- 目錄
崗位職責(zé)是什么
質(zhì)量技術(shù)崗位是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營中的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹執(zhí)行,通過技術(shù)手段預(yù)防和解決質(zhì)量問題,以提升企業(yè)整體競爭力。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實(shí)的質(zhì)量管理理論知識,熟悉iso9001等質(zhì)量管理體系。
2. 熟練掌握質(zhì)量檢驗(yàn)方法和技術(shù),如spc、fmea等。
3. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能從大量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
4. 對生產(chǎn)工藝流程有深入理解,能有效對接生產(chǎn)部門和研發(fā)部門。
5. 擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能推動各部門協(xié)作以改進(jìn)質(zhì)量。
6. 注重細(xì)節(jié),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和問題解決能力。
崗位職責(zé)描述
質(zhì)量技術(shù)人員日常工作中,需監(jiān)控生產(chǎn)過程,確保各項(xiàng)工藝參數(shù)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。他們需要定期進(jìn)行質(zhì)量審計(jì),分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),識別潛在的質(zhì)量風(fēng)險,并制定預(yù)防措施。此外,他們還需參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)評審,提供質(zhì)量保證建議,以確保產(chǎn)品在開發(fā)階段就滿足高質(zhì)量要求。在問題出現(xiàn)時,質(zhì)量技術(shù)人員要迅速響應(yīng),主導(dǎo)問題調(diào)查,找出根本原因,并推動實(shí)施糾正措施,防止問題再次發(fā)生。
有哪些內(nèi)容
1. 制定和維護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)企業(yè)需求和行業(yè)規(guī)范,建立和完善質(zhì)量控制流程和標(biāo)準(zhǔn)。
2. 過程控制:監(jiān)控生產(chǎn)線,確保工藝參數(shù)穩(wěn)定,及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。
3. 數(shù)據(jù)分析:收集和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),識別質(zhì)量問題趨勢,為改進(jìn)提供依據(jù)。
4. 質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目:主導(dǎo)或參與跨部門的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,如精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)取?
5. 培訓(xùn)與指導(dǎo):對員工進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn),提升全員質(zhì)量管理水平。
6. 外部聯(lián)絡(luò):與供應(yīng)商、客戶及認(rèn)證機(jī)構(gòu)保持良好溝通,確保外部質(zhì)量要求得到滿足。
7. 文件管理:維護(hù)質(zhì)量體系文件,確保其有效性、合規(guī)性和可追溯性。
8. 質(zhì)量報告:定期匯報質(zhì)量狀況,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
總結(jié)性的結(jié)論并非本文的重點(diǎn),但可以明確的是,質(zhì)量技術(shù)崗位在確保企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量、提高客戶滿意度、降低生產(chǎn)成本和提升企業(yè)聲譽(yù)方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。
質(zhì)量技術(shù)崗位職責(zé)范文
第1篇 質(zhì)量技術(shù)專員崗位職責(zé)
qc專員/質(zhì)量技術(shù)人員 安徽大千生物工程有限公司 安徽大千生物工程有限公司,大千生物,大千 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢測:嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)產(chǎn)品檢驗(yàn)制度,對原料、包裝材料、輔料、半成品及成品進(jìn)行檢測,書寫檢驗(yàn)記錄及檢驗(yàn)報告的出具;
2、負(fù)責(zé)公司留樣的管理、檢測;
3、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)設(shè)備的使用、維護(hù)、保養(yǎng),監(jiān)視檢驗(yàn)設(shè)備的狀態(tài);
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3、20-30周歲,男女不限;
4、有醫(yī)療器械診斷試劑同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
5、品行端正、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、動手能力強(qiáng)。
第2篇 安裝質(zhì)量技術(shù)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查;
2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù);
3、進(jìn)行綜合維修的日常工作;
4、為設(shè)備提供技術(shù)支持,對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。
第3篇 質(zhì)量技術(shù)主任崗位職責(zé)
技術(shù)中心副主任(無縫鋼管質(zhì)量管理) 河南鳳寶重工科技有限公司 河南鳳寶重工科技有限公司,鳳寶 職責(zé)描述:
1、結(jié)合公司實(shí)際參與制訂無縫鋼管廠各工序的操作規(guī)程;
2、負(fù)責(zé)公司技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的制訂和管理;
3、負(fù)責(zé)無縫鋼管質(zhì)量問題檢查、分析、解決;
4、負(fù)責(zé)與無縫鋼管質(zhì)量管理相關(guān)的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,從事優(yōu)特鋼無縫鋼管生產(chǎn)15年以上,熟練掌握89機(jī)組、159機(jī)組和273機(jī)組的生產(chǎn)工藝,熟悉無縫鋼管的熱處理和管加工工藝;
2、 有良好的表達(dá)溝通協(xié)調(diào)組織能力。
第4篇 質(zhì)量技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
技術(shù)質(zhì)量經(jīng)理 毓恬冠佳汽車零部件 上海毓恬冠佳汽車零部件有限公司,毓恬冠佳,毓恬冠佳汽車零部件,毓恬 職責(zé)描述:
1、主持技術(shù)中心前期質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé);
2、制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)技術(shù)中心制造總監(jiān)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
3、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和過程產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃;
5、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,參與評審產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性;
6、組織實(shí)施前期開發(fā)質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé);
7、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作;
8、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、分析和提出處理意見權(quán);
9、對質(zhì)量問題行使否決權(quán);
10、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施;
11、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為;
12、對本部門員工的各項(xiàng)考核、獎懲有決定權(quán);
13、定期各部門員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)。
任職要求:
1、質(zhì)量管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷。
2、受過質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
3、五年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn), 具備質(zhì)量管理理論知識,熟悉iso9001,iatf16949;熟悉apqp汽車行業(yè)開發(fā)流程;熟練使用pfmea、ppap、spc、msa等工具。
4、對現(xiàn)代質(zhì)量管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對質(zhì)量管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
5、具備現(xiàn)代質(zhì)量管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ);
6、熟悉全面質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理等管理方法理論與實(shí)踐;
7、熟悉辦公軟件及相關(guān)的質(zhì)量管理軟件運(yùn)用;
8、較好的語言及書面表達(dá)能力。
9、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);
10、具有解決復(fù)雜問題的能力;
11、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力;
12、很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心。
第5篇 質(zhì)量技術(shù)工程師崗位職責(zé)
技術(shù)質(zhì)量工程師 恒祥控股集團(tuán)臺州汽車零部件有限公司 恒祥控股集團(tuán)臺州汽車零部件有限公司(關(guān)聯(lián)公司) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的工藝開發(fā),編制工藝及技術(shù)文件,定期維護(hù)及培訓(xùn),確保其有效性;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的物流規(guī)劃,編制技術(shù)文件;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品過程變更的管理;
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場技術(shù)和質(zhì)量問題的處理,對不合格產(chǎn)品提出評審意見;
6、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)線的規(guī)劃和實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律考核,過程審批;
8、負(fù)責(zé)新技術(shù)新工藝的收集、整理、轉(zhuǎn)化;
9、協(xié)助產(chǎn)品過程質(zhì)量控制管理;
任職要求:
1、機(jī)械類專業(yè),三年以上汽車零部件行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉iatf16949體系,具有豐富的現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉品質(zhì)管理手法,能夠編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件;
4、具有靈活的處理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練掌握apqp/ppap及cad,會三維。
第6篇 安裝質(zhì)量技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查;
2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù);
3、進(jìn)行綜合維修的日常工作;
4、為設(shè)備提供技術(shù)支持,對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。
第7篇 質(zhì)量技術(shù)人員崗位職責(zé)
質(zhì)量技術(shù)人員 安徽大千生物工程有限公司 安徽大千生物工程有限公司,大千生物,大千 工作內(nèi)容:
1、原材料、試劑質(zhì)量檢測、記錄、統(tǒng)計(jì)
2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢測、控制
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、檢驗(yàn)技術(shù)、藥學(xué)、生物工程、化學(xué)專業(yè)
2、具備相關(guān)專業(yè)知識、熟練操作實(shí)驗(yàn)儀器
3、嚴(yán)禁、細(xì)心善于發(fā)現(xiàn)問題,并能及時作出判斷
第8篇 質(zhì)量技術(shù)科長崗位職責(zé)
技術(shù)質(zhì)量部科長 常青機(jī)械 合肥常青機(jī)械股份有限公司,常青機(jī)械,常青股份 一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查直屬下屬的工作
2、負(fù)責(zé)收集對接內(nèi)外部質(zhì)量問題,并協(xié)調(diào)處理。
3、組織實(shí)施質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作;
4、對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、分析并提出處理意見。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)。
二、崗位任職資格要求
1、對產(chǎn)品比較熟悉,了解產(chǎn)品加工工藝;
2、大專及以上學(xué)歷,從事質(zhì)量工作半年以上,能熟練使用辦公軟件;
3、溝通能力及原則性強(qiáng),能很好的進(jìn)行內(nèi)外部溝通。
第9篇 質(zhì)量技術(shù)崗位職責(zé)
技術(shù)質(zhì)量 有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。
有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。
有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。 有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。
有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。
有技術(shù)背景,電子專業(yè)方向的,能提供解決方案,有customer或manufacture qa經(jīng)驗(yàn),會供應(yīng)商管理,能跨過溝通。
第10篇 質(zhì)量技術(shù)主管崗位職責(zé)
技術(shù)質(zhì)量主管 無錫財(cái)爾科技有限公司 無錫財(cái)爾科技有限公司,財(cái)爾 職責(zé)描述:
1、組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;
2、主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評定工作;
3、組織制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
4、建立健全公司的質(zhì)量保證體系,組織落實(shí)公司產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證準(zhǔn)備工作;
5、組織制定并監(jiān)督實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度;
6、組織公司質(zhì)量事故的分析及處理工作;
7、編制公司年、季、月度產(chǎn)品研究開發(fā)計(jì)劃,并組織實(shí)施;
8、主持編制公司年度研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并控制經(jīng)費(fèi)的總體支出;
任職要求:1、具備技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),能對下屬進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);
2、理工專業(yè)本科以上學(xué)歷;
3、具備3年以上技術(shù)支持服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
5、具備扎實(shí)的技術(shù)理論基礎(chǔ)與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、能激發(fā)下屬員工的工作熱情,使其發(fā)揮潛力;
8、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致。
第11篇 安全質(zhì)量技術(shù)管理崗位職責(zé)
職位描述:
1、熟悉施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量、技術(shù)、文明施工等管理;
2、能對施工現(xiàn)場的安全、質(zhì)量、文明施工、施工資料等進(jìn)行檢查、驗(yàn)收;
3、能獨(dú)立完成竣工資料的編制管理工作。
4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作;
第12篇 質(zhì)量技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)
質(zhì)量技術(shù)總監(jiān) 濟(jì)民可信 江西濟(jì)民可信集團(tuán)有限公司,江西濟(jì)民可信,濟(jì)民可信,濟(jì)民可信 2職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制造中心質(zhì)量技術(shù)管控體系建設(shè)
2、負(fù)責(zé)藥廠的專業(yè)質(zhì)量技術(shù)升級資源協(xié)同
3、質(zhì)量風(fēng)險的管控
4、技術(shù)項(xiàng)目的管理
5、醫(yī)藥政策法規(guī)的解讀。
6、負(fù)責(zé)投融、研發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)承接的相關(guān)溝通對接和落地。
任職要求:
1、40周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2、具備5年以上的外企或者大型制藥企業(yè)質(zhì)量技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),具備集團(tuán)化企業(yè)質(zhì)量技術(shù)全面管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉制藥企業(yè)生產(chǎn)、質(zhì)量技術(shù)管理及項(xiàng)目管理工作
4、精通國家對制藥企業(yè)核心業(yè)務(wù)的相關(guān)政策法規(guī)(質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)及ehs),熟悉fda/cgmp/gmp/gsp的管理要求
5、熟悉醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)產(chǎn)業(yè)技術(shù)的最新技術(shù)方法,普通制劑型的生產(chǎn)工藝流程。
第13篇 質(zhì)量技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
新嘉集團(tuán)質(zhì)量技術(shù)部經(jīng)理 新嘉控股有限公司 新嘉控股有限公司,新嘉 職責(zé)描述:
1、監(jiān)督檢查各項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、文明施工、進(jìn)度施工等計(jì)劃目標(biāo)。
2、參與工程項(xiàng)目的基礎(chǔ)、主體、竣工預(yù)驗(yàn)收工作。
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部質(zhì)量、施工技術(shù)的季度檢查、巡檢、不定期檢查。
4、管控并指導(dǎo)各項(xiàng)目部工程管理人員的施工管理行為。
5、負(fù)責(zé)品牌工程的創(chuàng)建策劃及監(jiān)督實(shí)施。
6、督促創(chuàng)優(yōu)工程的申報工作。
7、負(fù)責(zé)新嘉建設(shè)集團(tuán)管理創(chuàng)新及技術(shù)創(chuàng)新等各項(xiàng)工作。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督組建qc小組,選好課題,積極收集各種有關(guān)材料,把課題做好做精,并進(jìn)行推廣應(yīng)用。
9、負(fù)責(zé)部門計(jì)劃運(yùn)營全面管理工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷
2、3年以上工作施工經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀可放寬專科
3、熟練使用辦公室office軟件(word/e_ecl/ppt)、熟練施工工程繪圖軟件(cad、天正、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃軟件)
4、優(yōu)秀的交際能力,抗壓性強(qiáng)。