真填寫檢查記錄,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應(yīng)采取防范措施并限期整改。
3.5日常管理
3.5.1危險點應(yīng)實行分級管理。本公司無i級危險點,ii級危險點由總公司、分公司重點控制,ⅲ級危險點由所在分公司重點控制。
3.5.2危險點應(yīng)建立事故檔案,對重大未遂事故和事故進行記錄、分析,提出防范措施。
3.5.3危險點的防護設(shè)施、設(shè)備等應(yīng)完好齊備。
3.5.4危險點應(yīng)配有效適用的消防器材。
3.6信息反饋
3.6.1危險點發(fā)現(xiàn)重大未遂事故或有重大隱患,應(yīng)及時報上級主管安全領(lǐng)導(dǎo)。
3.6.2各級安全主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時分析反饋的隱患和問題,做出整改措施或解決辦法。
注:我公司有兩個ⅱ級危險點:功能助劑合成車間、鋁粉篩分組批工房;一個ⅲ級危險點:熔鋁工房。
第3篇 易燃易爆危險點安全生產(chǎn)管理制度
1 范圍
本制度規(guī)定了分公司易燃易爆危險點的定點與分級原則、管理及巡回檢查等有關(guān)方面的要求,其目的是為了規(guī)范易燃易爆危險點的安全生產(chǎn)管理。
本制度適用于分公司易燃易爆危險點的安全生產(chǎn)管理。
2 術(shù)語與定義
易燃易爆危險點:在研制、生產(chǎn)、試驗、貯存和使用過程中,易發(fā)生火災(zāi)與爆炸事故,造成人身傷害和財產(chǎn)損失的場所。
3 基本內(nèi)容與要求
3.1 易燃易爆危險點管理程序
a) 定點分級;
b) 掛危險點標志牌,明確責(zé)任人;
c) 編制檢查表,規(guī)定檢查周期和內(nèi)容;
d) 各級檢查責(zé)任人按檢查表內(nèi)容進行巡回檢查;
e) 資料歸檔。
3.2 易燃易爆危險點定點原則
具有下列情況之一者,應(yīng)定為易燃易爆危險點:
a) 高壓管道、壓力容器、儲罐區(qū)(儲罐)等場所;
b) 存在易燃易爆危險化學(xué)品的場所;
c) 其他可能發(fā)生易燃易爆事故的場所。
3.3 易燃易爆危險點分級原則
根據(jù)發(fā)生火災(zāi)、爆炸事故可能造成人員傷亡和財產(chǎn)損失的程度不同,將危險點劃分為ⅰ、ⅱ、ⅲ三級。
3.3.1 具備下列條件之一的為ⅰ級危險點:
a) gb18218中規(guī)定的易燃易爆重大危險源場所、設(shè)施;
b) 10人及以上的危險作業(yè)場所;
c) 可能造成3人及以上死亡事故的場所;
d) 可能造成直接經(jīng)濟損失500萬元及以上事故的場所。
3.3.2 具備下列條件之一的為ⅱ級危險點:
a) 可能造成1人或2人死亡或者造成3人及以上重傷事故的場所;
b) 可能造成直接經(jīng)濟損失100萬元至500萬元事故的場所。
3.3.3 具備下列條件之一的為ⅲ級危險點:
a) 可能造成3人以下重傷事故的場所;
b) 可能造成直接經(jīng)濟損失50萬元至100萬元事故的場所。
3.4 易燃易爆危險點的確定
3.4.1 公司技安環(huán)保部組織專家按照確定易燃易爆危險點及劃分等級,確定各級責(zé)任人名單,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準后以文件形式下發(fā)實施,子公司易燃易爆危險點報公司備案。
3.4.2 易燃易爆危險點的撤銷或等級變更,應(yīng)重新評審確認與批準。
3.5 易燃易爆危險點的管理
3.5.1 易燃易爆危險點執(zhí)行危險品定量管理,不應(yīng)超定量存放和(或)使用危險品。
3.5.2 易燃易爆危險點執(zhí)行定崗、定員管理,危險點的作業(yè)人員應(yīng)持證上崗。
3.5.3 因工作需要進入危險作業(yè)場所的人員,應(yīng)嚴格執(zhí)行定員管理。
3.5.4 各級責(zé)任人員要嚴格按照規(guī)定的巡回檢查周期進行檢查、簽字。
3.5.5 易燃易爆危險點應(yīng)按照科工安字[2008]560號《國防科技工業(yè)易燃易爆危險點視頻監(jiān)控系統(tǒng)通用技術(shù)規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng),監(jiān)控記錄保存時間不少于三個月。
3.5.6 易燃易爆危險點應(yīng)制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,并定期組織演練。
3.6 易燃易爆危險點標志
3.6.1 易燃易爆危險點處應(yīng)設(shè)置安全標志牌和易燃易爆危險點責(zé)任標志牌,二者配掛在一起。
3.6.2 安全標志牌的名稱、圖形符號、種類、設(shè)置的范圍和地點、尺寸及設(shè)置的高度等,應(yīng)符合gb16179—1996《安全標志使用導(dǎo)則》的規(guī)定。
3.6.3 易燃易爆危險點責(zé)任標志牌尺寸為700mm×600mm,標明危險點名稱、編號、級別、危險性類別和各級檢查責(zé)任人。
3.7 易燃易爆危險點檢查責(zé)任分工及檢查周期
3.7.1 一級危險點由崗位責(zé)任人、作業(yè)點負責(zé)人、分公司主管領(lǐng)導(dǎo)、分公司負責(zé)人、公司分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理檢查。
3.7.2 二級危險點由崗位責(zé)任人、作業(yè)點負責(zé)人、分公司主管領(lǐng)導(dǎo)、分公司負責(zé)人、和公司分管領(lǐng)導(dǎo)檢查。
3.7.3 三級危險點由崗位責(zé)任人、作業(yè)點負責(zé)人和分公司主管領(lǐng)導(dǎo)、分公司負責(zé)人檢查。
3.7.4 崗位責(zé)任人每日班前、班中、下班時檢查(日查)。
3.7.5 作業(yè)點負責(zé)人每周檢查一次(周查)。
3.7.6 責(zé)任單位技安員每周檢查一次(周查)。
3.7.7 分公司主管領(lǐng)導(dǎo)對本單位的危險點每周至少檢查一次(周查)。
3.7.8 分公司負責(zé)人對本單位的危險點每月至少檢查一次(月查)。
3.7.9 公司分管領(lǐng)導(dǎo)對一級、二級危險點每季度至少檢查一次(季度查)。
3.7.10 公司總經(jīng)理對一級危險點每年至少檢查一次(年查)。
3.7.11 公司分管領(lǐng)導(dǎo)技安部門對危險點每月至少檢查一次(月查)。
3.8 人員要求
3.8.1 崗位責(zé)任人要求
3.8.1.1 掌握危險點部位所有設(shè)備、設(shè)施性能和生產(chǎn)、使用、貯存物質(zhì)的危險性質(zhì)。
3.8.1.2 熟悉生產(chǎn)工藝和安全操作規(guī)程,能及時發(fā)現(xiàn)和排除各類事故隱患。
3.8.2 檢查責(zé)任人要求
3.8.2.1 檢查責(zé)任人必須由相應(yīng)級別領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,當(dāng)責(zé)任人因故不能履行檢查責(zé)任時,必須委托相應(yīng)級別人員代替。
3.8.2.2 了解危險點部位設(shè)備、設(shè)施性能和工藝要求,以及使用、貯存物質(zhì)的危險性質(zhì)和安全技術(shù)條件狀況及檢查內(nèi)容要求。
3.9 檢查整改
3.9.1 各級檢查責(zé)任人必須按規(guī)定的檢查周期和檢查內(nèi)容履行檢查職責(zé),將檢查情況記入《易燃易爆危險點檢查記錄本》。
3.9.2 各級檢查責(zé)任人對發(fā)現(xiàn)的問題要研究制定整改措施,組織和監(jiān)督整改。
3.9.3 各級檢查責(zé)任人對本級不能解決的問題要采取臨時措施,并書面向上一級檢查責(zé)任人或相關(guān)部門報告。
3.10 考核
3.10.1 各級責(zé)任人未按規(guī)定進行檢查的,罰款100元/次。
3.10.2 易燃易爆危險點管理不符合要求或存在隱患整改不及時的,依照《安全生產(chǎn)考核制度》有關(guān)規(guī)定考核。
第4篇 電子公司危險點安全管理制度
電子有限公司危險點安全管理制度
1、主題內(nèi)容與使用范圍
本制度規(guī)定了我公司危險點的確定,等級劃分和控制管理要求。
本制度適用于我公司各生產(chǎn)過程中,危險程度較大,意造成人員傷亡的設(shè)備,設(shè)施和作業(yè)場所的控制管理。
2、引用標準與參考文件:
qj2867-97《危險點控制管理規(guī)定》
3、內(nèi)容與要求
3.1、一般要求
3.1.1、危險點的確定,等級劃分和送審應(yīng)依照集團公司規(guī)定執(zhí)行。
3.1.2、危險點應(yīng)有健全的安全管理制度,安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急措施。
3.1.3、危險點的設(shè)備,設(shè)施和作業(yè)環(huán)境應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生的標準及規(guī)定。
3.2、管理制度
3.2.1、危險點應(yīng)有安全負責(zé)人,明確人員分工和崗位職責(zé)。
3.2.2、危險點應(yīng)有明顯位置懸掛標志牌。內(nèi)容應(yīng)包括危險點名稱,等級,定員定量和安全負責(zé)人。
3.2.3、危險點發(fā)生事故應(yīng)立即上報。
3.2.4、危險點改建擴張時,必須做到“三同時”
3.3、作業(yè)人員
3.3.1、危險點的作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)的技術(shù)安全培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗
3.3.2、危險點作業(yè)人員的變動,應(yīng)征求安全主管人員的意見。
3.3.3、危險點的作業(yè)人員應(yīng)身體健康,從事有毒有害作業(yè)人員,應(yīng)按規(guī)定定期體檢。
3.4、檢查
3.4.1、各級安全員應(yīng)對各級危險點進行經(jīng)常性,全面性的專業(yè)檢查。
3.4.2、公司領(lǐng)導(dǎo)對危險點每半年檢查一次,所在分公司領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次,組長每周檢查一次,作業(yè)人員每天檢查一次。
3.4.3、檢查人員應(yīng)認真填寫檢查記錄,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應(yīng)采取防范措施并限期整改。
3.5、日常管理
3.5.1、危險點應(yīng)實行分級管理。本公司無一級危險點,二級危險點由總公司,分公司重點控制,三級危險點由所在分公司重點控制。
3.5.2、危險點應(yīng)建立事故檔案,對重大未遂事故和事故進行記錄,分析,提出防范措施
3.5.3、危險點的防護設(shè)備,設(shè)備等應(yīng)完好齊全。
3.5.4、危險點應(yīng)配有效的消防器材。
3.6、信息反饋
3.6.1、危險點發(fā)生重大未遂事故或重大隱患,應(yīng)及時報上級主管安全領(lǐng)導(dǎo)。
3.6.2、各級安全主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時分析反饋的隱患問題,做好整改措施或解決辦法。
特種作業(yè)管理制度
為加強特種作業(yè)人員管理,增強特種作業(yè)人員的安全意識和實際安全操作技能,減少傷亡人數(shù),保證安全生產(chǎn),結(jié)合公司具體情況,特制定本制度。
1、特種作業(yè)的概念
特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動過程中,容易發(fā)生事故,對操作人員本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全又重大危害的作業(yè),稱為特種作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。
2、特種作業(yè)的范圍
2.1、電工(運行、維修)作業(yè)。
2.2、金屬焊接作業(yè)
2.3、起重作業(yè)
2.4、廠內(nèi)機動車輛駕駛作業(yè)
2.5、化學(xué)危險品
2.6、壓鑄作業(yè)
2.7、壓力容器作業(yè)
2.8、沖壓機械作業(yè)
2.9、鍋爐作業(yè)
2.10、建筑登高架設(shè)、修理作業(yè)
3、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件
3.1、工作認真負責(zé),遵章守紀
3.2、年滿十八周歲
3.3、初中以上文化程度
3.4、按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實際操作技能考核成績合格。
3.5、身體健康,無妨礙從事本工種的疾病或生理缺陷。
4、復(fù)審與培訓(xùn)
4.1、取得《特種作業(yè)人員操作證》和《電工進網(wǎng)許可證》人員,每年進行一次復(fù)審,運行電工每年復(fù)審一次,未按期復(fù)審和復(fù)審不合格者,其操作證和進網(wǎng)許可證自行失效。
4.2、凡到期復(fù)審的特種作業(yè)人員,由部門申報將復(fù)審人員的操作證、許可證,交到公司安技部門統(tǒng)一辦理。
5、復(fù)審內(nèi)容
5.1、檢查作業(yè)期間安全行為,違章記錄和事故責(zé)任。
5.2、安全技術(shù)知識培訓(xùn)和事故案例教育。
5.3、進行理論和實際考核。
5.4、健康體檢
6、日常管理
6.1、特種作業(yè)人員必須持證上崗嚴禁無證操作。
6.2、各部門、車間應(yīng)加強對特種作業(yè)人員的管理,做好申報、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常工作。
6.3、建立健全特種作業(yè)人員的檔案,復(fù)審考核卷和體檢表保留四年,審驗表保留八年。
6.4、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員,須重新進行安全技術(shù)考核,合格后方可以從事原作業(yè)。
6.5、特種作業(yè)人員違章作業(yè),應(yīng)視情節(jié)給予批評、吊扣,吊銷其操作證,造成嚴重后果者,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定和制度進行處罰。
